綜通アメニティサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事に対して過剰な期待をされないので、休みの日は仕事のことを忘れて過ごすことができました。期限日までに申請すればシフトの融通もきくし、有給休暇...続きを読む(全219文字)

【良い点】
なんだかんだ言っても三菱UFJ銀行系列なので安定性は抜群です。来年再来年契約なくなったらどうしよう・・・みたいな心配しなくていいのは精神的に助...続きを読む(全192文字)

【良い点】
あくまで配属された現場によると思いますが、私が配属された現場ではサービス残業がいっさい無くて少しでもやった分だけは必ずきっちり残業代が支給され...続きを読む(全193文字)

【良い点】
通勤環境は都内在住の人には良いと思います。転勤を命じられても恐らく都内だと思うので、長い目で見ても大きな環境の変化は無いと思います。
【気にな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
現場によるらしいのですが、自分が所属していた現場は有給の申請は比較的通りやすかったので、とても良かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業やその他時間外労働については、きちんと支払われるのでそういった点では非常に満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は月に...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性なんて何もない。なぜなら、銀行の天下りばかりの会社で、清掃に関する知識やノウハウが他社と比べてレベルが低すぎ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
銀行員の天下り会社なので、収益にうるさくない。
元銀行員の天下りが、仕事に対してやる気がないので、のんびりしている。


【気になること・改善...続きを読む(全238文字)

【良い点】
教育は管理センターで行われているが、教育内容が少し偏っているように思えた。配属先の現場が決まっている人は、未経験でも１～２日の研修で現場に行か...続きを読む(全93文字)

【良い点】
会社を離れてみて、教育や研修にとてもお金や時間をかけてくださっていたんだなと感じた。在籍時は煩わしいと思うこともあった研修や勉強会だが、社会人...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は教育を行おうとしているが、教育を発信する側に知識がないのであまり意味を成していない。外部コンサルタントや外部...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社3年目まで新卒研修があり、そのあたりは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修や映像研修が年に何回もあり、対応が難しい。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出世するには、衛生管理者の資格取得が必須になってきます。また場合によってはキャリアコンサルタントの資格も取得してい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
大きい会社ならではの、たくさんぶしょがあるため、会社内でやりたいことはできると思う。グループ会社へのチャレンジ制度もあるので、転職をしなくても...続きを読む(全141文字)

【良い点】
スキルアップ研修は半年ごとに更新されている。がんの資格研修も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル研修は毎年同じものが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
担当の営業さんが親身になって対応してくださるのでとても気持ちが楽です。
また良かった点も褒めてくれる。
自分のやりたいことを明確に伝えれば面接...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修とかはなくいきなりホテルに行って働らくので、指示待ち人間になってしまいます。聞かなきゃ教える気持ちが全くありません。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに関しては他の会社だと役に立たないスキルばかりで、いる意味がよく分からなくなってくる。
また資格等も必要がな...続きを読む(全89文字)