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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タスク・フォースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全44件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タスク・フォースの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タスク・フォースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タスク・フォースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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タスク・フォースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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タスク・フォースの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 44

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも自身の頑張りで評価されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が決められるが、明日明後日その次はちがう園の場合もあり...続きを読む(全84文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
保育士
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少人数でのびのび保育出来て良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
パートだけになることがあったのでそれは責任とれないし止めてほしいと...続きを読む(全87文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
その他の保育関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困ったときに本社に相談することができること。事前に会社やシステムに関する研修があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人の仕...続きを読む(全171文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業としての大きなイベントも行っており、家族で参加できるものもあり子ども達も楽しそうに参加しているのがよかった。無資格の方も働けるのと、社内か...続きを読む(全561文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
調理ばかりするので保育士として入社した意味がない。続きを読む(全54文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働いている方は良い方が多く働きやすいです。部署によるとは思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給などあまり取れません。...続きを読む(全110文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は園によるが、いい方な感じはした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる古い熱血体育会系な社風。
考え方から根本的に見直す...続きを読む(全203文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
総務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の理念が社員に浸透している。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育の会社でイメージする柔らかい雰囲気は全くなかった。
とにかく毎日...続きを読む(全183文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
保育士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営、保育理念ともにいいと思う。
自立に向けて動いている。
年上の子が年下の子にとても優しくしている面が多く見られる。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の保育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
持ち帰りの仕事がない、残業が少ないなど言っていたが実際は制作の持ち帰りがあり
退職者が多いため毎日残業9時間拘束8...続きを読む(全180文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
保育士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係の良さ
年上の子が年下の子をちゃんと分かってあげているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもへの関わり方に違和感。
...続きを読む(全212文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国に展開している園。
自分の希望や適正を考えて園が決められるので柔軟に対応してもらえた。
また、園にもよるが職員間でシフトを調節できるので休...続きを読む(全182文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐはいれる、誰でもはいれる
資格はなくてもはいれる
明るくしてればいける
テストは難しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
3日間...続きを読む(全185文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
保育士
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のライフペースに合わせて、ダブルワークができるので効率よく働けるところと、現場の仲間が皆がんばっている。
子どもたちがみんなかわいいのと、...続きを読む(全238文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
ベビーシッター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格が無くても保育の仕事が出来るし、資格取得の為のフォローがあると聞いて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部からシッターへ...続きを読む(全179文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月11日

回答者:
社員・元社員
女性
5年前
その他の保育関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修に時間とお金をかけていますが、あとで思えばただのパフォーマンス。
【気になること・改善したほうがいい点】
あの社長の言動を見て、この会社を...続きを読む(全182文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月毎に休みを決められるので、平日も休むことが可能。
金融機関に用事があったり、子供の学校行事に参加しやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の現状に満足せず、人の為に役に立つスキルや考え方を身につけたい!と思う人には、自身の成長の為に努力し続ける限り、それを可能にする環境が整っ...続きを読む(全198文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ベビーシッター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく子供と接することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは、ポポラーという認可外保育所を運営しており、ベビーシッターもこ...続きを読む(全184文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生きる力を育てるという企業理念に共感して入社。また、海外進出も計画していることに興味を持って入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との距離が近いと感じた
親身になって話を聞いてくださる方もいた、自分の話もしっかり聞いてその意思を通るように上司にも間に入り話してくださっ...続きを読む(全191文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保育、子どもに携わることで、人の役に立ちたいという思いから、入社を決めました。
常にお客様の役に立てるサービスを提供すること、そこに関して、逆...続きを読む(全217文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西にいながら、就職は関東で探していたので、試験は関西で受けさせて頂き、配属は関東という我儘を受け入れて頂きました。
元々田舎育ちだった為、都...続きを読む(全257文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく働いているスタッフ全員が全力で、サボっている人が、いないことに驚きました。こんな素敵な環境だからこそ、私も全力で頑張ろうと思えるし、...続きを読む(全225文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
保育士
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供が好きで保育の仕事をしたいと思い入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育士の資格を活かしたかったが、調理や掃除が大半だった。一...続きを読む(全187文字)

