シンクロンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
入社後３年間は住宅補助が出る。その他赴任の場合もその時点から補助がでる。福利厚生面は以前はカフェテリアポイントなどがあったが、現在はない。ただ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
本社のオフィスは建物も新しくきれいであるため、比較的過ごしやすい。女性の定着率は概ね高い方だと思われる。他最近は世の中の流れに合わせて、産休時...続きを読む(全203文字)

事業がうまくいっているときはボーナスも多く、同規模の他社と比べると、年収は高い方だと思う。評価制度は基準があいまい。上司に気に入られるかどうかによって大き...続きを読む(全84文字)

開発事業が弱く、将来を担う新製品の開発が出来ていない。続きを読む(全27文字)

将来性を感じなくなってしまったため。会社の雰囲気も大変悪く、問題発生した場合の部署間での責任転嫁、上司の部下に対する高圧的な言動等が目立つ。トップダウン色...続きを読む(全179文字)

開発とは名ばかりで、実態が伴っていない。真空装置を納める海外顧客（主に中国）へ長期出張し、顧客対応・現地トラブル対応することが大変多かった。数週間と期限の...続きを読む(全139文字)

管理職の中にはいわゆるクラッシャー上司もいた。その上司によって、休職や退職にまで追い込まれた社員も数多くいる。他の管理職も、それを見て見ぬふり。続きを読む(全72文字)

【良い点】
独自の技術を持つ成膜装置群が従来は競争力を持っていた。加えて光学事業分野が市場規模からしてライバルがいなかったため高収益事業であった。また光学...続きを読む(全223文字)

【良い点】
仕事内容は光学向けの薄膜事業がメイン、およびそれに類似した電子部品向けの薄膜事業が少々となっている。うまく自分の仕事とのマッチングがとれるかど...続きを読む(全219文字)

【良い点】
どの部署にも女性がいるため、かなり働きやすいと思う
育休明けも部署移動(製造→設計や購買、事務)があるため
復帰もしやすいと思う
現に産後復帰...続きを読む(全187文字)

【良い点】
奴隷の気持ちが分かるようになる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが全く取れず、結婚に対しても家庭に対しても希望が持てない。
社員の...続きを読む(全85文字)

【良い点】
仕事は残業するほど忙しい日はほとんどなかったので定時に帰れることが多かったです。その点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的に残業はそんなに長時間になることはない。（0～2時間）
一日の残業も20時以降は申請が必要となるので、できるだけ20時ま...続きを読む(全144文字)

【良い点】
大手企業や研究所が相手なので電話対応が定時以降はほぼないです。残業するとしたら事務仕事なので残業は自分次第になります。出張は長くても２泊なので...続きを読む(全112文字)

【良い点】
16時30分で仕事が終わるのでプライベートの時間がとれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みではなかったです。忙しい時は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
リモート業務が可能で、幸運にも理解ある上司に恵まれてるので、与えられてる役割をきちんとこなしていれば、ある程度融通の利く働き方が可能なため、子...続きを読む(全104文字)

【良い点】
部署にもよりますが、自分が所属しているチームは非常にワークライフバランスを取りやすいです。
基本は一週間前に休む日を申告することがチームのルー...続きを読む(全231文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすいです。
ただ残業は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
分社化し、人数が減ったので...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、仕事が人についている為、休んだ分だけ仕事が溜ま...続きを読む(全81文字)

【良い点】
非常に取りやすい。リモートワークの比率も高く、予決算の時期など繁忙期を除けば残業もほとんどなく有給もとりやすい。続きを読む(全62文字)