五十鈴マネジメントサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
優しい先輩が多かったのでコミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の出来る社員やスーパーマンに頼りすぎている...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
任される業務か多い人ほどワーク・ライフ・バランスはとれない（スケジュール管理は自己責任と理解はしているが調整が個人...続きを読む(全125文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は整っていて改善は常に行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生よりも従業員の「本当の声」や状況を見てほしかった続きを読む(全80文字)

【良い点】
インストラクターへの申し訳なき気持ち
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多、残業過多、休みも何か考えてないと回らない、価値創造活動...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性差別はなく機会は平等に与えられる続きを読む(全24文字)

【良い点】
福利厚生などが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が無意味すぎる。価値観は素晴らしいこと言っているが、実際はブラック。8時出社...続きを読む(全198文字)

【良い点】
主な仕事は経理総務人事という職種になるが、それによって外貨を稼ぐための取り組みを行おうとしており、様々な機会やチャンスがある。それを自分の成長...続きを読む(全167文字)

【良い点】
評価制度がないので、そつなく、迷惑なく、トラブルなく出勤出来れば昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなくなりました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくに仕事をしなくても、給料は上がる。
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の昇給額が低く、上長とも基本会うことはないので正...続きを読む(全92文字)

【良い点】
月給制だから比較的安定している。
契約満了でもすぐ次の派遣先を探してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣で月給制だが...続きを読む(全106文字)

【良い点】
在籍していれば給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であればどんなに契約をとっても給与が変わることが無い
事務所で作業して...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年俸制、休みが安定しないことをふまえると妥当な金額とも思えるが、売上と釣り合わない額を受け取っているような感覚もあった。（実際の貢献度よりも多...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になる機会はほとんどないです。契約社員などで賞与や昇給もありません。在宅勤務で契約社員という点を考慮すれば妥...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
官公庁の業務委託スタッフ
オフィスの雰囲気はピリピリとしていて社員が常に高圧的な感じ。納期に追われているのでスタッ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
賞与が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が管理職にゆだねられているため直属の管理職によって大きく評価が異なりそれによって...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ほぼ新卒、かつ新規事業部であったため特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ新卒、かつ新規事業部でお金がないのは重々承知している...続きを読む(全112文字)

【良い点】
難しい資格を取得すると資格手当という形で給与がアップする。
電工二種、ボイラー二級、危険物乙四、防災センター要員この当たりは入社してから費用は...続きを読む(全370文字)