回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員同士仲はよかったです。いじめなどはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶くみがありました。
プライベートフェアと...続きを読む(全118文字)
三光電業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三光電業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三光電業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員同士仲はよかったです。いじめなどはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶くみがありました。
プライベートフェアと...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性育児に対する体制が整っておらず出産したら退職するのが普通という全く人間味のない所。辞めたら変わりに入れればいいという社内方針で女性には働...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
突然休んでも、理解がある風潮。営業アシスタントは忙しいが、一番知識や・対応力が身につく。人間として成長したいのなら、営業アシスタントがおすす...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員が多いほうだと思う。本社勤務になれば女子社員はかなり多い。出先は女性社員が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
少人数ながらも入社後の研修はきちんと行われていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの慣習の残る会社という印象。女...続きを読む(全177文字)
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残業が多いので、結婚、出産して続けるのは難しい。必然的に寿退社になる。
入社面接の時に『結婚しても仕事を続けるか』と聞かれたが、入社して、無理だと思っ...続きを読む(全157文字)
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女性でも残業時間がとても多く、夜の10時などになる事も頻繁にありました。
子供を産むタイミンで辞める人が多かったです。
育児休暇があるかどうかはわか...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に相談してもスルーされる。
昇給がなかなかされない。物価高に追いついていない。
おそらく新卒の方が給料がいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
きいたら教えてくれるのでサポートはまぁOKだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のなかには「見てならえ、技を盗め」な人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有休は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を盆休みに強制的にあてられるので実質15日しか自由に使える有休がな...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はなかなか評価され辛いと思います。事務の運命かもしれませんね。
好き嫌いで主任予備試験というものをうけ、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
総合職で転勤のある方はある程度の住宅補助があると聞きましたが、転勤のない一般職にはあまり関係ない話でした。
その他の福利厚生についても特別良...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特にありません。
ボーナス別で計算すると最低時給程度だったと思います。
なお、ボーナスは1ヶ月分あるかないか程度でした。一応年2回の支給はあ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも入社後はほったらかしのため、自分で考えて動ける人は勝手にスキルが付く、動けない人は会社への不満だけが募って辞めていく...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
転職が決まったタイミングで報告・退職の意思を示したところ、過剰な引き留めにも合わず、適切な期間や手続きを以て退職処理がされていたと思う。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・会社としては基本土日休みになっていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・月に1~2回、土曜出勤があること。
・有給休暇は自分...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
取引先には様々な業種があり、安定しているところや波が大きいところがあるため、平均して帳尻合わせられているように感じます。
それぞれの業界のこ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
設計部門、製造部門共に普通に女性も働いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計部門は女性はアシスタント的な人が多いので、キャリア...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員はすごくすくない。上司によるが女性としてキャルアップできるよう方向を示してくれる。私も女性z続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いている当時は女性社員は事務の方しかいなかった。電気関係や機械に強い方であれば、もしかすると就職できるかも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性活躍推進と銘打って勉強の機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍推進などを進めているが付け焼き刃。そもそも職種が女性...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
会社として女性の働きやすさに力を入れている。
産休・育休後復帰している社員も複数いる。
男性社員の育休取得も見られ、休むことに対する偏見は無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性は多く働いており、アメリカに駐在のチャンスがある。気が強くないと生き残れない雰囲気は常にありますが、Appleで働いている事を誇りに思っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
えるぼし認定など取得していてとても働きやすいと思います!
お子さんの居る女性社員はテレワークや時短勤務など要望に合わせて対応してくれているみ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性だからどうこうと言うはないです。育休や産休を取っている方もいます。復帰されている方も多く役職も女性も沢山います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
法律にあわせて育児産後休暇は取得できます。会社自体が休みを取得できるようにここ数年で改善されているように感じます。
言いづらいなども数年でな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
有休が取りやすく、時間休も取れるので、特に子供ができてから助かると思う。子供の学校行事とか、急な体調不良とか。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)
| 会社名 | 三光電業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンコウデンギョウ |
| 設立日 | 1962年3月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 94億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 森脇喜美代 |
| 本社所在地 | 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター5丁目11番7号 |
| 電話番号 | 082-278-2351 |
| URL | https://www.sumnet.co.jp/ |
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