回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
ボーナス別で計算すると最低時給程度だったと思います。
なお、ボーナスは1ヶ月分あるかないか程度でした。一応年2回の支給はあ...続きを読む(全267文字)
三光電業株式会社
三光電業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三光電業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三光電業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
特にありません。
ボーナス別で計算すると最低時給程度だったと思います。
なお、ボーナスは1ヶ月分あるかないか程度でした。一応年2回の支給はあ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で少しづつ昇給していく。号俸、成果給という名目がありそこが上がっていく、基本給は変わらずボーナスが抑えられている。あと20時...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
中小企業にしては頑張っている方。不景気でもボーナス支給があった。福利厚生含め、社員に還元しようという優しさがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い子に対しては年収はいいと思います。
仕事とプライベートの区別がしっかり出来ていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
手...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい点は有給が多少取りやすくなりました。
今までは有給取得は悪でしたが改善されつつあります
【気になること・改善したほうがいい点】
いいにつ...続きを読む(全192文字)
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固定残業手当が支給されていた。
何時間働いても数万円。残業時間を時給に直したら時給300円くらいかな?
残業代の時給300円ではやっていけない事は明...続きを読む(全178文字)
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同期入社でも性別や学歴によって給与、賞与は違っていた。
やりがいはあったが、頑張っても女性が評価によって給料があがる事はないように感じていた。
日曜...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
総合職で転勤のある方はある程度の住宅補助があると聞きましたが、転勤のない一般職にはあまり関係ない話でした。
その他の福利厚生についても特別良...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも入社後はほったらかしのため、自分で考えて動ける人は勝手にスキルが付く、動けない人は会社への不満だけが募って辞めていく...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
転職が決まったタイミングで報告・退職の意思を示したところ、過剰な引き留めにも合わず、適切な期間や手続きを以て退職処理がされていたと思う。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・会社としては基本土日休みになっていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・月に1~2回、土曜出勤があること。
・有給休暇は自分...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
取引先には様々な業種があり、安定しているところや波が大きいところがあるため、平均して帳尻合わせられているように感じます。
それぞれの業界のこ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
月1の土曜日にメーカー研修があります。
ここで勉強したことを使って客先にPRしたり、実績が出たりすると喜ばれます。商品を実際に触ったり動かし...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
水曜日は5時半で帰社出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤があります。
月1から2回
メーカー勉強会もその中に含まれて...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
半導体、自動車関連との会社との付き合いもあるので衰退はしないと思います。
ロボット事業への参入もしているため、自動化等の案件も今後増えて行く...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
お客様の関係構築をしていきながら、課題や構想を、時には紹介などを通じて、関係を深められること、また関係作りでより大きい案件を頂いたときにやり...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
有給休暇が年10日取れるのは魅力的だった。
休日も十分にありリフレッシュに当てられた。
長期休暇も十分長く取られており、帰省や旅行など余裕の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の基本ベースは事務職の中ではそこまで低くはありません。ガツガツ働いてキャリアアップを希望している人には向かないですが、とりあえず正社員で...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
年に一度の個人査定の結果次第で賞与がメリハリがある点。大きな成果を出したら評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
・メンバー間...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
競合他社と比較して高い点。
ボーナス依存をやめて、基本給を上げた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進できるかは所属部門の業績次...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年俸制で業績によって昇給・決算賞与があります。イベントやメディア対応・イレギュラーな深夜対応による特別報酬があったため、努力した分評価される...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
高い方だと思います。
実績に応じて年一回昇給があります。公平な評価だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定は過去の履...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事務職の割に給与が高い言われている。
営業は実力主義のため、稼げる人はがっぽり稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は年功序...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
随時、昇給する。社長の一存で急に昇給する。家族経営なのでなんでもあり感が強い、悪いところでもあるが…
営業なので売り上げに応じてバックもあ...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
事業基盤が非常に安定しており、業界内でも名のある製品を扱っており、将来的な不安を感じることなく業務に集中できました。20代前半としては高いか...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
株式会社フォーバルで勤務して感じたのは、比較的風通しの良い社風だという点です。上司との距離が近く、業務上の相談や提案がしやすい環境でした。教...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
ベースが広島の給与水準でみると高い印象はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がらないとなかなか給与が上がらない印象があ...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | 三光電業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンコウデンギョウ |
| 設立日 | 1962年3月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 94億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 森脇喜美代 |
| 本社所在地 | 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター5丁目11番7号 |
| 電話番号 | 082-278-2351 |
| URL | https://www.sumnet.co.jp/ |
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