SocioFutureの新卒採用・就職・企業情報

SocioFuture株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数287件)。ESや本選考体験記は21件あります。基本情報のほか、SocioFuture株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

SocioFutureの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したSocioFuture株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したSocioFuture株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

SocioFutureの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

SocioFuture株式会社

システムエンジニア職
通過
Q. 自己PR(790字)
A.

私の強みは,分析力に支えられた継続力である。中学2年生の時に,全科目のテストで90点以上取ることを決意して以来,日々勉学に励み現在もその目標を継続して達成してきた。当初は長時間勉強しているにも関わらず成績が伸びないという課題があったが,複数の結果を振り返り原因を分...続きを読む(全784文字)

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公開日:2025年6月23日
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SocioFuture株式会社

営業職
内定
Q. 学生時代力を入れたこと
A.

私が力を入れたのは、メンバー5人の少人数で構成されたサークルの存続と活性化です。
新歓時期には大規模サークルに埋もれてしまいがちだったため、「小規模だからこそできる丁寧な指導」を打ち出し、1年で新入部員を3人増やすことに成功しました。また、外部団体と協力して活動...
続きを読む(全221文字)

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公開日:2025年6月26日
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SocioFuture株式会社

営業職
通過
Q. 学生時代に力を注いだこと
A.

私が学生時代に力を入れたことは、○○のアルバイトにおいて、自店舗の評価スコア向上に取り組んだことです。初めてのアルバイトとして○○に入社後、自分が働く店舗の評価が低いことを知り、貢献できる方法を模索しました。私は「①原因究明 ②改善策の立案 ③実行」の3ステップで...続きを読む(全489文字)

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公開日:2025年5月23日
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SocioFuture株式会社

総合職
内定
Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A.

ゼミで日韓関係、特に政治とソフトパワーの関係を研究している。両国は歴史認識の違いや政治的対立により緊張関係が
続く一方で、日本におけるKpopの人気や韓国における日本のアニメの人気のように、大衆文化を通じた交流が活発化し
ている。ゼミでは、韓国でのフィールドワ...
続きを読む(全257文字)

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公開日:2025年4月14日
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SocioFuture株式会社

総合職
通過
Q. 自己PR(400~500字程度)*必須
A.

私の強みは現状に満足せずにより高い目標を目指して努力できることです。私は○○という店にて、○○として○○を中心とした接客をしています。そこでは月ごとに個人の売り上げ率が提示され、同じ店舗の従業員同士で競争できるというシステムがあります。もともと私は○○を中学生の時...続きを読む(全506文字)

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公開日:2024年7月2日
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SocioFuture株式会社

総合職
通過
Q. 学業で力を入れたことを教えてください
A. 私は一つの授業にこだわらず、全体的な授業の評定を上げるよう注力しました。大学での授業では、一見すると異なる内容の授業であっても、その間にはなにか関連があると考え学習を行いました。どのような関連があるのか、点と点を結びつけるように学習し、個の授業としてではなく、一体となった授業だと考えました。その結果、一つの授業だけではなく全体的なテストの点数や、それに伴った評定を獲得することができました。1,2年時はオンライン授業がほとんどを占めており、比較的閉塞的な環境で授業を行いましたが、自身の中でオンとオフを切り替え、メリハリを付けた学習を心がけました。
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公開日:2023年7月6日
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SocioFuture株式会社

総合職
内定
Q. 趣味・特技
A. 趣味は写真撮影である。一眼レフを用いて私ならではの写真を撮影できるからだ。オリジナルの設定で友人とのお出かけを好きな構図で切り取り、思い出を共有できる。納得のいくカメラの設定を探すことで自身の探究心を深めることができると考えている。
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公開日:2022年5月30日
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SocioFuture株式会社

