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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力は全くないと思います。期待しない方がよいと思います。魅力的な人ほど辞めているのが現状です。続きを読む(全71文字)
北央信用組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北央信用組合の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に北央信用組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力は全くないと思います。期待しない方がよいと思います。魅力的な人ほど辞めているのが現状です。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年7月6日【良い点】
基本的に営業or事務作業が主の企業であるため女性でも働きやすいと感じる。また、所謂フェミニズム的な思想の社員が一定数いるので女性の方が逆に男性...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年3月24日【良い点】
産休、育休制度はしっかりしていると思います。女性が多いので理解があります。女性が多い職場ですが当時はとても良い方、優しい方が多くパート、正社員...続きを読む(全163文字)
【良い点】
転職した今、感じるのは金融機関の経験談は本当に強みになると思います。あと話のネタにもなる。新卒カードを金融機関で切れたのはよかったかもと今にな...続きを読む(全103文字)
【良い点】
転勤が2~3年に1回あるので、人間関係がリセットされる。また、他銀行に比べると給料が高水準にあるので、そこはメリットと感じる。
【気になること...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月24日【気になること・改善したほうがいい点】
人によると思いますが、一般職(現エリア職)にはやりがいはあまりないとおもいます。ルーティーンワークが多いのと、やは...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労基署の監査が入らないと改善されないと思います。とくかく付き合い残業が多かった。とにかく入れと祈っておりました。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当も寒冷地手当も疑問でした。特に何もないです。手当も少しあがればよいと思います。謎のくくりがありました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収面は特に劣りますので悲しい思いをすると思います。評価基準があいまい。バイトしてる方が稼げるような気がしました...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来構想を立てられる人材がいない。
事業の成長、将来性に希望は持たないほうがよいと思います。何も新しいことなど行...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
期待するのが無駄だと思います。特にないです、1週間無理やり休みが与えられる。でも只の自分の有休を消化しているだけです。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに辞めることができた。給与体系は最悪でした。現在は改善されつつあると思いますがあまりおすすめはでいないと思わ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。一生懸命やるのが無駄なような気がしてきました。冬は駐車場の除雪をさせられるのでその分早く出社しなけ...続きを読む(全114文字)
公式SNS等を確認すると取引先紹介がされており、自分が住んでいるエリアだと身近なお店が多かったため、金融の面から密着的なサポートができる。続きを読む(全69文字)
北海道では同じエリアに他の金融機関が多く存在するため、成長は難しいかもしれないが、信用組合という面だけでみると道内でもトップクラスなので需要は見込まれると...続きを読む(全81文字)
長く勤めるつもりがある人にとっては、資格取得などにより昇給を見込めると思う。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
本人が希望すれば、管理職に立候補できる制度です。年齢・性別・職歴に関係なく、本人の意思・意欲を重視して挑戦の機会が開かれています。
管理職...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
役席手当があること
【気になること・改善したほうがいい点】
職位が上がるほど上と下の板挟み、指導してもパワハラと言われる時代なので若手には怒...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性は産休育休から復帰して長く続けている方が多く、働きやすいのだと思います。休みもカレンダー通りで土日祝休みなので休日もしっかり取れます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
本当に薄い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は事あるごとに支店長の責任と叫ばれるようになり、体調を崩されて出勤できなくなる方も...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
人がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
県内にとどまり、地元就職した人が多いので、グローバルな考え方や多様性な考え方に疎い人が多い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属したところにより人間関係が大きく異なる。また、現場と本部の連携を必要とされているも、本...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい人も多いけど仕事ができないのに年功序列で管理職になったような人もいました。管理職の方がしっかりすると組織がう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良い人はとても良い。上司は部下とも信頼関係があり頼れる人が多い。基本的に皆コミュニケーション能力があり、職場にもよるが雑談は多く明るい。支所...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
良くも悪くも昭和的、ただその分可愛がってくれる職員はかなりいた、キャラクターに依存するのでその点はカルチャーと沿うか要確認
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深刻な人手不足。人が足りていないことで一人一人への負担が大きくなり、余裕がない人が多い。管理職は上しか見ておらず...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 北央信用組合 |
|---|---|
| フリガナ | ホクオウ |
| 設立日 | 1952年11月 |
| 従業員数 | 266人 |
| 代表者 | 林信幸 |
| 本社所在地 | 〒060-0061 北海道札幌市中央区南一条西8丁目7番地の1 |
| 電話番号 | 011-261-9151 |
| URL | https://www.hokuoh.shinkumi.jp/ |
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