ワールディングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
産育休を取る社員が非常に多い。復帰もほぼ100%だと思う。男性の育休取得率も高い。外国人社員や地域限定でリモートで働く社員も多くイレギュラー...続きを読む(全247文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は皆無の為、自分で書籍を購入して勉強する必要があります。数年勤務している社員すら知...続きを読む(全87文字)

【良い点】
これから成長する技能実習生や特定技能実習生の入管への提出書類に関わる事が出来た点。様々な国籍の従業員がいたので刺激になりました。
【気になる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ウォーターサーバーがある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関するセミナー受講はさせてもらえませんでした。
業務に関すること...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
詳細なマニュアルがなく、個々の裁量に任せられてしまう点。
業務で使用するエクセルが常に壊れ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
分からない点があれば、質問し易い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
質問したい相手も業務を大量に抱えており、自分へのケアは放置され...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育児休業は取りやすく2年以上、休業されている方も数名いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休業が取りやすい為、そのしわ寄せ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定時でも簡単に帰れるので、すすんで残業しているのが馬鹿らしくなる点
休憩室が狭く、席があり...続きを読む(全83文字)

【良い点】
これからも技能実習生や特定技能実習生は増え続けますので、会社は成長し続けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大ば...続きを読む(全119文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
熟練の社員の方の年齢層が高く、その方々が体調不良により退職された場合、書類作成やクレーム対...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一見、高いと錯覚する金額となる。しかし、人事制度の見直しによりボーナスが低くなる可能性が高く注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
年功序列の傾向が強いため、在籍年数が長ければ相応の収入は確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職未満は挙げた成果が給与に還...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新卒でもきちんとお給料をいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと、何年経っても同じ額面のまま。査定もきちんと行われ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
M&Aアドバイザリーとして、個人のパフォーマンスや案件の成約がボーナスに直結しやすいところ。ディールをきっちり完遂して結果を出せば、しっかり...続きを読む(全247文字)

【良い点】
給与と評価は、役割と貢献量にしっかり連動しています。特に上位役割になるほど、担当している案件数や金額、既存顧客の継続・拡張、新規獲得といった...続きを読む(全506文字)

【良い点】
早くデビューして利益を出してほしいので、デビューまでの評価スピードは非常にはやいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
美容業界ある...続きを読む(全257文字)

【良い点】
年功序列ではなく、実績に応じて評価される点は実力に見合ったポジションが与えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
予算が達成できない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
当時は外資コンサルの7割掛けの水準と言われていたが、給与改定が行われ、外資コンサルに近い水準になっ他らしい。

評価はプロジェクトごとに行わ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
わりと実力主義、早ければ半年で昇格できるのは良い点と思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員によって昇給はかなりばらつきあり続きを読む(全77文字)

【良い点】
この規模の企業にしてはまぁまぁ
東京or大阪であれば別で手当がつくなど手当類も金額は少ないが整備されている
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)