三光電業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特にありません。
ボーナス別で計算すると最低時給程度だったと思います。
なお、ボーナスは1ヶ月分あるかないか程度でした。一応年2回の支給はあ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
総合職で転勤のある方はある程度の住宅補助があると聞きましたが、転勤のない一般職にはあまり関係ない話でした。
その他の福利厚生についても特別良...続きを読む(全162文字)

【良い点】
転職が決まったタイミングで報告・退職の意思を示したところ、過剰な引き留めにも合わず、適切な期間や手続きを以て退職処理がされていたと思う。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
・会社としては基本土日休みになっていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・月に１～２回、土曜出勤があること。
・有給休暇は自分...続きを読む(全237文字)

【良い点】
取引先には様々な業種があり、安定しているところや波が大きいところがあるため、平均して帳尻合わせられているように感じます。
それぞれの業界のこ...続きを読む(全258文字)

【良い点】
水曜日は5時半で帰社出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤があります。
月1から2回
メーカー勉強会もその中に含まれて...続きを読む(全210文字)

【良い点】
半導体、自動車関連との会社との付き合いもあるので衰退はしないと思います。
ロボット事業への参入もしているため、自動化等の案件も今後増えて行く...続きを読む(全323文字)

【良い点】
お客様の関係構築をしていきながら、課題や構想を、時には紹介などを通じて、関係を深められること、また関係作りでより大きい案件を頂いたときにやり...続きを読む(全213文字)

【良い点】
有給休暇が年10日取れるのは魅力的だった。
休日も十分にありリフレッシュに当てられた。
長期休暇も十分長く取られており、帰省や旅行など余裕の...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ロボットや画像など新しい製品を大々的にPRをし、Sierなど技術的なこともバックアップしてくれる体制になっているが、本当にバックアップしてく...続きを読む(全302文字)

【良い点】
スキルアップについては個々人がおのおの日々の業務での課題に対して勉強し理解を深める事が大事である。何か特別な研修や講習がある訳でもない為、自...続きを読む(全181文字)

【良い点】
希望者には無料で英会話のアプリや、オンライン英会話を受講できるプログラムがあった。
キャリアアップに関してはヒアリングがあり、異動希望なども...続きを読む(全91文字)

【良い点】
eラーニングが配信され社会人として知っておきたい知識を業務として学べ、その後の社会人人生で役に立っていると実感できる。また、会社の福利厚生の...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社員個人の裁量に任せられる事が多い為、スキルアップしたい人はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量に任せる事で社員の力...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制
今はどうか不明ですが、完全OJTでマニュアル等は整備されていなくて非効率だった。OJT中にお客様が来て...続きを読む(全131文字)

【良い点】
教育は部署によってピンキリ。いい先輩に当たれば最高、でも結局は相性だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明もなしに丸投げはな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
業務を団結して達成した時は、達成がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
始めは業務のノルマを達成できた時は、 がいを感じられ...続きを読む(全345文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これといってスキル研修はありません。当時はOJTで仕事を覚えていく社風だったかと思います。今はどうか分かりません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に教育はないが、聞けば教えてくれる人がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からどんどん聞いていかないと分からない事...続きを読む(全80文字)

【良い点】
電材の仕事だから電気が詳しい人がいいんじゃないかって思うが研修で電気の勉強を一から教えてくれる。わからない事があれば親切に教えてくれる。新卒...続きを読む(全152文字)