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悠悠ホーム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

悠悠ホームの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

悠悠ホーム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は290〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、悠悠ホーム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に悠悠ホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

悠悠ホームの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

悠悠ホームの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

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悠悠ホームの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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1.1
成長・将来性
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1.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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3.4

悠悠ホームの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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悠悠ホームの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては完全に歩合次第。
年間5棟以上上げることができればに500万台程。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務する展示場で働...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格の基準があいまいなためモチベーションが上がらない人が多い。人が辞めたら押し出し式で昇格している。
人を辞めさ...続きを読む(全109文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの人事評価があるが、全く無意味。
人事評価やってますよと言うポーズだけの無意味な作業。続きを読む(全66文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務未経験で入社したとしても、入社後1年間だけは手当が厚く、同業他社よりも収入が良い為、入社前に複数の会社から比較検討していた場合は、他社よ...続きを読む(全175文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点で言えば、やればやっただけ給与に反映される。成績に応じて給与も上がっていき、役職も社歴に関わらず上がっていく。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

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  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年5月10日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績で手取りは増える
業績が伸びていると直ぐに役職付きになるので 仕事をする気力になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全223文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーナスがあるかは人それぞれ。規定以下のボーナスしか貰えない。評価も適当。社長のお気に入りだけ昇格あり。(創価学会)
評価も課長、部長も行うが上辺だけ...続きを読む(全158文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年6月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「稼げる!」と求人など記載があるが、実際はそんなに稼げない。100%成果主義のため、30代でも40代でも大卒給与と同じ人もいます。独身者は問題ないが、既...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約をとらないと給料に結び付きません。それは、社員でも部長でも同じです。3年前から働いている方と給料はそんなかわりなかったです。完全成果報酬なので、家族...続きを読む(全151文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・全国的に比較しても給料体系は高い水準にある。
・評価制度は、がんばった人はがんばった分、それ以上の評価をしていただけます。昇給に加え、昇格など正当な...続きを読む(全154文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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悠悠ホームの 他のカテゴリの口コミ

悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月初に契約も取れ、次の見込みのお客様もいれば、休みは比較的好きなところで取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
BtoCの仕事のた...続きを読む(全117文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
営業職以外は不動産業界にありがちな体育会系のノリはなく過ごしやすい。続きを読む(全40文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社宅有りで求人募集しているが実際は社宅制度はなくなっている。営業職や一部の昔から在籍している人は社宅の許可がおり...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤がかなり多い。現場仕事の場所は休みなく働いている。
年末年始やゴールデンウィーク、お盆等の...続きを読む(全155文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由設計な家なため幅広く商材知識や設計知識は身につく。特殊な案件もちょくちょくあるためスキルアップには繋がると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長との緩衝材になっている管理職が多く、本音を話しても相談に乗ってくれるなど人望が厚い方が多い。だが、その地位も決して安泰ではないため、いつ...続きを読む(全146文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セクハラなどに社長自身が敏感なためほぼない状態。また発覚した場合は退職を申し渡される環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ...続きを読む(全91文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長のお眼鏡にかなえば給料などの待遇面がその日に改善される。また、会う程度の裁量や予算を割り当てられるため、仕事はしやすいと思う。基本的には...続きを読む(全317文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくここまで営業をないがしろにする会社はホームメーカーの中で群を抜いてるのでは?
設計・工務は責任を全て営業...続きを読む(全132文字)

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悠悠ホーム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいなどない。契約をとっても詰められとらなくても詰められ、そんな様子を日々見せつけられるだけで当事者では無く...続きを読む(全92文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

株式会社かんでんエンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は大変な分、給料はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業有りきの年収なので、歳を重ねてくると体力的にしんどい。
評価...続きを読む(全115文字)

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クシダ工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

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【良い点】
給料は新卒ではまあまあな感じ。
時代にあった普通な金額だと思う。
賞与は1年目からありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全91文字)

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三光不動産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
手取りは雀の涙、暮らしていけるわけがない。休みが少ない上に、研修は自身の有給を使って行かせられていたため、自身の...続きを読む(全93文字)

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株式会社深谷組の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 とび職 社員クラス 正社員

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【良い点】
ボーナスをもらうまえにやめたのですがせんぱいしゃいんのみなさんはすごくもらっているといっていたのでおおいのではないでしょうか。月の給料も満足...続きを読む(全105文字)

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株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
インセンティブ制度が用意されているため、自分が取り組んだ分だけしっかりと収入に反映される仕組みになっています。努力や成果がダイレクトに報酬へ...続きを読む(全201文字)

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日本ファシリオ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
同業種・同キャリアの他の会社に比べて低いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給与がそもそも低く感じた。年々増加しているが...続きを読む(全152文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
入社1年目から安定した報酬を得られています。
半年ごとの査定では、現場の安全指標やコスト管理の精度が客観的に判断されます。
任された職務を完...続きを読む(全170文字)

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五洋建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目からも賞与がしっかり出る点はとてもありがたかったです。
月給も悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で...続きを読む(全133文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社鴻池組の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もしなくてもある程度の給料が保障されている点。
頑張ってなくてもそれは保証させれている
【気になること・改善したほうがいい点】
何もしなく...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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大成株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
資格を取得すれば資格手当や選任手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が他社より低い。
また、資格を取得しても昇給額...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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悠悠ホームの 会社情報

基本データ
会社名 悠悠ホーム株式会社
フリガナ ユウユウホーム
設立日 1994年10月
資本金 2000万円
従業員数 337人
※男性204名、女性133名(2018年1月1日現在)
売上高 140億6800万円
※2017年7月期
決算月 7月
代表者 内山敏幸
本社所在地 〒816-0931 福岡県大野城市筒井4丁目19番10号
平均年齢 38.6歳
平均給与 606万円
※正社員のみ、2017年実績
電話番号 0570-00-6995
URL https://www.yuyuhome.co.jp/
悠悠ホームは1994年10月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は337人で、売上高は140億6800万円になります。平均年収は606万円で、従業員の平均年齢は38.6歳です。
NOKIZAL ID: 1277396

悠悠ホームの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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