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【良い点】
完全な男女平等ですので評価制度も数字で明確です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い組織ですが、役職者に女性が少ないため配慮...続きを読む(全95文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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学情の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全50件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社学情の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社学情で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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学情の 学生による会社の評価
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【良い点】
年の近い女性が多く、プライベートでもご飯に行ったり遊びに行ったり出来る環境だった。悩んだら親身に相談に乗ってくれる人が多く、魅力的な社員が多...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
女性でも役職者になれるのでその点では男女がきちんと平等に評価されていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわから...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性でもバリバリ活躍できると思いますが、数はかなり少ないと思います。同期で2.3人残るかどうかです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
妊娠出産後に復帰する社員さんは少なかったですが稀にパートタイマーとして職場復帰される元社員の女性の方などはいました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性だと男性と比べて扱いが易しい。上司に気に入られれば出世はしやすいし、採用予算のある企業を担当しやすく、数字をつくりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
向上意欲がある方は性別問わず活躍できる環境だと感じた
また、産休・育休を経て復職する方もおり、長く働ける環境でもあると思う続きを読む(全67文字)
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【良い点】
結婚したらみんなやめていくので、
女性が活躍できるのはそういうこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の価値観が浸透しきっている...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性でもチームリーダーや主任などの役職についている。そこの役職の部分に関しては男女問わず目指せるところであると思う。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり働きやすいとは思えない。女性の管理職もまだまだ少ない。これから改善されていくのだろうとは思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ここ1年ほどで女性のマネージャー登用が増えている。このままのペースでいけば男女比50パーセントくらいにはなるのでは。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
東証プライムですので、女性活躍・推進など悪く見えないように表向きはカモフラージュできている。こういう点で求人広告を扱う会社の素晴らしさがわか...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
結婚、出産を経て働く女性社員は、営業では当時おらず。事務の方ではお一人いらっしゃったら。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後も働...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
営業の出世に関しては成績によるところが大きいので、男女の差はあまりないように感じます。営業の実力があり、キャリア志向の人は業務内容に問題がな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価制度において、男性女性は特に関係なく平等に判断してもらえる。女性の役職者も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はややハー...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境だと思います。若い方が多いし相談もしやすい。社内恋愛もわりと多い。寿退社する人も居れば、その後復職する方も、チラホラいら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休から戻ってくる人もいるので、
産休で休みをとることも理解してくれる会社ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
頑張れば評価されるところ。女性の方が成果が出しやすいような印象もある。
ねちねちした女性はいないので、人間関係での働きやすさはある。
女性社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
よく分からない。女性リーダーでもある程度数字、キャリアに関しては柔軟な組織になったのかなとは思うが。。。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若いうちから裁量持って働かせてもらえる。男女の差は特に感じない。女性の方がお客さんウケも良い場合があり営業職としては強みになる。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・営業に関しては男女関係なく、数字ですべてが評価されるので平等である。
・最近は役職も男女関係なく、成果を出している社員が就くケースが多い。...続きを読む(全199文字)
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学情の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
某大手人材会社と比較すると事業の多角性は見劣りする。人材・採用ビジネスにおいては一定の評価と実績はあるが、営業社員の関係性や営業力にやや依存...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新規開拓に従事していた方の場合は問題ないと思うがレガシーなアプローチ方法となりアプローチリストも自身で作成を必要となる場合もある続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年功序列ではなく実力主義のため、若手だからといって一律に低いということはないがベースの給与が低いため結果が伴わないとかなりきつい続きを読む(全70文字)
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【良い点】
標準的な福利厚生であり、可もなく不可もなくといった感じである。プライム上場だからと期待するとギャップを感じる可能性がある。
完全に営業が主の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土日祝日は完全に休みでしたし、夏季・冬季休暇もほぼカレンダー通りだったので、友人知人と休みを合わせられるのは助かりました。
【気になること・...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
社員同士でも、「人は」いいよね、と話にあがります。
困ったら教えて貰える環境ですし、飲み会も多いのでコミュニケーションを仕事に求める方には馴...続きを読む(全327文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職中の方の面談を実施する都合で、20時-22時帰宅はままあります。
部内の平均年齢が若いのも、若いうちしかこん...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
インセンティブとして毎月のようにキャンペーンがあったので、頑張っていれば同世代の社員よりもらえる環境だったと思う。毎年、全社員での表彰イベン...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
面接では一人一人の話を掘り下げて聞いてくれた。リクルーターが面接のフォードバックをしてくれたり電話をくれたので、社風の良さを感じた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土日開催の合同企業説明会等があれば振休は取得可能。
そのため混雑を避けて平日に遊びに行く、ということもできる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
IT・通信(情報処理)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の方が比率として多く、リーダーとして活躍されてる方も多い
人事や広報はほとんど女性で構成されている続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間が多い。
上司が会社に泊まっているのか？と思う働き方をしていて、自分はこういう働き方が絶対にでき...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
役員が男性が多いため、女性で気に入られると、出世に有利です。
ゴマスリが大事。特に役員でも未婚に対しては多大なる効果を発揮すると思います。
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性の管理者、部長課長クラスは多く、実力スキル次第で男女関係なく評価される環境だった。男女のギャップは特に感じたことはない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の課長もいます、以前は部長も女性でした。
男尊女卑のような文化も特にないので、女性のキャリアアップの機会もあります。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ評価であれば女性が優遇される機会は多いと思われる
出世したい男性からしても出世意欲が低い女性からしても嬉しく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みや理解があるため働きやすいと思う。とくに理由は必要なく申請すれば休めてしまうため。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
女性というだけで評価されて昇進しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を意図的に昇進させる傾向があり、能力がある男性が評価され...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
コンプライアンス遵守やハラスメント対策が徹底されており、女性進出にも注力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たらない。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
女性が多く在籍しており悩みなどを相談しやすいため、女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。続きを読む(全77文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
学情の 会社情報
| 会社名 | 株式会社学情 |
|---|---|
| フリガナ | ガクジョウ |
| 設立日 | 1977年11月 |
| 資本金 | 15億円 |
| 従業員数 | 405人 |
| 売上高 | 107億3000万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 中井 大志 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 平均給与 | 558万円 |
| 電話番号 | 03-6775-4510 |
| URL | https://company.gakujo.ne.jp/ |
NOKIZAL ID: 1139215
