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株式会社大阪チタニウムテクノロジーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪チタニウムテクノロジーズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大阪チタニウムテクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大阪チタニウムテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

大阪チタニウムテクノロジーズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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--
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.2
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

大阪チタニウムテクノロジーズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大阪の町工場というイメージ。昔ながらな雰囲気。続きを読む(全23文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年5月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若手からの挑戦を後押ししていると説明会で聞いた。しかし、説明会でも中年社員のみだったので古い体制が残っていると感じた。続きを読む(全59文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大阪チタニウムテクノロジーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年9月9日
回答者:

【良い点】
比較的コミュニケーションをとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
指示があいまいで、結局どうすればいいのかよくわからないことがある...
続きを読む(全109文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月8日
回答者:

【良い点】
やる気があれば色々とチャレンジさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の管轄する事業では成長できない。というのも会長は全...
続きを読む(全131文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月1日
回答者:

【良い点】
教育や資格取得支援制度はあるが、利用している人はわずか。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署によって、上司によって、積極的な人...
続きを読む(全86文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2016年1月3日
回答者:

【良い点】
気になる年収や給料についてですが、同業他社と比較すると給料はふつうくらいだけど、ボーナスはわりと多いほうだとおもいます。決算後のボーナスも支給...
続きを読む(全127文字)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2017年11月10日
回答者:

【良い点】
全国に支店があり、
かなり、福利厚生は良かった方。
働きやすさで考えればいいと思う。
研修制度もしっかりしていて、先輩達もしっかり教えてくれた...
続きを読む(全179文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

大阪チタニウムテクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

有給は初年度から20日で、平均取得日数も18日と高い。独身寮や食堂もある。テレワークやフレックスも可能。続きを読む(全52文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

有給が多い分、プライベートも充実させやすい。続きを読む(全22文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

一般的な研修は軒並み揃っている。語学研修にも力を入れていると聞いた。続きを読む(全34文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

理解職種はほぼ男性で、事務系は女性も多い。続きを読む(全21文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界に通用するグローバルブランドだから。航空機の必須部品であることも魅力
【気になること・改善したほうがいい点】
尼崎の町工場感がなかなか色濃い続きを読む(全78文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大化けするポテンシャルはないが、世の中で安定して求められるプロダクトだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
国際政治動向などどうし...続きを読む(全92文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
24時間365日工場が稼働しているのでいつなんどき非常事態が発生するか分からない点がありつつも、職制でカバーしていたように思います
【気にな...続きを読む(全139文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界水準の製品を作っている誇りは感じられる。日々の業務は単調だがその誇りがあるからこそ続けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全109文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に人の良い人が多かったので辞める時に多少寂しさは感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントぎりぎりの言動が横行している続きを読む(全77文字)

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月15日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シチックスクラブという保養所が最寄駅にあって、宴会や宿泊に使われていた。今でもあるかはわからないが、きれいな建物だった
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)

メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の組織体制・企業文化の口コミ

日本製鉄株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

年功序列の印象です。また、現場ではかなり体力が必要なので体育会系の人が多いのではないかと感じました。続きを読む(全50文字)

株式会社中西製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

多少昭和の雰囲気は残っている。面接中も「女の子だから」という言葉を聞いた。男女で扱いにかなり差があるようだ。続きを読む(全54文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年功序列の色が濃く、上司によって働きやすさが大きく異なるときく。現場勤務では環境ゆえの男社会ということもある。続きを読む(全55文字)

NOK株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

実際、説明会でお話しした社員の方も落ち着いた雰囲気の方が多く、数字を声高にアピールするより、淡々と事実ベースで話す姿が印象的でした。続きを読む(全66文字)

株式会社SUMCOの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術と品質を重視する職人気質と、安定志向の経営が両立。学会発表や特許活動を奨励する研究志向の文化が根付いています。続きを読む(全57文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

穏やかな人が多く、楽しみながら働ける職場と話していた。続きを読む(全27文字)

JFEスチール株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

社員の方々は穏やかで、相手に配慮しながら意見交換する雰囲気がありました。質問にも丁寧に答えてくださり、働く人の人柄の良さが強く印象に残りました。協力し合い...続きを読む(全95文字)

SWCC株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

挑戦・変革・成長を重視する風土
 会社が「いま、新しいことを。いつか、あたりまえになることへ。」というパーパスを掲げており、変化に応え、次のステージに踏...続きを読む(全98文字)

愛知製鋼株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年10月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

事業も鉄鋼系ということもありかたい雰囲気の会社続きを読む(全23文字)

タツタ電線株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年10月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

面接の遅刻,謝罪なしなどのことからいい加減な人が多いのかと感じた。単にその人事の人がそうなのかもしれないが。続きを読む(全54文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

大阪チタニウムテクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大阪チタニウムテクノロジーズ
フリガナ オオサカチタニウムテクノロジーズ
設立日 1997年5月
資本金 87億3962万円
従業員数 740人
売上高 519億1400万円
決算月 3月
代表者 川福 純司
本社所在地 〒660-0844 兵庫県尼崎市東浜町1番地
平均年齢 43.6歳
平均給与 702万円
電話番号 06-6413-9911
URL https://www.osaka-ti.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138265

大阪チタニウムテクノロジーズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。