あいネットサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
社長が社員の為にとても親身になってくださるので給料の面など新卒採用の初任給を上げてくれたり、社員の名前を覚えてくれていたりと、社員一人一人をよ...続きを読む(全387文字)

【良い点】
仕事自体は楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営会社ならではのパワハラの温床
社長はとても尊敬できる人格者ですが、上役...続きを読む(全322文字)

【良い点】
残業しない為に努力しなければなりません。休みは固定なので休日出勤はあまりありません。有給は年間最低5日は取れます。ブライダル事業部は土日は休め...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になったことを後悔しない日はありません。しかしパートアルバイトでは正直生きていけない給料なので…
管理職になり...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日のスケジュールに余裕が一切ないため教育などにさける時間は全くありません。こればかりは部署と時期によります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社内にシステム部があり、業務上は常に社内システムを使っていた
エクセルやパワーポイントなどはほとんど使う機会がなく、事務職としてキャリアを築く...続きを読む(全107文字)

【良い点】
全体的に人がいい
お客さんと関わることが多いので優しい人が多い
社内の人間関係に悩むことはなかった
役職者が穏やかではありながらも閉めるところ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
主婦層もいたが、現場で主に働いていたのは子育てが終わった世代か新卒世代
内勤の人も同様
新卒世代でも子育てをしている人はいたので環境は良くなっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本はシフト制なので土日に休めるとは限らないが、
希望休の制度があったので比較的休みは取りやすかったと思う
家庭の都合等もできる限り配慮してく...続きを読む(全173文字)

【良い点】
退職の理由に問わず前向きに応援されている方は見たことがない。他部署だと出戻りする方もいるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にお給料は低いので好きではないと続けられないお仕事です。続けたら続けた分だけ基本給は上が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は低いですが、自社便を安く乗れることを考えると、休暇の過ごし方によっては年収で図れない部分は大いにあるかと思います。
また、総合職であれば...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無いに等しい。なので、昇給昇格もほとんどありません。モチベーションを保つのが難しい環境でした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年に2回昇格出来る場面があります。
その時に業績や個人の結果によりますが昇格できるチャンスがあります。年功序列はあまり無いので頑張れば頑張った...続きを読む(全100文字)

【良い点】
非正規社員の評価制度は特にないため交渉次第で時給アップが狙える点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないため適切に評価してもら...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
兼務している評価者が多く、現場の状況を十分に把握できていない印象があります。営業職の場合、評価基準が数字面で明確に...続きを読む(全169文字)

【良い点】
コロナ以降、景気が良く年収も上がっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回人事考課があり、年度のはじめに目標を記入し、半年に一...続きを読む(全212文字)

【良い点】
昇給の試験を合格すると給与も上がっていくシステムです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本番に弱い人はなかなか昇給出来ないかもしれないです。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は一切ありません。昇級も評価ポイント制で資格取得や技術ランク検定が直接給与に反映されないのが不満な点です。続きを読む(全75文字)

【良い点】
月に一回の評価面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談の評価があまり反映されていない。アピールタイムのための資料作りに時...続きを読む(全115文字)