回答者：
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【良い点】
女性には月に1回生理休暇があったためその点はとても良かったと思います。女性の本社社員もいるため生理関係なども相談しやすいです。ただ相談して何...続きを読む(全102文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エフ・トレードの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エフ・トレードの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エフ・トレードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エフ・トレードの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
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1.8
- スキルアップ
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2.7
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
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エフ・トレードの 学生による会社の評価
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エフ・トレードの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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派遣業ですので、派遣先の企業によります。
派遣先の職場が雰囲気がよければ馴染めますし、
雰囲気が悪ければギスギスした環境で
働き続けないといけませ...続きを読む(全177文字)
回答者：
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基本的に客先常駐なので、現場によって状況は異なります。
私が経験した現場は、たまたまなのか、良い現場と悪い現場を交互に経験しております。
やりたいこ...続きを読む(全163文字)
回答者：
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女性も働きやすいですが、派遣先の会社によります。
天引きされますので給料は安いです。
なので、結婚されて共働きの女性ならば仕事がしやすいかも・・
...続きを読む(全160文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エフ・トレードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年11月25日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 9年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
福利厚生は実際に使えるものが多く、家族持ちにはかなり助かりました。レジャー施設や宿泊施設の補助は年度1回ですが、1万円まで支給されるため、家族...続きを読む(全324文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2021年7月30日【良い点】
あまり大きくない会社であるためその中の人に合わない人がいればどうしようもなくなってしまうところ。部署の異動ややりたい事があったとしても叶う事は...続きを読む(全227文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2025年9月19日【良い点】
コロナ禍のころより、正職員・非正規職員含め積極的にリモートワークを推進し、コロナ禍が落ち着いた後もリモートワーク体制を維持しているため、出勤の...続きを読む(全232文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年12月12日【良い点】
退職手続きは普通でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体は体育会系的です。挨拶をしっかり出来ないとついていけない雰囲気...続きを読む(全85文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月27日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 2年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
残業が少なく、現場OKであればいつでも休める環境。休暇についてなにか言われたことはない。
テレワークが多く、出退勤の時間が削減できることでプラ...続きを読む(全129文字)
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- 女性の働きやすさ（4件）
- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（2件）
- 企業文化（0件）
エフ・トレードの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすい現場だったためワークライフバランスは取りやすかったです。事前に申請すれば基本的に取らせてもらえます。
残業もあまりなかったた...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月退職者がリスト化されるが、毎月退職者が出ているようなイメージだったため転職を考えました。基本給が低いので業務...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すぐにITエンジニアになれるわけではないのでそこは認識しておいた方がいいです。配属先も通勤時間1時間半内のところ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社宅を借りることができましたが空いてなければ借りれません。遠方から来る方が優先だったので遠くから就職する予定の方にはいいと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
様々なプロジェクトに参画出来るため、常に新しい知識を得ることができる。
評価検証から開発に移ることもあり、幅広い知識を得ることができる。
【...続きを読む(全185文字)
回答者：
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【良い点】
資格を取得した際は、受験料を後から支払われる。
資格の種類によってはお祝い金が出るため、資格取得のための自己研鑽のモチベーションは上がりやす...続きを読む(全216文字)
回答者：
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【良い点】
参画プロジェクトで許可が貰えればになるが、有給は取りやすく、プライベートを充実させることができる。
参画プロジェクトによっては残業が多くなる...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、昇給があまり見込めない。私はweb系の技術を取得したいと考えているが、自分のやりたい、取得したい案件...続きを読む(全172文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は一ヶ月程度で特筆すべきものはなかった。客先での案件になるため。案件次第。自分自身の希望は伝えることができる...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低い。昇給は年に一回あるが微々たるものである。客先での勤務なので年収や評価がどうされているかは不透明...続きを読む(全156文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
積極的な女性登用
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ評価や成果なら女性を上げておく、という容易な人事がまかり通っている。登用された...続きを読む(全105文字)
回答者：
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【良い点】
女性は働きやすいのではと思います。
結婚・出産された方は、休まれてから、希望する方は戻っているようでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)
回答者：
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【良い点】
性別問わず、育休取っているのを人がいたので取りやすいのかと思います。
女性の方でも高い職位の人がいました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすいと思います。気に入られればちやほやされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、管理職の女性が少ないこと。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
性別に関係なく仕事を任せてもらえる環境で、女性だからといって役割が限定されるような雰囲気はありません。
働き方についても相談しやすく、周りの...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
男女問わず仕事を頑張って成果を出している人は評価される環境であると思う。女性が多い部署なので女性の上長も多い。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながら働いている人はあまり多くなかった。その前に辞めていく人が多い印象。ママさんで管理職の人は帰宅後もS...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性に関しては部署に一人もいなかったため特によくわからないが他の部署に女性がいて上司からパワハラを受けているとこ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休、育休を経て復帰している人も多い。女性も働きやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいとは思うが、子育てな...続きを読む(全128文字)
回答者：
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【良い点】
出産・育児後もキャリアを続けやすい環境。時短勤務している社員も多いし、緊急で中抜けする事などにも寛容。リモートワークも可能なので家庭との両立...続きを読む(全82文字)
エフ・トレードの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エフ・トレード |
|---|---|
| フリガナ | エフトレード |
| 設立日 | 1999年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 代表者 | 中村正義 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目13番6号新横浜葉山第3ビル6階 |
| 電話番号 | 045-534-9811 |
| URL | https://www.ftrade.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1341497
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