北央信用組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
金融機関なので土日は完全に休みです。
自分の時間をとることな可能です。
有給も消化が推奨されてるので比較的とりやすいです。
また、残業も基本は...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業はほとんどなくプライベートの予定は立てやすい。自分の仕事さえ終わっていれば周りも帰らしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
土日祝日は休みで休日出勤もほとんどありません。残業についても繁忙期以外は2時間程度だったので趣味や家庭サービスに使える時間は沢山作れると思いま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業成績が良ければ同期より昇格は早いです。頑張れば評価してくれる会社なので自分のやり方次第で満足いく成果は得られます。ただ昇格しても手当が高く...続きを読む(全185文字)

【良い点】
融資先をみつける営業を行なっていました。金融機関なので飛込み営業でも話を聞いてくれる先が多く営業はしやすい環境にあると思います。営業先の決算書...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ほとんどの店舗では、定時で帰ることができるので、予定が立てやすくプライベートは充実できる。残業しないように、全体が意識するよう変わってきている...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格取得試験に合格した場合、補助金制度で試験代が戻ってくる。そのため色々な資格に積極的に受けることができ、挑戦しやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年収は毎年人事考課の評価によって決まります。人事考課は人間関係よりも実力を見てくれる支店長の方が多かったと思います。20代30代はよほど大きな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
経営は安定しているのではないかと思います。在職中、ボーナスや手当等の金額は大幅な減少や増加は特にありませんでした。もともとの額が少ないのは否め...続きを読む(全186文字)

【良い点】
地域金融として大手にはできないきめ細かいサービスの提供ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品力が弱い為最後はお願いセール...続きを読む(全176文字)

【良い点】
支店によって、休みやすい支店とそうでない支店が別れます。子育て世代が多いと休みを取りやすいが、支店長によっては休みが多い職員をキャリアアップさ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
事務職で子育てしながら働きたいという人には良いと思います。
営業職で仕事を続けたいという人は30代以降は同士がいないと思ったいた方がいいかもし...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性でも色々な事に挑戦できる環境はあると思います。結婚、出産しても戻ってくるのが当たり前で、家庭と両立しながら働いてるお母さんたちがたくさんい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
育休は一般職は取りやすく取得してる人が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
夫が農中で転勤についていこうとすると辞める必要があります続きを読む(全78文字)

【良い点】
最近は女性管理職も増えて、上にめざしたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の女性も営業に異動になるので、結...続きを読む(全108文字)

【良い点】
少しずつ、女性も役職につけるようになってきている。でもやはり、男性の方が管理職等、昇進しやすいように感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
頑張っている女性は役員からお菓子がプレゼントされていた。基準がよくわからないが…
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しくはわからないが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本的に女性は支店にもよるが事務作業に専念できるところも多いように思います。細かい計算、オペレーション、事務処理が求められると思いますのでそれ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらの体制なので、お茶だしなどは女性がやらなければならないという風潮がある。窓口は女性職員が多いの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女差別はなく、重いものなどは男性が助けてくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の具合が悪くなった時など役職が付くと無...続きを読む(全90文字)