武田コーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性事務職は、繁忙期でない限り、定時に帰れる雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みでない日が多いため、休日出...続きを読む(全116文字)

【良い点】
社員旅行、会社全体での忘年会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行は金曜から土曜で、金曜の朝は仕事。土曜も休み返上となる...続きを読む(全88文字)

【良い点】
中小企業の他社よりは気持ち給与は高いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がまだ始まったばかりで、いまいちきちんと...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職を止められることはないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営理念を朝礼でみんなで言うなど、昔ながらの雰囲気がある。
ト...続きを読む(全132文字)

【良い点】
他の企業ではあまりできない、輸入に関する専門的な仕事があるので、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の残業が多い。業務過...続きを読む(全126文字)

【良い点】
あまり高い年収は望めないが、普通に結婚して食べるのには困らない年収は貰えました。
会社が数年苦境に陥っても給料は払い続けられるよう、社員全員...続きを読む(全144文字)

【良い点】
色々な方に声をかけて頂きとても嬉しかった。感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の年収推移が読めてしまい、もっと稼げ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
プライベートも含めとても良くしていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人としてはとても良い方ばかりでしたが、基本的にハ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
不満がありながらも皆で稼ごう、良くしていこうという思いは同じ方向を向いていると思います。こうすれば良くなると思う点は平社員でも主張できる環境...続きを読む(全80文字)

【良い点】
冠婚葬祭は問題なく休みは取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己犠牲の精神が社風としてあったので、プライベートを充実させるに...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は比率を増やすため、わずかにいるが、基本昇進できない
一方、男性は年功序列で管理職になれる続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので、やりやすい面もあるが、女性同士子持ちと独身で対立も見られた。店舗は土日も出勤となるため、子...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特に男女で変わることはない。産休・育休については取ったことがある人を見たことがないのでわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性もしっかりおり、育休なども取りやすいと思う
場所によっては子育てしながら働くということも容易だと思う続きを読む(全58文字)

【良い点】
とても働きやすいと思う。産休、育児休暇も問題なくとれる。復職後も働きやすい環境で理解もある。女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性が多い職場なので働きやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働くメンバーが限られるので気を使う部分が大き...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が少ないので、現場だと多少は優遇？甘い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ないが故に育休、産休をとっている人をあまり...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性ばかり関西の社風が合わない方は合わないと思います。育児休暇があるかどうかはわかりませんでした。体育会系なので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女問わず成果を残すことで校長職にはつける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が元々少ないため合宿など引率が年に何回も頼まれ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
体調に応じて在宅勤務も認められるので、体に無理なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休制度がしっかりしているのか怪しい...続きを読む(全94文字)