日産ビジネスサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ルーティン作業が好きな方は向いていると思います。毎日ほぼ決まった時間に決まった仕事をするので日々のタスクに変化のある仕事が苦手な方には心労が少...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内の店舗とフィナンシャルの中間での仕事なのですが、とにかく複数の店舗の営業の態度が悪い。不備があれば電話で...続きを読む(全225文字)

【良い点】
担当プロパーはとても優しく丁寧な方だったので、仕事は覚えやすくやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップは改革派を求めて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
より良い方法があれば提案していけば取り入れて下さる風通しの良さはありました。毎日夕礼のときにヒヤリハッとした出来事を部署内で共有して、ミス撲滅...続きを読む(全189文字)

【良い点】
派遣は基本的にほぼ残業なしですが、担当するエリアによっては毎月締前に凄い残業をしなくてはならない感じです。
有給は非常に取りやすいので、プライ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
前までは契約社員でしたが、派遣法が改訂されてから、契約更新がされない人が出てきだして、おそらくいつかはやめさせられるんだろうなというところで、...続きを読む(全251文字)

【良い点】
カスタマーが販売店なので、フレンドリーな方が多く、対応次第では直接感謝され、やりがいがありました。ただ部署によります。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

プライベートを充実させるにはわりと働きやすい職場環境。

週休二日制で祝日も必ず休みになるので、ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始休暇もしっかりとあり...続きを読む(全160文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて残業もほぼなく有給もとりやすいです。産休育休もみなさんとりますし、復帰後の時短勤務の制度もしっかりしています。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おじさん的な優しさはある
ただ激務のためおすすめはしない
女性でも経験者や実力のある人には良い環境ではあると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育児休暇や産休制度は親会社のNTTデータに基づいており安定感はさすがといったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は形骸...続きを読む(全94文字)

【良い点】
今の時代のトレンドということもあるかもしれませんが、実力があれば性別問わず上の役職を目指せる環境であったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全210文字)

【良い点】
女性の方の割合はとても多く、主婦やパートの方がおり比較的休みが取りやすい環境であった。事前に休む日を伝えていれば、特に何も言われることはなく、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休・育休の制度はある。近年では男性社員も育休取得者が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長い女性社員は少なく、産...続きを読む(全226文字)

【良い点】
ある程度の希望は聞いてくれるので、希望が叶えば働きやすいのかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
性別問わず、現場の年齢層や雰囲気を担...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休制度もありますし、基本的に残業や休日手当もないので働きやすいかと思います。管理者に女性も多数いて、キャリアアップしたい人はいいかと思います...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない
もっと女性の管理職を増やすべきだし、
女性社員も増やしていくべきではないかと感じる続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性でも働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わればすぐ変わるが、後からきた経営者が女性を性的対象としてしか評価せず業...続きを読む(全155文字)