エム・ユー・センターサービス東京の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
とにかく無駄な残業もないし、休みもとれる。休日出勤などもない。続きを読む(全37文字)

【良い点】
自分で目標をたててそれを半期ごとに自己採点し、最終的には上司からの評価で決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員はどれだ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
会社がつぶれることは恐らくない。安定性は抜群。残業もほぼない。仮にトラブル時などに残業になれば残業代は100％支給される。有休もほぼ希望通りに...続きを読む(全211文字)

【良い点】
仕事は単純で簡単なので誰にでもできる。その中で早さや正確さを競ってる感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピール上手な人が目立つ仕...続きを読む(全89文字)

年収は年次があがっても、数千円程度しかあがっていかない。評価制度は存在しているが、基本的に個々の評価によって年収が大幅に変わることはほぼない。続きを読む(全71文字)

給与が上がらず低いため、辞める人が多い。
毎日同じ業務を繰り返し行っている。続きを読む(全38文字)

家賃補助があるが、月２万と少なく、条件もあるため、あまり満足だとは言えない。続きを読む(全38文字)

残業が少ないため、プライベートの時間をしっかりとることができる。休日に電話がかかってくるようなことは全くないため、仕事とプライベートを完全に切り離せる。続きを読む(全76文字)

5年目までは定期的に研修がある。キャリア開発を社全体で行っていくという意思は感じる。続きを読む(全42文字)

社員も管理職も穏やかな人が多い。
意見は話せば反映されやすい体制になっている。続きを読む(全39文字)

【良い点】
育休などは取りやすいのではないかと思います。
実際にチーム内で取得されている方もいました。
上司も女性でした。続きを読む(全61文字)

【良い点】
男女問わず平等に働ける環境にあります。資料作りの時やクライアントとの面談時では女性の方が気遣いができると思います。女性のリーダー職もいますので...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社長が女性であり、外資系の特色である、年齢・性別による差別は全く感じませんでした。
女性でも、やる気と実力があれば、いいポジションにつくことが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くはない。生理休暇や病休はないため、その日は有給消化するしかない。女性の管理職はいないため、出世できるのかも分か...続きを読む(全101文字)

【良い点】
出産・育児休暇からの復帰の方はよくお話に聞きます。男性の方も育児休暇を取っていらっしゃいます。お子さんが小さい方は在宅ワークも許可してくださる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は多かったです。当時は一時期女性のCTOが社長を務めたこともあり、比較的女性に優しい会社という印象でした。
男性社員も女性に対して優しかっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性社員の割合は少ないですが、給与や仕事の面では性差はなかったように思います。取締役にも女性がいました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性もコンスタントにいます。
役職につかれる方もいますので女性も活躍できる職場だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
チャットで...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性の方が多く在籍しているが、特に大変なことはなさそうに見える。女性でも男性でも良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全77文字)