この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あくまで配属された現場によると思いますが、私が配属された現場ではサービス残業がいっさい無くて少しでもやった分だけは必ずきっちり残業代が支給され...続きを読む(全193文字)
綜通アメニティサービス株式会社 報酬UP
綜通アメニティサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は370〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、綜通アメニティサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に綜通アメニティサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
あくまで配属された現場によると思いますが、私が配属された現場ではサービス残業がいっさい無くて少しでもやった分だけは必ずきっちり残業代が支給され...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業やその他時間外労働については、きちんと支払われるのでそういった点では非常に満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は月に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事に対して過剰な期待をされないので、休みの日は仕事のことを忘れて過ごすことができました。期限日までに申請すればシフトの融通もきくし、有給休暇...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
なんだかんだ言っても三菱UFJ銀行系列なので安定性は抜群です。来年再来年契約なくなったらどうしよう・・・みたいな心配しなくていいのは精神的に助...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
簡単な手作りのマニュアルを与えられます。特にいついつまでにこれらを覚えろとかは言われないので、自分のペースで仕事を学習できます。空いた時間に席...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
通勤環境は都内在住の人には良いと思います。転勤を命じられても恐らく都内だと思うので、長い目で見ても大きな環境の変化は無いと思います。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現場によるらしいのですが、自分が所属していた現場は有給の申請は比較的通りやすかったので、とても良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性なんて何もない。なぜなら、銀行の天下りばかりの会社で、清掃に関する知識やノウハウが他社と比べてレベルが低すぎ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
銀行員の天下り会社なので、収益にうるさくない。
元銀行員の天下りが、仕事に対してやる気がないので、のんびりしている。
【気になること・改善...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
残業代が1分単位の支給
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低くインセンティブで所得を得る方式だが、成約には運の要素も多く評価制度...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
成果主義かつ実力主義。
成果を出して手を上げる人にチャンスが多い。ただ、待ちの姿勢の人には合わないと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
毎年多少なりとも昇給があります。
残業代は5分単位でもらえます。夜間まで残業すれば夜間手当も付きます。
取得する資格によっては祝い金などは貰え...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
人事と定期的にコミュニケーションをとっていれば的確に評価して貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は他の会社に比べてかなり低い...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
派遣で入社したので、昇給などはありません。派遣された先方の企業によって、はたらきやすさはことなります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
賞与の係数が決まっており、上からの人気で給与が大きく上下することがない。
成果のみならず、一定の行動量をこなすことで加算される係数もある。
【...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほとんど機能していません。
ボーナスなどは営業ばかり優先されます。
営業の人間優...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
月収が他の施工管理の会社より断然高い。
その分賞与はないが残業ありきの業界で1分単位で支給されるのはありがたい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ブライダル業界にしては年収はいい方ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は何になどあるが評価が良くても給料は少し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
派遣で働く際、評価制度がしっかりしていることは、モチベーション維持や成長に大きく関わります。明確な評価基準を設け、派遣社員の皆様のスキルや成果...続きを読む(全302文字)
会社名 | 綜通アメニティサービス株式会社 |
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フリガナ | ソウツウアメニティサービス |
設立日 | 1981年12月 |
資本金 | 9400万円 |
従業員数 | 106人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 後藤謙明 |
本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目20番8号 |
電話番号 | 03-6222-3811 |
URL | https://www.sotsu.gr.jp/profile/about_sas.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。