44件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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タスク・フォースの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
保育士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔より研修の充実に向けて、社内用研修や外部研修の参加が大変増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に今力を入れ始めたとこ...続きを読む(全194文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保育業界では、高めの給料だった。
交通費は全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほんの気持ちでしかないので改善するべきだと思う。続きを読む(全80文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
持ち帰りがないことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが帰るまで帰れないので、残業申請はできるが許可をもらわないといけない。続きを読む(全79文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何ヶ月か毎に研修があり、先輩からのアドバイスをもらえたら、質問できたりと、不安なことがそのまま聞けるので良かった。自園ではなく、他園の先輩にも...続きを読む(全83文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するにあたり、会社に対していい印象はない。
いい社員はいるけれど、それはごく僅か。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修はみ...続きを読む(全200文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮もあり、同じスタッフと相談できる環境がある。
資格支援もあるので、未経験でも働きながら資格取得に繋がる。続きを読む(全59文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍できる。
女性だけでなく、男性も働きやすい環境だと思う。
寮もあり、女性だけでも安心して仕事と私生活と両立できる。続きを読む(全71文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
保育士
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々、子どもの成長を見れるのはすごく嬉しく頼もしいものだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明日明後日その次は別の園勤務の場合もあ...続きを読む(全122文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
保育士
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員を求めているところが多いのでなりたければすぐになれると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人も保育士の資格がなかった...続きを読む(全105文字)

株式会社タスク・フォースの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
保育士
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に自分がやっていたわけではないので、分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理の人がほとんどいないので、連絡などがやりにくかった続きを読む(全80文字)

医療・福祉(福祉)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社部門で専門的な業務に取り組める点が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が次々に辞めていくところ。本部長クラスはほとんど顔...続きを読む(全185文字)

株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが意外にも土日にもとれるところは驚いた。柔軟にシフトを調整してくれる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員が夜勤を担当してい...続きを読む(全109文字)

株式会社明日葉の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の教育関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るい職場が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長によって残業しないといけない場合がある
教育現場ではあるがマニュアルが整ってお...続きを読む(全197文字)

社会福祉法人テンダー会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
2年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
紹介会社から「給与が多い、移乗用の機械導入など、職員に優しい法人」と聞いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記説明からのギャッ...続きを読む(全144文字)

社会福祉法人賛育会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足で大変でした。人が足りないから、と違う場所は臨時でヘルプにいくことも日常茶飯事な状態でした。続きを読む(全74文字)

SOMPOケア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修に力を入れて入り、介護の基礎知識を持って現場に挑むことができます。また接遇に力を入れており、ご利用者さま第一の姿勢を持って業務に挑むこ...続きを読む(全195文字)

社会福祉法人枚方療育園の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても緩いイメージです。
人間関係はそこまで悪くありませんが、親しくなりすぎるとしんどい部分はありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

一般財団法人大阪労働協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
キャリアカウンセラー
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由としては、ハローワークで求人を見つけ、応募しやすいと感じたためです。特に特別な応募条件もなく、エントリーが...続きを読む(全256文字)

社会福祉法人どろんこ会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由保育、子どもの主体的な活動を通して、経験できることの多さに魅力を感じた。共感できることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全380文字)

SOMPOケア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理者は、緊急対応などがあり、夜の出勤があることも。やりがいを感じる人にはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の子会社でも、介...続きを読む(全98文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

タスク・フォースの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タスク・フォース
フリガナ タスクフォース
設立日 1989年3月
資本金 9000万円
従業員数 738人
決算月 3月
代表者 早瀬京鋳
本社所在地 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1丁目5番30号
電話番号 06-4795-6030
URL https://www.taskforce-pr.co.jp/
NOKIZAL ID: 1372158

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