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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得や時短勤務などかなりはたらきやすいのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
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- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社Faber Company
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Faber Companyのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Faber Companyで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得や時短勤務などかなりはたらきやすいのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は完全に休みなのでON/OFFはしっかりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりよくない。コーポ...続きを読む(全191文字)
【良い点】
課題の難度が高く、変化が速い環境のため試行錯誤の余地が大きく、学びと創造性を発揮できる。意思決定や改善の貢献が実感しやすく、面白みは強い。負荷...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年3月5日【良い点】
女性には月に1回生理休暇があったためその点はとても良かったと思います。女性の本社社員もいるため生理関係なども相談しやすいです。ただ相談して何か...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月11日【良い点】
性別関係なく実力主義の文化が根付いており、個々の成果が正当に評価される反面、自己成長のための継続的な努力が求められる。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年11月25日【良い点】
福利厚生は実際に使えるものが多く、家族持ちにはかなり助かりました。レジャー施設や宿泊施設の補助は年度1回ですが、1万円まで支給されるため、家族...続きを読む(全324文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年7月14日【良い点】
場所にもよるが、アルバイトであれば残業もなく時間通りに帰宅させてもらえるので、予定が立てやすいのが良かった
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
上場しているの企業的な安定性は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり社員や役人のマーケティングスキルが高くなくて、スキル...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場では、主にルーチンワークが中心であり、新しい挑戦やスキルを習得する機会が限られている状況です。私は業務...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
非常に良い
頑張れば頑張っただけ報いてくれる形ではあると考える。
自ら動ける人材でないと難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
かなり挑戦はさせてくれるとおもう
成長したいと思っているひとにはかなり良いと思える環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
時短勤務など働きやすさがある
とても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
親身に相談に乗ってくれる人が多い
総合的によいひとたちがおおく、じぶんのキャリアをかんかえるうえでもかなり良い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分の中でやりたいことが見つかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
福利厚生じたいは今後良くなっていくのではないだろうか。
良いとも言い難いが、まあWeb業界だあればそうじて福利厚生が良くないことはあるので、...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
クオーターごとにちゃんと面談を行なっていたので、全く評価されないということはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
個人で仕事ができるレベルになったから。この業界は属人的スキルなので、会社に属さなければいけない理由もない。特に自分一人を食べさせるのに、8時...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルである以上はあまりワークライフバランスを考えない方がいいと思います。プロジェクトが忙しいときはあまり有休...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的に残業も少なく働きやすい環境だと思います。日々の業務は比較的安定しているので、プライベートの時間もしっかりあってコントロールできるのは...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業管理はあってないようなものであり、忙しい人はプライベートなどほとんどないに等しい。家族がいる方は難しい職場である続きを読む(全64文字)
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【良い点】
プロジェクトとプロジェクトの合間に長期休暇を取る働き方は他ファームと同様。法定の残業時間を守る意識は高いため、慢性的に長時間の残業となってい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社内にワークライフバランスと言う人間が一人もいないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートも確保したいというかたは、入社し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
掛け持ちのアルバイトをしたとしても働きやすいとは思う。急に休むときも誰か代わりを見つけるというよりも社員に連絡するだけでいい感じではあった。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
働きたい人にはおすすめ。
特にどの部署も人手がたりていないから、手を挙げればやらせてくれる環境がある。
ただできるかどうかは上司次第なところはある続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勿論ない。他の大手コンサル会社と同様のホワイト化を目指しているらしきことが採用の際には話があったが、実態としては...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
フレックスタイム制であり、部署によっても異なるとは思うが、比較的自由な働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
出社推奨ですが、リモートやフレックスが適宜使えるので働きやすい。子供のお稽古事に合わせて早退しても、別の時間でワークすればOKなど、パパママ...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社Faber Company |
|---|---|
| フリガナ | ファベルカンパニー |
| 設立日 | 2009年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 売上高 | 25億6000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 稲次 正樹 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 33.4歳 |
| 平均給与 | 615万円 |
| 電話番号 | 03-5545-5230 |
| URL | https://www.fabercompany.co.jp/ |
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