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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られた人が残って、待遇が良くなっていく会社。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
SHOPLIST株式会社(旧:CROOZ SHOPLIST株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SHOPLIST株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にSHOPLIST株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られた人が残って、待遇が良くなっていく会社。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
上の言うことを聞く人が上に上がるので20代中頃でも管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職の機能をなせてないこ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
企業文化に馴染める人は問題ないが、そうでない人には厳しい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については経験値が少なすぎてマ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ドライな人が多いので人間関係で悩むことはないと思います。続きを読む(全34文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アーキテクチャが絶望的に時代遅れで技術的な魅力が全くない事や、開発が殆ど社内受託に近い且つメテオフォール型が多い...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
非常に優秀な人が多いと思います。若い会社ではあるが、仕事ができる人が多い印象です。
社員はもちろん管理職もクルーズという会社を作ってきただけ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
元気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
元気ややる気を評価する風潮です。また私は中途でしたが、新卒の上下関係が非常に厳しく、新...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から3年以内の社員が半数以上になるため、全業種とも絶対的な実務経験不足の状態である。マネージャーや役員クラス...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
土日にクライアントから連絡がくることはほぼない。開発はサイトのメンテナンスで深夜の対応もあるが、開発以外の部署は深夜対応、土日対応はない為、...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時期、V字回復をしたがその後、競合の影響もあり事業が疲弊していき、かなり厳しい業績となった。またクライアントフ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ファッションに興味があったので、プロダクト(SHOPLIST)に携われることは楽しかった。また担当ブランドも20-30社とそこまで業務量が多...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ギャップは特になく、面接時から説明があった通りスピードを重視した社風で、トライアンドエラーを繰り返しながら事業を拡大していくスタンスだと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ベースとしてSHOPLIST事業が比較的安定しているため、成長フェーズというよりかは運用フェーズだと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
計画的な有給や家庭都合の半休は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でPRJの優先度が入れ替わることが多...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性だからといって何か特別な評価をしないので、とてもフラットに見てもらえる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、自身が所属したところでは丁寧に並走する形で育成をされていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特出し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、業務後や週末のプライベートな時間も一緒に過ごせるくらい仲が良かったです。プライベートでも仲が良かったですが、きちんと仕事...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ベンチャー企業ということもあり
色んなことを求められる
色んな企画が立ち上がるので
手を挙げれば参加できるし力をつけれる。
サービス側の立場...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
病院だけあって清潔さはあります。優しい人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつもピリピリしている。分からない状態で患者の前...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性社員が多めでした。社内の人間関係が悪いなどということは特には無かったと思います。男性、女性関係なく皆話しはしていました。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
点
・現場において明確なマネジメントや指示系統が不足しており、業務の優先順位や役割分担が曖昧に感じる場面がありま...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
あらゆるバックグラウンドの人間がいる。学歴や職歴は全く関係ない。
営業社員の入れ替わりも非常に多い為、ポストが直ぐに空く。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
代表と長く関わる中で、役員は忍耐力が鍛えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンであることを求められるため、自主性がない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
役職に関係なく仕事に対する熱量が非常に高い人間が集まっている。
管理職も現場の声を軽視せず、良い意見であれば即座に取り入れる柔軟性を持っている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多い。
PSスタッフにも良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランPSスタッフに一部権力を持ってるような...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
話しやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーばかりで、しっかり部下を見れてる人はほぼいない。何か...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
人による。向上心がめちゃくちゃ高い人もいれば、そもそもあまりないという人もいる。いい人もいれば悪い人もいる、そんな印象。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
会社全体としては体育会系の社風で、経営者を目指している意識の高い人も多く、活気のある雰囲気です。営業事務は大人しい人もいるので体育会系ではな...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | SHOPLIST株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショップリスト |
| 設立日 | 2018年3月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 99人 ※2019年3月末時点 |
| 売上高 | 250億円 ※2020年3月期 |
| 代表者 | 小渕 宏二 |
| 本社所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目13番7号恵比寿イーストビル |
| URL | https://crooz.shoplist.com |
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