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株式会社グッドライフデザイン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グッドライフデザインの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グッドライフデザインの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グッドライフデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グッドライフデザインの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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グッドライフデザインの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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グッドライフデザインの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

何かものを使って人の命を救いたいといった熱い気持ちの社員の方が多かった。続きを読む(全36文字)

株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

自ら挑戦していく人よりも、周りと手を取り合って協力していけるような人が向いていると思う。続きを読む(全44文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グッドライフデザインを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2016年4月28日
回答者:

【良い点】
そもそも繁忙期を除いて残業があまりないが、
残業代についてはしっかり支給される。
社会保険は完備されている。その他の福利厚生はあまりない。
周...
続きを読む(全220文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2017年7月16日
    回答者:

    【良い点】
    アルバイト採用なら、どんなに繁忙期でも相談すれば休暇を取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイト募集で短期契約での採用だった...
    続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年8月29日
    回答者:

    【良い点】
    社員の意識次第でやれる範囲は広い
    【気になること・改善したほ...
    続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2023年2月28日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅層ががっぽりといないため、組織のバランスが悪い。
    中堅になるとほとんどの人が辞めていくため、次の世代を担える人...
    続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年2月17日
    回答者:

    【良い点】
    無借金経営を続けていることや長い歴史を持つ会社という点では得意先からの印象は抜群に良かったと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
    続きを読む(全225文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    カテゴリから評判・口コミを探す

    グッドライフデザインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    検体検査といった健康診断時の血や尿から分析して異常を迅速に知らせて患者を救うといった健康の部分から貢献しているところがやりがいだと思う。続きを読む(全68文字)

    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    コアタイムなしのフルフレックス制と、トヨタの福利厚生と似たシステムを取り入れていて充実していると感じる。続きを読む(全52文字)

    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    面接にいった際に女性の面接官の人と、上司である女性社員の人が仲良くはなしていたから、活躍できる下地はあると思う。続きを読む(全56文字)

    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人を救う仕事を文系の自分でもしてみたいたら思ったから。また、この会社が魅力的な独自の提案をしていたから。続きを読む(全52文字)

    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の働きやすさという点に関しては、産休・育休が取りやすいことに加え、復帰後も時短勤務などを利用することができるため、配慮がなされていると感じる。続きを読む(全79文字)

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    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の教育体制はほとんどないに等しい。OJT制度はなく、業務を教えてもらえる先輩社員によって本人の成長速度が大き...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    トヨタGであることから企業基盤は安定している。一方で会社としての中長期的な方針はなく、事業拡大というよりはリスク...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署が違うと関わりがほとんどない。あまり積極的にコミュニケーションを取ろうとする文化がなく、自分の業務範囲以外の...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同規模の他社と比べると比較的給料は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が明確化されていないため、何を基準に評価され...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社グッドライフデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は年2回、トヨタ自動車の子会社ということもあり、水準は平均以上かと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列のため、成果をだし...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    商社・卸(専門商社(医薬品・化粧品))の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社ポーラの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    理念重視で、顧客志向が非常に強い。人の成長を大切にする文化がある。
    続きを読む(全35文字)

    ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    非常に快活である。合う人が入れば、非常に長く続くと思う。続きを読む(全28文字)

    シャネル合同会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人とのコミュニケーションが好きな方が多いため、賑やかな雰囲気である続きを読む(全33文字)

    ファイザー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    環境で挑戦を重ね、自分も成長しながら社会に貢献できる気がします。続きを読む(全32文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    グッドライフデザインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グッドライフデザイン
    フリガナ グッドライフデザイン
    設立日 2002年6月
    資本金 2億6000万円
    従業員数 138人
    決算月 3月
    代表者 玉置章文
    本社所在地 〒471-0821 愛知県豊田市平和町1丁目62番地
    電話番号 0565-25-3010
    URL https://www.goodld.com/
    NOKIZAL ID: 1353517

    グッドライフデザインの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。