ＴＴ　Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
勤務態度や出勤状況など、日頃の仕事への取り組みを見てもらえる環境でした。指示された業務だけでなく、自分から積極的に仕事を見つけて行動すること...続きを読む(全571文字)

【良い点】
店長・副店長などの役職者は女性が多い印象で、女性社員が管理職として働いているケースもありました。実際に働く中でも、男女によって昇進のしやすさ...続きを読む(全620文字)

【良い点】
退職を検討した理由は、配属先の人員体制や職場環境、人間関係など、複数の要因が重なったためです。

一方で、店舗を移動する前は上司や先輩方に恵...続きを読む(全725文字)

【良い点】
接客・販売を中心に、売り場づくりの補助、備品補充、オーダー対応、品出し、マネキン変更、商業施設への申請など、店舗運営に関わるさまざまな業務を...続きを読む(全700文字)

【良い点】
入社の決め手は、もともとアパレルや古着に興味があり、好きなものに関わりながら接客の仕事ができることでした。事前に店舗を見に行った際も、店内の...続きを読む(全706文字)

【良い点】
入社時には、会社のモットーやマニュアル、服のたたみ方などの基本業務、勤務する商業施設の利用方法やルールについて研修があります。研修期間中は接...続きを読む(全771文字)

【良い点】
外から見ると、トレンドを取り入れた商品展開や、ファッションイベントなどへの商品提供もあり、アパレル企業として新しいことに取り組んでいる印象が...続きを読む(全521文字)

【良い点】
契約社員同士は仲が良く、先輩・後輩を問わず和気あいあいとした雰囲気で働けました。服が好きという共通点もあり、仕事以外でも話しやすい人が多かっ...続きを読む(全738文字)

【良い点】
交通費は電車通勤の場合、自宅から勤務地まで2km以上で月3万円まで支給されており、比較的遠い場所からでも通勤しやすい金額だと思います。その他...続きを読む(全599文字)

【良い点】
個人のノルマ制度などは一切なく、接客が得意な人は積極的にやっていくという方針なので変なプレッシャーがなく仕事がやりやすい。もちろん接客を積極...続きを読む(全232文字)

【良い点】
長期休暇や土日はシフトに入ることを求められたが、平日はあまり求められなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本長期休暇はシフト...続きを読む(全178文字)

【良い点】
希望休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、仕事の日は仕事しかできないぐらいの気持ちでいたほうがよい
閑散期...続きを読む(全300文字)

【良い点】
店舗によりけり。
優秀なベテランスタッフが居る店舗は比較的働きやすいが、アルバイトスタッフの離職率が高い場所や欠勤が多い店舗は店長の長時間拘...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜中に個人の携帯に電話がかかってきて１時間近く叱責されたことがある。月に一度しか希望休は取れず夏休みという名目で...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業ほぼなし

夏季冬季休暇が2日ずつあり、公休と有休を合わせて1週間ほどの休暇を取れた
【気になること・改善したほうがいい点】
時短スタッ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業などは当時はほとんどなかった、接客なので難しいことはなく、プライベートもしっかりと時間はあった、ただ休日休みではないので友人などと時間が...続きを読む(全119文字)

【良い点】
休みの日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると店長携帯が支給される、休みの日も携帯に電話がかかってくる、対応しなけ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
早番遅番があって、近くに住むことができとても満足していた
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない繁忙期は残業マストでした。
ただ、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
繁忙店舗になると、中々休みがとれないが、平日に振替て休みになるため混雑を感じずゆっくりお休みが過ごせる。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売スタッフは年末年始なども出勤を求められる。休みたいと言っても、何故休むのか理由を詳しく聞かれるため休みにくい...続きを読む(全145文字)