東晶貿易のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年収が低く昇給もありません。特にやりがいもありませんがやりがい搾取でとても給与が低く長時間働きます。残業は月に100時間を超えます。基本的に終...続きを読む(全320文字)

【良い点】
残業とパワハラがとても強い会社です。社長と副社長の怒号が常にオフィスに響き渡っています。精神が弱い人は耐えられないでしょう。また精神が強くても...続きを読む(全184文字)

【良い点】
オフィスが綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーなのにも拘らず、完全に縦割りの人間関係が存在する。そのため、上司の顔色を常...続きを読む(全390文字)

【良い点】
ベンチャーということでこれからのばしていこうというのはある
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー思考についていけてない人間はかなりいる続きを読む(全80文字)

【良い点】
土日祝休みは良いのではと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も電話が鳴り止まない人もいるらしい続きを読む(全62文字)

【良い点】
育休などはあるところは良いのではないかと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などのシステムをより良い方向に持って行った方が良いのでは続きを読む(全80文字)

【良い点】
やる気がある人の中でも、かなり向上心がある人は向いていると思う。
人は選ぶものの、適正がある人は物凄く成長出来る環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
突発的なインターンの制度の変更に振り回され、自分だけがインターン内での昇格が度々遅らされた。
致し方がないとは思う...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今どき珍しく体育会系の印象が強かったため、仕事のノルマやメンタル面はかなり要求値が高い気がする。続きを読む(全68文字)

【良い点】
入って間もない人や若い社員の方はとても優しく、親身になって相談に乗ってくれるが、30代を超えるとみんな厳しくなる。それも上司からの評価になって...続きを読む(全182文字)

【良い点】
中途採用でも複数人での勉強会などがあったり、また、正社員は資格の取得に会社がお金をだしてくれているようなので教育体制は比較的整っていると思われる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修期間中に資格取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の勉強だけなので、スキルアップはするが、何やってるんだろという気...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的な社員の能力は高い。フレームに付いて教えてもらえる。部署によって空気感や当たり前のスキルが異なるので転職するのと同じように部署移動で経験...続きを読む(全126文字)

【良い点】
1on1など常に業務で感じている事などは相談できるが、正社員のみなので外部は自ら相談する必要がある。だが、親身に聞いてくれる。
【気になること...続きを読む(全99文字)

【良い点】
月二回開催されるオンボーディングで新しく入った人を歓迎する文化がある。L GBTQについて、上場企業としての情報漏洩リスク回避についての説明会...続きを読む(全222文字)

【良い点】
部署に完全によります。
上司が良い部署だと成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・マネージャー陣がビジネス理解が浅くその観点...続きを読む(全205文字)

【良い点】
人材育成というだけありちゃんと教育をしてくれます。具体的には実際の配属された現場で日頃のタスクをこなしながら学んでいく感じです。周りもいい人が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
一通りの研修とOJTを受けました。あまり馴染みのない業界だった為、経験を通して知識を増やす前提だったように感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ある程度のスキルは身につけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーは未経験入社がほとんどなので、ホームページのクオリティはど...続きを読む(全141文字)

【良い点】
スキルアップは属人化している部分はあったものの育成をフレーム化して促進しているので、かなりキャッチアップ育成しやすいです
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)