回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界において今後生きていくのに困らない知識を教えてもらえました。
商品の企画開発フロー、物流フロー、海外輸入の知識、小売店への営業、在庫管理...続きを読む(全281文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社武田コーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社武田コーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社武田コーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界において今後生きていくのに困らない知識を教えてもらえました。
商品の企画開発フロー、物流フロー、海外輸入の知識、小売店への営業、在庫管理...続きを読む(全281文字)
社内研修に加えて、外部研修があるとのこと。続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた課では熱心に教えようとする人は1人いたが、それ以外の人は入社したばかりの自分に何も...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年1月31日【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業制なので残業させホーダイです。本社と研究所が離れているので、本社で定時まで打ち合わせ→帰社(車で1時間ちょ...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月3日【良い点】
段ボールという生活に欠かせない製品を扱い、自分の仕事が店頭や消費者の手元につながっている実感を得やすい。営業であっても品質トラブルや仕様調整に...続きを読む(全197文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、子供を育てながらは難しいと思う。チームの支えがあるならできそうではあるため、上司に相談次第になる。女性社員は...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2023年11月25日【良い点】
クロージングがうてる役職になると、契約にもよりますが実際に月収100万以上は頂けると当時の役職の方から聞きました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全273文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
客先業務の仕事の進め方がマニュアルで完成され過ぎていていた。改善提案できない程に。こうなると単価が上がらない。給料...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性事務職は、繁忙期でない限り、定時に帰れる雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みでない日が多いため、休日出...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
他の企業ではあまりできない、輸入に関する専門的な仕事があるので、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の残業が多い。業務過...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
子供に関することで休みなどは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供関連で休みが取りやすい分、他の人への皺寄せの負担が大き...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
退職を止められることはないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営理念を朝礼でみんなで言うなど、昔ながらの雰囲気がある。
ト...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員旅行、会社全体での忘年会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行は金曜から土曜で、金曜の朝は仕事。土曜も休み返上となる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
中小企業の他社よりは気持ち給与は高いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまだ始まったばかりで、いまいちきちんと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
不満がありながらも皆で稼ごう、良くしていこうという思いは同じ方向を向いていると思います。こうすれば良くなると思う点は平社員でも主張できる環境...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
プライベートも含めとても良くしていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人としてはとても良い方ばかりでしたが、基本的にハ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
色々な方に声をかけて頂きとても嬉しかった。感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の年収推移が読めてしまい、もっと稼げ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
確定拠出年金も他社よりも多く拠出して貰えました。
クレジットカード付帯の福利厚生サービスがありました。
自社商品の社割もありがあかったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
上司次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社単位や部署単位での教育体制は整っていません。“主体的”な成長が求められます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
少人数だから色々幅広くできると思います 色々挑戦できるとはおといますがね
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数だからやることが多すぎる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎもきちんとされず、教育もされないので基本自力でする事になります。また、業務を理解さ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
新入社員に対する研修はちゃんとやっており一通り教育されるが、配属後の教育は現場まかせなので、差が大きく出る。
中途に関しては、PC操作すらお...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
3か月間、しっかりと研修をしてくれる。3ヶ月たってもわからないことは聞いたらしっかりと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
業務を通して物作りの知識は自然と身につけることができる。昇格試験を受ける前に外部の人を呼んで研修があったが、今も同様の研修があるのかは不明続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルは身につきません。研修もほぼありません。社員教育を行わない会社ですが流行には敏感で人事部はリスキリ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習が全てで、1000点以上の品番を丸暗記することを短期間で求められます。教育体制は整っていません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。営業力などは自分で磨いていくしかありません。そ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、管理職を目指している社員は少ない。意識が高く目的を挑戦的な活動をしている社員は少ない。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社武田コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | タケダコーポレーション |
| 設立日 | 1979年11月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 85人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 武田潤也 |
| 本社所在地 | 〒455-0855 愛知県名古屋市港区藤前4丁目809番地 |
| 電話番号 | 052-301-8870 |
| URL | https://www.takedac.jp/ |
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