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五十鈴マネジメントサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

五十鈴マネジメントサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、五十鈴マネジメントサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に五十鈴マネジメントサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

五十鈴マネジメントサービスの 社員・元社員による会社の評価

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五十鈴マネジメントサービスの 学生による会社の評価

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五十鈴マネジメントサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が無意味すぎる。価値観は素晴らしいこと言っているが、実際はブラック。8時出...続きを読む(全198文字)

五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主な仕事は経理総務人事という職種になるが、それによって外貨を稼ぐための取り組みを行おうとしており、様々な機会やチャンスがある。それを自分の成...続きを読む(全167文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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五十鈴マネジメントサービスの 他のカテゴリの口コミ

五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 人事 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい先輩が多かったのでコミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の出来る社員やスーパーマンに頼りすぎてい...続きを読む(全113文字)

五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 人事 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
任される業務か多い人ほどワーク・ライフ・バランスはとれない(スケジュール管理は自己責任と理解はしているが調整が個...続きを読む(全125文字)

五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 人事 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は整っていて改善は常に行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生よりも従業員の「本当の声」や状況を見てほ...続きを読む(全80文字)

五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 人事 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インストラクターへの申し訳なき気持ち
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多、残業過多、休みも何か考えてないと回らない、価値創造活...続きを読む(全176文字)

五十鈴マネジメントサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 人事 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は管理職になれば500万円は超える。ただし、一般職も残業が多い人は500万円を超える続きを読む(全50文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局、派遣の仕事なので職場でのスキルアップは乏しいと思う。派遣先でExcel、Word以外のOffice系もたく...続きを読む(全105文字)

株式会社コトリオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん現場で学ぶスタイルなので必然的に対人スキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特になく突然現場に出されてしま...続きを読む(全106文字)

株式会社アズスタッフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは自分次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことだとスキルアップはない、お金で時間を切り売りしている感じです。続きを読む(全78文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界未経験であったが設計の基本知識から丁寧な指導をしていただいた。手書きでスケッチや図面を描く演習もあり、ベテランによる技術継承の意識は高い...続きを読む(全81文字)

エレベーターコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ支店の先輩によるかと思いますが面倒見の良い人で知恵を色々教えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間も短いの...続きを読む(全95文字)

株式会社クリエイトSDホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ルートセールス・代理店営業 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルは充実していたが、レクチャーが適当に思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
レクチャーを丁寧に、また指導をしっかり行って...続きを読む(全183文字)

シーアイ・ショッピング・サービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内では研修を企画することができないからだと思いますが、参加費が3万円前後するような研修に行かせていただきました。クレーム対応や仕事術など、...続きを読む(全100文字)

株式会社富山環境整備の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 農林水産関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で必要な資格は取らせて貰えます。
直接必要では無い資格や免許も補助が受けられます。
ただし取得後、短期間で会社を辞めてしまうと何割かの返...続きを読む(全163文字)

株式会社建設技術研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人に興味がなく、育てていくとあう風土がなかった。良くも悪くも本当にみんな無関心だった。OJTなどの仕組みもあまり...続きを読む(全124文字)

株式会社リージェンシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
第一に総合的な営業力がスキルとして身につきます。時にはトラブルや柔軟な対応を求められることもあるので、問題解決能力も身に着くと思います。また...続きを読む(全107文字)

五十鈴マネジメントサービスの 会社情報

基本データ
会社名 五十鈴マネジメントサービス株式会社
フリガナ イスズマネジメントサービス
設立日 2003年1月
資本金 2000万円
従業員数 796人
決算月 3月
代表者 新川大
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目2番1号
電話番号 03-5219-5061
URL https://www.isz.co.jp/ims/
NOKIZAL ID: 1697997

五十鈴マネジメントサービスの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。