損害保険料率算出機構の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ベネフィットステーションという福利厚生サービスを利用しており、ポイントは旅行や人間ドックなどに利用できる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
色々と条件はあるが、退職して10年以内であれば再雇用制度で再就職も可能なので、心理的に辞めやすかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
基本的には穏やかな職員が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
料率系の部署と損害調査系の部署では、企業文化が違うと感じます。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業規模がそれなりに大きいので、部署によって文化が違います。私個人としては仕事の面白みはまったくありませんでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい。月10日程度の在宅勤務が認められているので、プライベートの予定もたてやすい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
月給は多いとは思わなかったが、賞与が平均して年5カ月程あったので、年収としては悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居を...続きを読む(全239文字)

【良い点】
時短制度、出勤退社時間をずらせるシフト勤務、時差出勤や、育児時間・育児休暇、介護休暇など充実している。
健康診断や情報機器作業者健康診断（眼...続きを読む(全155文字)

【良い点】
保険会社出身の方が多いですが、保険以外の出身の方もいらっしゃいます。皆さん温厚で雰囲気もよく、働きやすかったです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
金融業界、損害保険業界にありながら営業などの部署がないため、まったりしていてガツガツすることのない雰囲気を期待して入社した。
入社後も抱いて...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性でも営業で成績を上げていればチーム長になれるし、女性が上に行きづらいという環境では全くなかった。女性でリーダーになっている人はたくさんい...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ホワイトです。産前産後休暇から育児休暇まで取得できます。女性管理職もいます。分け隔てなく仕事できます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
当時は時短勤務しておられる方もいたので働きやすいのかもしれない。お子さんの保育園のお迎え等を考慮して調整してもらっていた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性にとっても働きやすい環境が整っていると感じます。産休・育休などの制度も利用しやすく、周囲の理解もあるため、ライフステージが変わっても働き...続きを読む(全145文字)

【良い点】
産休や育休は取得しやすい。
女性が多い会社のため、昇進もある程度はできると思う。
しかし本当に責任ある役職は親会社の豊田通商から役員が来ると...続きを読む(全96文字)

【良い点】
リモートワークは週2回程度利用でき、会社携帯や業務に必要な端末も支給されるため、柔軟な働き方がしやすい環境でした。オフィスはきれいで設備も整...続きを読む(全500文字)

【良い点】
産休・育休などの制度があり、ライフステージの変化に合わせて働き続けやすい環境が整っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭や...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性が9割で雇用形態問わずママさんが多いので、子育て中の当日欠勤なども理解がある点は働きやすいと感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
産休・育休を取得しやすく、復帰後も上司や周囲のスタッフの理解や配慮があり、とても働きやすい環境でした。私自身、育休から復帰して勤務していまし...続きを読む(全536文字)

【良い点】
産休　育休はとりやすい。時短勤務もできるが、産休あけで帰った来る人少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員は産休育休に...続きを読む(全94文字)