
SocioFuture株式会社
- Q. 自己PR(790字)
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A.
私の強みは,分析力に支えられた継続力である。中学2年生の時に,全科目のテストで90点以上取ることを決意して以来,日々勉学に励み現在もその目標を継続して達成してきた。当初は長時間勉強しているにも関わらず成績が伸びないという課題があったが,複数の結果を振り返り原因を分...続きを読む(全784文字)
SocioFuture株式会社
SocioFuture株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数304件)。ESや本選考体験記は21件あります。基本情報のほか、SocioFuture株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したSocioFuture株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したSocioFuture株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私の強みは,分析力に支えられた継続力である。中学2年生の時に,全科目のテストで90点以上取ることを決意して以来,日々勉学に励み現在もその目標を継続して達成してきた。当初は長時間勉強しているにも関わらず成績が伸びないという課題があったが,複数の結果を振り返り原因を分...続きを読む(全784文字)

私が力を入れたのは、メンバー5人の少人数で構成されたサークルの存続と活性化です。
新歓時期には大規模サークルに埋もれてしまいがちだったため、「小規模だからこそできる丁寧な指導」を打ち出し、1年で新入部員を3人増やすことに成功しました。また、外部団体と協力して活動...続きを読む(全221文字)

私が学生時代に力を入れたことは、○○のアルバイトにおいて、自店舗の評価スコア向上に取り組んだことです。初めてのアルバイトとして○○に入社後、自分が働く店舗の評価が低いことを知り、貢献できる方法を模索しました。私は「①原因究明 ②改善策の立案 ③実行」の3ステップで...続きを読む(全489文字)

ゼミで日韓関係、特に政治とソフトパワーの関係を研究している。両国は歴史認識の違いや政治的対立により緊張関係が
続く一方で、日本におけるKpopの人気や韓国における日本のアニメの人気のように、大衆文化を通じた交流が活発化し
ている。ゼミでは、韓国でのフィールドワ...続きを読む(全257文字)

私の強みは現状に満足せずにより高い目標を目指して努力できることです。私は○○という店にて、○○として○○を中心とした接客をしています。そこでは月ごとに個人の売り上げ率が提示され、同じ店舗の従業員同士で競争できるというシステムがあります。もともと私は○○を中学生の時...続きを読む(全506文字)




※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
30代半ばぐらいまでに入社し実力がある方は、かなり早いキャリアアップは可能。様々な業務があるので、別の業務にチャレンジしたいと申し出てキャリア...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
年功序列ではないので、能力があれば新人から10年で副センター長なども目指せる会社。30代半ばまでに転職するしやる気があれば上を目指せる会社。
...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
お客様やメンバーのサポートが主な業務の為、サポート業務が好きな人にはやりがいがある仕事。厳格なコンプライアンス遵守や銀行の一部業務が身につく為...続きを読む(全285文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
急に仕事がなくなるような不安定さは無いと思う。現在の社会情勢にあわせた、不正利用についての新規事業立ち上げなど、変化に応じて対応している会社だ...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
センターにも寄るかもしれないが、基本サポート精神が高い人が多い。みんなで協力するカバーするという体制が取れている。細かな意見の食い違いはあると...続きを読む(全235文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月19日【良い点】
ある程度まではほぼ誰でも順調にキャリアアップできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の最高責任者から管理職になるには一気にポ...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月13日【良い点】
1分単位で残業代がつく点はありがたいです。また5年程度住宅補助が出される点も助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月10日【良い点】
営業以外は休みを取りやすい環境である。営業は部署によっては休みにくい場所もあるため注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月10日【良い点】
担当営業としてロジカルシンキングとコミュニケーション能力が身についた。また、さまざまな案件に関わる機会があるため、若手の段階で成長チャンスがあ...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月10日【良い点】
基本給は高めで残業代もしっかり出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末賞与が多い分、夏季賞与は少なめ。
受託業務がメインである...続きを読む(全110文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年10月09日
金融や行政など、社会のインフ...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年10月09日
事業は今後も安定しており、ATM運用管理で国内シェア約6割を占めてい...続きを読む(全74文字)
投稿日: 2025年10月09日
時短勤務が可能で、プ...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2025年10月09日
研修制度が充実しており、新入社員研修や実務教育、...続きを読む(全54文字)
投稿日: 2025年10月09日
2023年度は女性の育児休暇取得率が...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2025年06月13日
金融においてしっかりとした信頼と実績を...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年06月13日
女性に対しての配慮もしっかり...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2025年06月13日
IT未経験の方にもしっかりとした...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2025年06月13日
創立以来、「年齢・職位に関係なく意見を言えるオープンな風土」と「...続きを読む(全70文字)
投稿日: 2025年06月13日
女性の方も活躍されている...続きを読む(全31文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
| 会社名 | SocioFuture株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソシオフューチャー |
| 事業内容 | ・ATM関連サービス ・コールセンターサービス ・事務効率化サービス ・健康サービス |
| 設立日 | 1999年1月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 3,657人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 菅原 彰彦 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目30番5号 |
| 電話番号 | 03-5405-3100 |
| URL | https://www.scft.co.jp/ |
| 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 24年12月期 | 25年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
(円)
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164億9374万 | 164億600万 | 174億6305万 | 196億7658万 | 211億2712万 |
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純資産
(円)
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44億3271万 | 54億6223万 | 65億1596万 | 83億8394万 | 91億1366万 |
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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10億2226万 |
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。