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株式会社神戸マツダ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

神戸マツダの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社神戸マツダの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社神戸マツダで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

神戸マツダの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.4

神戸マツダの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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神戸マツダの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社神戸マツダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザインや高級感はGood
【気になること・改善したほうがいい点】
燃費や実用性に欠ける車種が何台かあるため売れない。機種整理でどんどんこれ...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    神戸マツダというよりはマツダ全体にはなるが、今後EVやHybrid等の電動化が主流になっていく中、ガソリン、ディ...続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    マツダの車が急成長しています。シェア率も過去最高になり、新車販売は好調を維持している状態です。他メーカーと比べ、マツダ独自のエンジンと、デザインは群を抜...続きを読む(全152文字)

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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    車の性能が上がることはいい事だとは思うが逆に営業マンからすると代替えが遅くなるわけで今後は車業界は厳しいと思う。
    メーカーも輸出メインで動くだろう。
    ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昔に比べ、自動車のデザイン等かなり向上していると思います。以前は、他社の自動車と比較すると少々厳しい面もありましたが、現在では外国での需要も多くとておし...続きを読む(全169文字)

    この投稿でわかること
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    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    神戸マツダの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特によかったのは売らなくてもかなり給料がもらえることです。インセンティブ制を廃止した会社なので、売っても売らなくても月の給料は変わりません。...続きを読む(全218文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々ちゃんとしてたと思います。そこまで気にして働いていなかったので深く話すことはできません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当に...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず働いていたと思います。色々な分野があるので、産休、育休明けの仕事や取りやすさはよかったと思います。私の先輩も直近「2025年冬」育...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制になるので休みは取りやすいです。好きな日休めます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないかと思います。非常にバランスが取...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な分野があるので、ジョブチェンジが可能なこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局上に上がってもメリットがない。忙しさや責任だ...続きを読む(全90文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料。20代前半ではかなりもらっている方かと思いますので、転職後は絶対給料が下がるかと思うと転職はしづらかったです
    【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブ制がないので無理な売り込みなどはないです。なかったですね。それが変わってあるようになったという感じ。売れ売れとに変わってしまっ...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は他ディーラーに比べて平均は高いと思う。インセンティブがないため、基本給が高めに設定されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは今後増える傾向がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少ない。毎週2日休むために自分の有給を使わないと休めない月が結構あ...続きを読む(全118文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸マツダの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休みんなちゃんと取れている
    基本的に女性には優しい傾向ある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セクハラ・パワハラなど非常に気を使って...続きを読む(全82文字)

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    小売り(自動車・バイク)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社シュテルン世田谷の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エリアを制覇する勢いで、M&Aをしているのは評価出来る。スケールメリットは大切。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車以外に事業を...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
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    茨城日産自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性はないと考えた方がいい。
    キャリアアップは曖昧な制度で上の役員に気にいられた人が出世コースにいく。しかし、...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    山口トヨペット株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    山口トヨペットは地域密着型のサービスを強みとし、顧客との信頼関係を築いています。ただ、電気自動車の普及が進む中で、環境対応や新技術への適応が課題と感じます。続きを読む(全78文字)

    株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    携帯業界ていうのは今後も必要になってくるし、AIで賄いきれない部分もたくさんあるのでその点に関しては今後も続いて行くのかなとおもう。
    【気に...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    神奈川ダイハツ販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まあ大手の車会社なのでつぶれることはないでしょう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    隠し事が、多いイメージがあります。問題を先送りにしがち続きを読む(全79文字)

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      実際の働き方
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    岐阜トヨペット株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    私は将来の自動車の自動運転の開発に、大きな期待が持てました。続きを読む(全30文字)

    ネッツトヨタ岡山株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく昭和体質なので、今後の働き方については何も期待がない。本部や重役の方のご機嫌や希望が最優先なので店舗のス...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    神戸トヨペット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が向かっている方向がよくわからない。特に店舗では、本部や上層部がどんな方向性になっても、特にやることが変わら...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東邦自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は感じられない。フランチャイズがゆえ、直営店との値引きの差が埋められず成約に至らな...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    千葉トヨペット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後車を買う人、所有する人がが少なくなるのは明らかなため、不安性はある。
    整備士の人手不足も深刻だと思う。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    神戸マツダの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社神戸マツダ
    フリガナ コウベマツダ
    設立日 1941年9月
    資本金 1億円
    従業員数 794人
    売上高 373億6300万円
    決算月 3月
    代表者 橋本覚
    本社所在地 〒652-0892 兵庫県神戸市兵庫区東柳原町3番10号
    電話番号 078-671-5011
    URL https://www.mazda-hgr.co.jp/sp/
    NOKIZAL ID: 1482581

    神戸マツダの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。