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株式会社ヨコオデイリーフーズ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヨコオデイリーフーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨコオデイリーフーズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨコオデイリーフーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヨコオデイリーフーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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2.1
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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2.0
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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1.8

ヨコオデイリーフーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヨコオデイリーフーズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
1件中1件表示

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代が多いのでわりと社員や派遣の方とは仲良くなりやすい環境だと思う。
派遣の方やバイトの方は社員よりも時間や休みの融通が利くので、忙しい主...続きを読む(全192文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヨコオデイリーフーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年5月14日
回答者:

【良い点】
決められた資格を取得すれば評価され報酬がいただけます。普通にしていれば、悪い評価はされないと思います。手当ても色々つきます。
【気になること...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
事務職の平均年収と比べると、良い方だったと思います。各営業所の業績などにやり、事務員の賞与が決まると聞いたことがあります。賞与は年3回支給さ...続きを読む(全196文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年1月26日
回答者:

【良い点】
途中で社長が代わり、社長が現場にも出向いたり、声をかけてくれたりしていました。特に若手は気にかけられていたようで、交流の場を設けていました。...続きを読む(全228文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年1月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
株主の言いなりで、金金うるさい。やるといったことをやらなかったり、配布物の数量を細かく指定してきたりと、何のため...続きを読む(全99文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年1月24日
回答者:

【良い点】
食卓に並ぶものを扱っているという点で安定性は高いと感じる。東京都の管轄でもあるので倒産をすぐにするということはない。しかし事業再編で他社と合...続きを読む(全194文字)

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ヨコオデイリーフーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は休日出勤も多かったが最近は年間休日数を増やしていると言っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は毎日3時間位の残業がある続きを読む(全77文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
•既存の板こんにゃくやしらたき製品だけでは無く麺類などの変わり種もあるので純粋なこんにゃくが苦手な層の消費も取り込める可能性がある

•建設...続きを読む(全110文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点

•第二工場はきれい

•トイレが私服着用時用と作業着着用時用で分かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
第一工場(本社...続きを読む(全432文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属されたチェッカー職はオペレーターの方で機械の故障やミスがあると残業確定となり、新卒三か月までは残業はなかったが、7月あたりから残業させられるようにな...続きを読む(全183文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
例年は、社員旅行や新入社員歓迎会などがあるが、去年は新型コロナウイルスの影響で中止になり、代わりに商品の詰め放題が実施された。上手くいけば1...続きを読む(全180文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告にとても力を入れているので、テレビやマスコミの取材がよく来る。テレビなどをみて来園するお客さんも多いので、全国的に有名になっている事が実...続きを読む(全183文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ノルマは特に無いので、当日欠勤や遅刻をせずに普通に仕事をこなしてさえすれば評価されやすいと思う。

・同世代の社員が多いので年功序列によっ...続きを読む(全202文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は全くといっていいほどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くといっていいほどありませんでした。
単調作業なので仕方...続きを読む(全180文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き放題
【気になること・改善したほうがいい点】
人数足りない。
社員はどんどん辞めていく。
その分を実習生で補うからお察し。
繁忙期でもな...続きを読む(全207文字)

株式会社ヨコオデイリーフーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、年間休日数も少ないため、疲れが取れないと感じた。希望通りの職種にならな...続きを読む(全230文字)

メーカー(食品)の女性の働きやすさの口コミ

伊藤ハム株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場仕事であれば、女性の場合少しは優遇されると思います。しかし、力仕事も避けては通れないこともあるので、パソコンに向かって座って仕事がしたい...続きを読む(全160文字)

わらべや日洋食品株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性だろうと、バンバン夜勤に入れられる。どうしてもシフト制なので、妊娠とかしても、非常に言い出しにくい環境がある。続きを読む(全77文字)

株式会社やまと蜂蜜の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職を積極的に育てたい印象。実際に管理職として勤めている人もいる。
産休育休の実績もあり、子供の病欠などによる急な早退などには、他の女...続きを読む(全132文字)

株式会社サンデリカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚や妊娠、出産などに関する休みは取らせてもらえる。それによる配属も考慮してもらえていると思う。女性でもキャリアアップしてる方は多い。続きを読む(全73文字)

サトウ食品株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有休は1週間前の申請で取得できるが、前日や当日の取得は難しい雰囲気があり、子供の体調不良などの対応には不向き。家...続きを読む(全86文字)

キユーピー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

2022年度でみると、女性の育休取得率は100%であったそうです。続きを読む(全33文字)

株式会社正栄デリシィの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やたらコンプライアンス気にしてるから上からのハラスメントとかはない。しかし嫌なおばさんはどこにでもいるもので。女性の従業員が多いため女性なら...続きを読む(全95文字)

カルビー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他の食品・化粧品関連職
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性・女性関係なく活躍できる職場だと思う。力仕事は男性の方が向いているとは思うが、女性だから活躍できない、という訳ではなかった。続きを読む(全70文字)

株式会社武蔵野の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他の食品・化粧品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は事務。現場にいたら精神壊れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、事務所で仕事をしていても上の人間の暴言で精神病みます...続きを読む(全111文字)

テーブルマーク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年02月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

男女比で見ると3:1程度であるが、男女関係なく活躍できるような環境、フィールドがあると座談会で聞いた。続きを読む(全51文字)

ヨコオデイリーフーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヨコオデイリーフーズ
フリガナ ヨコオデイリーフーズ
設立日 1989年6月
資本金 1000万円
従業員数 225人
決算月 5月
代表者 横尾浩之
本社所在地 〒370-2202 群馬県甘楽郡甘楽町大字小幡204番地1
電話番号 0274-70-4000
URL https://www.yokoo-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1401745

ヨコオデイリーフーズの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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