若手からの挑戦を後押ししていると説明会で聞いた。しかし、説明会でも中年社員のみだったので古い体制が残っていると感じた。続きを読む(全59文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大阪チタニウムテクノロジーズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大阪チタニウムテクノロジーズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大阪チタニウムテクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大阪チタニウムテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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大阪チタニウムテクノロジーズの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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大阪チタニウムテクノロジーズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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大阪チタニウムテクノロジーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月22日- 回答者:
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- 年収??万円
- 30代前半
- 男性
- 今年
- 技能工(加工・溶接)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
世間一般の標準くらいはもらえると思います。景気が良い時はボーナスも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、皆同じような評価です。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2022年5月8日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年9月6日在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年4月11日在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年6月10日カテゴリから評判・口コミを探す
大阪チタニウムテクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世界に通用するグローバルブランドだから。航空機の必須部品であることも魅力
【気になること・改善したほうがいい点】
尼崎の町工場感がなかなか色濃い続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大化けするポテンシャルはないが、世の中で安定して求められるプロダクトだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
国際政治動向などどうしよ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
24時間365日工場が稼働しているのでいつなんどき非常事態が発生するか分からない点がありつつも、職制でカバーしていたように思います
【気になる...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世界水準の製品を作っている誇りは感じられる。日々の業務は単調だがその誇りがあるからこそ続けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に人の良い人が多かったので辞める時に多少寂しさは感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントぎりぎりの言動が横行している続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シチックスクラブという保養所が最寄駅にあって、宴会や宿泊に使われていた。今でもあるかはわからないが、きれいな建物だった
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
社会を支えるのに必須なチタンの製造で世界トップクラスの企業なので責任感ややりがいがあると説明会で聞いた。続きを読む(全52文字)
サイトによると新卒初任給は22万程度でボーナスも年2回支給だと書いてあった。また給与面に関しては不満はないと人事社員がおっしゃっていた。続きを読む(全68文字)
事業所は関西に2か所あり、地方に転勤はないらしい。また福利厚生に関しては2万円で寮に住めフレックス制度も整っており、柔軟な働き方ができると感じた続きを読む(全72文字)
ワークライフバランスに関しては自身があると説明会で聞いた。年間休日は120日程度で残業時間もあまりないと社員がおっしゃっていた。続きを読む(全64文字)
メーカー(素材)の組織体制・企業文化の口コミ
挑戦と変革を推奨する文化が根付いているように感じた。社員の方からも若いうちから責任の大きい仕事を任せてもらえたとの話があった。続きを読む(全63文字)
オープンなコミュニケーションが推奨されており、社員同士の連携が良好な印象。しかしどちらかと言うと説明会の時の社員の方は体育会系?だったためそのような雰囲気...続きを読む(全83文字)
グローバルな視点での仕事が多く、多国籍チームとの協力も盛ん。レインボーフラッグなど差別を無くす取り組みも積極的に行うところから多国籍の受け入れがしやすい環境。続きを読む(全79文字)
体育会系のがっつりした社員は見かけなかった。続きを読む(全22文字)
真面目で穏やかな方が多そう。
親睦行事も定期的にあるらしい。続きを読む(全31文字)
落ち着いている社員の方が多い。しかしながら、同時に、自分の意見をしっかり伝えられる人が求められている。続きを読む(全51文字)
部署によってカラーは異なる。古風な風土が根付いているところもなきにしもあらず。続きを読む(全39文字)
若手社員の個性、意見はあまり必要とされない雰囲気続きを読む(全24文字)
思ったことをはっきりというといったことが雰囲気としてある。また会社を受けるか受けないかをその場で聞かれた。それぐらいはっきりしている。続きを読む(全67文字)
風通しがよく,上司にもしっかり意見を言えることを良くアピールしている.続きを読む(全35文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大阪チタニウムテクノロジーズの 会社情報
会社名 | 株式会社大阪チタニウムテクノロジーズ |
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フリガナ | オオサカチタニウムテクノロジーズ |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 87億3962万円 |
従業員数 | 687人 |
売上高 | 553億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川福純司 |
本社所在地 | 〒660-0844 兵庫県尼崎市東浜町1番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 654万円 |
電話番号 | 06-6413-9911 |
URL | https://www.osaka-ti.co.jp/ |
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