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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランスタッドの一般事務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全191件)

ランスタッドの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.4

ランスタッドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ランスタッドの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 191

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
一般事務
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合的な業務を担当できる。多種多様の事業を行っているため横断的なスキルや人脈を身につけることができる。また、外資系という特性もあり、リベラルな...続きを読む(全164文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によりますが、紹介して頂いたIT企業は今まで勤務した企業より給与が高かったです。とても良心的でした。続きを読む(全59文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によりますが、紹介頂いた企業様は残業はなく、自身のワークライフバランスを考慮した働き方を許してくれたため、ストレスなく働く事ができました...続きを読む(全116文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
紹介頂いたお仕事が今のところホワイトな職場が多いので、こちらの派遣会社で働く方は増えるのではないかと思いました。
IT系の企業案件が多い点も成...続きを読む(全89文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今まで複数の派遣会社に登録をしてきましたが、求人内容に記載されていない業務をすることや、パワハラは日常茶飯事でした。こちらの派遣会社で紹介頂い...続きを読む(全252文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自己学習が必要です。研修時の動画が研修期間が終わると閲覧権限が無くなってしまう...続きを読む(全93文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大体現場はIT無関係です。
配属後、資格取得ができていない場合はまた同じような現場へ回されます。配属によって経験値...続きを読む(全203文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、営業部門の運営に関する問題です。面談担当と営業担当が分かれているため、情報がうまく...続きを読む(全229文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業やコーディネーターは結果を出せばそれなりの給与や賞与をもらえますが、内勤事務は全くそういった評価はされません。年間1ヶ月に賞与って本当に厳...続きを読む(全165文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週に一度程度の自主学習的な物がメールで届きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長次第で勉強会を頻繁にする支店もあれば、全く個人プ...続きを読む(全95文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく賞与が厳しい。営業の評価も対前年比の成果なので、全くその時の状況は加味してくれません。ひどいとその年一度も...続きを読む(全121文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職は増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
急激に部門の責任者が退職している所が不安です。現在社内公募以外の採用を凍結...続きを読む(全99文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スーパーフレックスなので、早く出勤して早く退社するのも自由。その点はプライベートにも柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係で悩んだ時に相談に乗っていただけた
【気になること・改善したほうがいい点】
時給はまず上がらない。
辞めるとなると、急に態度が急変する...続きを読む(全90文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすい
有給申請は全てスマホ申請
有給残日数もスマホ
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが特に悪い点はなかった。続きを読む(全79文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐに仕事を紹介してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後のギャップはかなりある。業務内容に相違があることが多いjため...続きを読む(全87文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一分単位で残業代もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や昇給はほぼない。
数十円上がるくらい。
評価もほぼなし。
派遣社員は...続きを読む(全180文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもスキルアップできる企業を紹介してもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容をほとんど把握していない
もしくは知ってい...続きを読む(全101文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イーランニングで学習することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
学習制度があまり充実していないため、キャリアアップしたい場合は自...続きを読む(全89文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気軽に案件に応募ができて、単発でアルバイトができるところが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスによって、案件の数が...続きを読む(全193文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社で働くわけではないので昇給等はない為モチベーションが保ちにくい。常駐先によるので働いてからでないと分かりにくい。続きを読む(全78文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給されるが最低限の福利厚生しかない。副業については面接の際には副業否と説明されたが実際は分からない。続きを読む(全74文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経験値をつける為であれば就業しても問題ないかと思うが派遣と変わらないので将来性は望めない。エンジニア志望の方は初め...続きを読む(全106文字)

191件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ランスタッドの 会社情報

基本データ
会社名 ランスタッド株式会社
フリガナ ランスタッド
設立日 1980年8月
資本金 1億円
従業員数 2,246人
決算月 12月
代表者 猿谷哲
本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号
電話番号 03-5275-1878
URL https://www.randstad.co.jp/
NOKIZAL ID: 1199787

ランスタッドの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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