この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間などは部門、職位、プロジェクトによりけりのため一概には言えないものの、リモートワークが定着しているので家庭とのバランスは一定程度取りや...続きを読む(全211文字)
デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にデロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間などは部門、職位、プロジェクトによりけりのため一概には言えないものの、リモートワークが定着しているので家庭とのバランスは一定程度取りや...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なコンサルティングファームと同様かと思いますが、タイミングによっては徹夜や土日返上などのハードワークが必要です。続きを読む(全79文字)
一昔前と比べて、残業時間は基準を超えないように管理されていると聞く。しかし、基本的に残業時間は多いはず。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
2013年~2016年は、リモートもワークという概念も無かったので、重要なプレゼン前は徹夜や朝までオフィスで作業していることが結構あった。自分...続きを読む(全247文字)
残業時間は部署によるがかなり多いと伺った。若手は有給が取りにくい雰囲気。土日も働いている人がいるらしい。続きを読む(全52文字)
プロジェクト次第であるが、善し悪しはともかく、最近は新人が多いこともあり1人あたり業務量は少ないらしい続きを読む(全51文字)
ワークライフバランスを求めて入る会社では無いと思います。繁忙期は100時間ほど残業することもあるそうです。続きを読む(全53文字)
仕事中心の生活になってしまうことは覚悟の下、入社という感じであった。実際残業も多いとOB訪問をした社員の方々もおっしゃっていた。続きを読む(全64文字)
業界柄、ワークライフバランスなんて考えていられないだろう。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
案件の切れ間に休みを取る事は可能であり、人によっては長期間休みを取り海外旅行に出かける方も一定数いる。
猛烈社員は一時期よりも減っており、ハラ...続きを読む(全235文字)
部署によるが案件が終わると比較的休みを取りやすい、案件ベースで有休を自分のタイミングでとることができる続きを読む(全51文字)
職種によって大きく異なるが、CFAは比較的ワーク寄り続きを読む(全26文字)
案件が立て込んでいる時期は残業が多めになるとのことですが、そうじゃない時はそこまでハードワークは強いられないとのこと続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中にマネージャーが何名か倒れており、とくに中間管理職ポジションの過重労働は明白だったように思う。
休みは取ろう...続きを読む(全175文字)
プロジェクトガチャの側面が大きいらしい。繁忙期や忙しいプロジェクトに配属されると深夜まで残業することもあると聞いた。その代わりまとまった休みが取れることもある。続きを読む(全80文字)
30時間の固定残業がある。それ以上はちゃんと支給される。続きを読む(全28文字)
残業時間も改善はされているが、定時帰りができない場合も少なくないと聴く。続きを読む(全36文字)
基本的に忙しい時は忙しいが、コンサルタント業務なので仕方が無い。プロジェクトの合間合間にメリハリをつけて休むとのことで、どの様なプロジェクトを担当するかで...続きを読む(全85文字)
クライアントファーストからメンバーファーストに切り替えが行われており、改善の傾向が見込まれる。続きを読む(全47文字)
残業が多くても基本的にはリモートらしいので問題はないそう続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革がここ数年で進んでいるが、クライアントに示す成果物の量や質が減った訳では無い為、要領が良い人が楽して、責...続きを読む(全98文字)
部署によるみたいだが、残業が少ない部署もあると聞いた。続きを読む(全27文字)
有給は取りやすいが、プロジェクトが忙しい時は徹夜はあるらしい。これはコンサルティングであるため、仕方のないことである。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
仕事さえなければ業務時間内でも自由に過ごせる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては月100時間残業超えもざら
土日や深夜もあ...続きを読む(全142文字)
かなりゴリゴリに仕事をするイメージが強いが、その分稼げるため納得する。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
日系の事業会社と比較して高い水準に設定されており、満足している。新卒と中途採用で給与のベース水準が異なることや、テーブルがそもそも公開されてい...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
評価によりボーナス額が変動します。S評価(上位5%)を取ると、若手でもかなりの金額がもらえるためモチベーションになります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
専門性を磨けることを期待して入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前後のギャップはありませんでした。望み通り、財務の専門...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最近は新卒が多く入っているため、社内の教育制度は非常に充実しています。未経験でも努力によりキャッチアップ可能だと思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないですが、健保ポイントが一年につき1万円分くらいもらえます。監査先の関係で投資は煩雑な承認フローが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
真面目な人、トークストレートな人が多く、風通しが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトワークなので、アベイラブルにな...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
際限なく拡大していてどこに向かっているのか不明瞭な印象です。社員も増やしており、若手は玉石混淆です。続きを読む(全70文字)
業界内で圧倒的な地位を確立している。また、好景気ではM&A、不景気では事業再生の案件が増え、常に需要がある。続きを読む(全54文字)
他のBig4に初任給で差をつけられてしまっているが、伸び幅には期待できる。続きを読む(全37文字)
家賃補助などの福利厚生は特になし。他のコンサルと似ている。リモートワークやフレキシブル制度が導入されているものの、クライアントワークのため、フルリモートが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
完全週休二日制なのはよかった。また、短縮勤務も認めてもらえたのはありがたい。これこそ派遣勤務を選んだ理由だ。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める人はお勧めしません、基本店舗で問題があれば社員がカバーするため休日であろうとイレギュラ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
チームにもよるが、テレワークが可能であり週に出社は2回ほど。ママさんなどは非常に働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。
私は2024年3月末まで育児休業を取得しておりました...続きを読む(全348文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。
私は2024年3月末まで現在1歳の息子の育児の為に育...続きを読む(全628文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お金は稼げる。喫煙者はタバコ休憩取り放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や会食が多く休みが削られる。
お金は稼げるが時間が作れない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休日日数は多い。
店舗によるが、有給も基本的に希望は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により土日出勤があるが、エリア内の社員...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
職場によって大きく違いますが、バランスは全般的に悪くはないと思います。また、ある程度時間の融通はききます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
指示された作業などは膨大ではあるが帰ろうと思えば帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日が店舗やスタッフによって休めないこと続きを読む(全79文字)
会社名 | デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社 |
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フリガナ | デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー |
設立日 | 2001年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 572人 |
代表者 | 烏野仁 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号丸の内二重橋ビルディング |
電話番号 | 03-6213-3800 |
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