システムエンジニア職
通過
Q. 学業で力をいれたこと
A. 社会調査実習の授業です。社会調査士の資格取得ために履修しました。その授業では社会調査の企画・設計・実施・分析を実習形式で学びました。そのなかで、調査票の回答が思ったよりも集まらず分析が困難な場面がありました。しかし、諦めずに根気よく違う分析の方法を試したり、変数を統合したりするなどの工夫を重ねました。その結果、有効な分析結果を出すことができ、レポートを書きあげることができました。この経験から、困難な状況下でも現状を突破するために粘り強く努力する大切さを学びました。仕事の現場では困難な場面に直面することが多くあると思いますが、諦めることなく乗り越える方法を徹底的に考えていきたいと思っております。
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公開日:2021年6月10日
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SocioFuture株式会社

総合職
内定
Q. 学業で力をいれたこと(200~300字)
A. 学業で力を入れたことは、語学の勉強です。父親が仕事で中国に単身赴任をしていたこともあり、海外で働くことに以前から興味がありました。そこで、まず全世界で使用できる英語の勉強に取り組もうと決意し、大学生活を過ごしました。具体的には、大学に入学をしてからの1年間、休日は必ず1日10時間を英語の勉強に充てました。また、2年次以降は積極的に海外に出て英語を使おうと、国際交流事業に参加するなどして、実践的な英語の勉強にも取り組みました。その結果、英語力が徐々に向上し、TOEICの点数では入学時の590点から、現在では905点にまで伸ばすことができました。
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公開日:2016年8月17日
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SocioFutureの みんなの就活速報

SocioFutureの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.6
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SocioFutureの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.2
おすすめ度
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3.3

SocioFutureの 社員の口コミ・評判

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月7日
回答者:

【良い点】
休みは取得しやすい。また在宅制度もあるため、申請すれば通院や体調不良に応じた柔軟な働き方も可能。また女性も多いため、結婚や出産を経て復帰する方...
続きを読む(全245文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
転勤族は住宅手当がある。退職金もパート以外はある。福利厚生なのかわからないがBBQなどもあり安価で参加出来る
【気になること・改善したほうがい...
続きを読む(全109文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全員ではないがタバコを吸う社員が常にタバコ休憩していて目に余る。繁忙期だろうがおかまいなしにサボ...
続きを読む(全97文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業からの委託の仕事なので決定権もなく、やりやすい仕事の仕方を提案しても全く改善されず今までこ...
続きを読む(全111文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
社員は資格取得の勉強が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な部署だと仕事中に資格勉強してたりするのでスムーズに勉強出来て資格が取...
続きを読む(全87文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
産休があり子供が熱を出したりしたらお休みしてる方がいたので融通がきく。産休明けの復職では夜勤なしの部署にしてもらえる。
【気になること・改善し...
続きを読む(全88文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容も将来性は見えないし達成感もないのでおすすめでしない。仕事を探す繋ぎとして働くなら...
続きを読む(全84文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まずはマニュアルなど準備しておらず社員が作った物しかなくわからない事は委託先に確認しなければなら...
続きを読む(全108文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SocioFutureの 学生の口コミ・評判

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月09日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月09日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月09日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年10月09日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年10月09日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年06月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年06月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年06月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年06月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年06月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

SocioFutureの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

SocioFutureの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

SocioFutureの 会社情報

基本データ
会社名 SocioFuture株式会社
フリガナ ソシオフューチャー
事業内容 ・ATM関連サービス
・コールセンターサービス
・事務効率化サービス
・健康サービス
設立日 1999年1月
資本金 4億8000万円
従業員数 3,657人
決算月 12月
代表者 菅原 彰彦
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目30番5号
電話番号 03-5405-3100
URL https://www.scft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575842

SocioFutureの 業績データの推移

SocioFuture株式会社の2025年12月期
売上高
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営業利益
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20年12月期 21年12月期 22年12月期 24年12月期 25年12月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
164億9374万 164億600万 174億6305万 196億7658万 211億2712万
純資産
(円)
44億3271万 54億6223万 65億1596万 83億8394万 91億1366万
売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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10億2226万
----
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL

SocioFutureの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。