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中国電設工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国電設工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中国電設工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に中国電設工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中国電設工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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中国電設工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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中国電設工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

中国電設工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何も教えてもらえません。技術不足の人もいるので教えられないと言った方がいいかも知れません。教育体制を整え...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中国電設工業の 他のカテゴリの口コミ

中国電設工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司に暴行されました。また、面倒な仕事は押し付けられるので真面目に仕事をしている人が損をします。管理職は...続きを読む(全95文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
多数の監視カメラで常に監視されています。移動中もGPSで監視されている為、ストレスが溜まります。サービス残業や休...続きを読む(全90文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや面白みは、ほとんどないです。客先で理不尽に怒られる事もあるので精神的にダメージを受けます。続きを読む(全73文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の技術の向上をする為に入社しましたが、技術向上は望めません。暴力的な言葉使いの営業社員がいます。仕事が出来な...続きを読む(全100文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては深夜残業や長期出張があります。長時間残業も毎月あります。もう少し社員の事を考えて欲しいです。続きを読む(全73文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の世の中なので働き方改革をしない限り人は集まらないと思います。残業時間も減らした方がいいと思います。続きを読む(全74文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年10月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間帯と作業時間がお客様の業務終了後または休みのときになる為、時間外作業が溜まりやすく残業がまるまる出る為、年収は高めになる。資格を取ればそ...続きを読む(全180文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年10月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信に絡んだ仕事が多いため業種的に無くならない。NECとのつながりが強いため、関連の仕事が回ってくることもある。地域によってはライバルも少な...続きを読む(全178文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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【良い点】
育休産休は使えます。
ママさん組は土曜日は午前出勤のみ
日曜、祝日はお休みできます。
平日は時間短縮での勤務になります。
プラスボーナスも出...続きを読む(全184文字)

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中国電設工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まず有給はとれません。
体調不良で休む場合は使えますが
休むことに対してめちゃくちゃ怪訝そうなん顔されます。
プ...続きを読む(全188文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社マーベラスホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
泥臭い営業をしていけるので、根性が着きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は整っていないので、何もかも自分で勉強していか...続きを読む(全87文字)

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三井ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取るために研修などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域総合職は資格手当が安い。二級建築士と一級建築施工管理を取得して...続きを読む(全92文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ニットーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にOJTのため、たくさんの案件に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容の説明は、先輩との同行で学ぶこと...続きを読む(全117文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社太陽の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
識学研修やマネージャー研修、メーカー勉強会など研修制度が充実しています。バックオフィスでも改善プロジェクトに挑戦できるため、スキルアップの機...続きを読む(全289文字)

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株式会社山上組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
施工管理の資格を取得する際の受験費を会社が負担してくれる。
資格取得後は資格手当が付与される。
資格学校に通う際の授業料を会社が負担してくれ...続きを読む(全137文字)

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ダイダン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に向けて定期的に授業のようなものをしてくれてはいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの担当次第で、自身の成長がかなり...続きを読む(全121文字)

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株式会社デンソーファシリティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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【良い点】
電験等重要資格勉強は指定範囲内の時間であれば業務中に勉強出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が廃止されモチベーションが低...続きを読む(全186文字)

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株式会社合田工務店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 積算 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格学校の学費を貸してくれるところがあります。条件はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしながらの勉強は大変なので協力...続きを読む(全97文字)

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サンワコムシスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間がかなり長い。ゆっくり学習に時間を費やせる。資格支援制度が比較的充実している印象を受けるため、向上心がある人と相性は良いかも。
【気...続きを読む(全121文字)

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株式会社トラバースエンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトは無いが正社員の方達は年に何回か研修に行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトのキャリアアップはほぼありま...続きを読む(全103文字)

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中国電設工業の 会社情報

基本データ
会社名 中国電設工業株式会社
フリガナ チュウゴクデンセツコウギョウ
設立日 1950年9月
資本金 4500万円
従業員数 110人
売上高 30億2203万1000円
決算月 3月
代表者 野村正覚
本社所在地 〒730-0052 広島県広島市中区千田町3丁目10番5号
電話番号 082-241-0111
URL https://chusetsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1637941

中国電設工業の 選考対策

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