グッドライフデザインの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性の働きやすさという点に関しては、産休・育休が取りやすいことに加え、復帰後も時短勤務などを利用することができるため、配慮がなされていると感じる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育体制はほとんどないに等しい。OJT制度はなく、業務を教えてもらえる先輩社員によって本人の成長速度が大きく...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタGであることから企業基盤は安定している。一方で会社としての中長期的な方針はなく、事業拡大というよりはリスクを...続きを読む(全95文字)

【良い点】
同規模の他社と比べると比較的給料は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確化されていないため、何を基準に評価されて...続きを読む(全126文字)

【良い点】
賞与は年2回、トヨタ自動車の子会社ということもあり、水準は平均以上かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、成果をだして...続きを読む(全118文字)

【良い点】
有給休暇は非常に取りやすく。残業時間もそれほど多くない。
また、自分の業務が終わり次第早めに退勤する風土がある。
フレックス、時短勤務等もあり...続きを読む(全141文字)

【良い点】
きちんと産休・育休がとれ、復帰後も問題なく働ける。人によるが時短勤務などの制度を利用しながら勤務されている方もいる。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育体制は無いに等しい。OJTとあるが、OJTでつく先輩社員も教育を受けているわけではないため、人によって差...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業も停滞している印象。ばりばり成長させていくというよりは前年比マイナスにならないよう努めている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若手のうちは住宅補助あるが、市内に実家があるなどの場合は適用外。
カフェテリアプランなどもあり、それなりに手厚い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
管理職をみていると、将来なりたいと思えない。管理職の人はため息を常についており、役員以上が絡む業務が発生した場合はお客様そっちのけで社内対応に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはなったことがないため分かりかねますが、年数働いた方には何かしら役職がつくこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職で入社するのはやめたほうがいいと思います。上司のパワーハラスメントがひど過ぎて雰囲気も...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって当たり外れがある。
ひどい店舗は管理職が原因で体調を壊すスタッフが何人もいた。それを見て本社もすぐ動く...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社長クラスはどーんと構えている。社員は独立意識が高く、個性が強い人が多い。マネージャークラスは忙しそう。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が多いので女性は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のほとんどが男性で女性はキャリアアップが難しい印象です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の方は、昼礼で仕事をするうえで気をつけることを、パートの方の意見にも耳を傾けつつ、丁寧に教えてくださいます。
また、指示も的確だと感じます...続きを読む(全106文字)

【良い点】
支店によるが、忘年会や新年会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の会社。支店によって、雰囲気が違うため、自分に合う支店に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員同士かなり仲が良いです。
親身になってくださる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の会社のため管理職部門があく...続きを読む(全89文字)

【良い点】
いい意味で外資っぽさがなく、まったりしている。
ガタガタした人もそこまでおらず、社内での蹴落とし合いなどは聞いたことも見たこともない。
【気に...続きを読む(全105文字)