この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに関しては他の会社だと役に立たないスキルばかりで、いる意味がよく分からなくなってくる。
また資格等も必要がな...続きを読む(全89文字)
株式会社ハンデックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハンデックスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハンデックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに関しては他の会社だと役に立たないスキルばかりで、いる意味がよく分からなくなってくる。
また資格等も必要がな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
若い世代からステップアップを目指せる会社だと感じました。しっかりと結果を出すことが前提ではありますが、その部分はやりがいと捉えられるかなと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
各営業所の責任者になる場合は3~6か月間本社や他の拠点での研修があり、手配・営業・経理・管理職ら各部門を学んで合格した場合に就任できます。
...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一才無し
そもそもキャリア開発が出来る環境でもないですが、会社は何も提供してくれません。よくある資格取得支援も聞い...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
外部講習を積極的に導入し、各自が要望に応じて講習できるよう取り組まれています。
また、各拠点では実務向けの各種作業者講習を実施しています。
内...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業所長候補として採用される方々がかわいそうで見ていられません。
他コメントで記載したように、人が採用出来ずに困っている会社です。「営業所長候...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
社内の新卒や中途入社の社員に対しての研修制度は確立できつつある。
さらによくなるために社外の研修や、外部講師の招聘などにより、凝り固まった考え...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の基準が分からない
辞めると言った人を引き止めるために賞与額をあげたりなどがあった。
納得できない理由であげら...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどなく最低限のみあるといった印象。
主任クラスにならなければほとんど恩恵を受けることがなく、あった...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は特に働きづらい環境。
ただ上に気に入られれば働きやすいとは思うが少し気持ち悪い。
かなり人に左右される。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長くいていい未来が見えなかった。
人の成長にもさほどつながるとおもえず退職にいたった。
退職後も役に立ったことはない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にはどこの企業でも同じだと思うが、かなりいいように言っている印象を受けた。
実際入社してからのギャップが激し...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話がかなりかかってくる。
人によっては時間も問わず早朝、深夜非常識な時間にかかってくる場合もある。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にやりがいを感じる仕事はない。
毎日同じことのルーティンがほとんどで変わり映えのない日々を過ごして何のために働い...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社風として風通しの良さが挙げられる。様々な意見も言いやすく、実行も出来る環境ではある。管理職の方もフランクに声をかけていただける。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
建設現場に携わる機会が多いので、しっかりと目に見える成果が分かる。営業未経験ではあったがしっかりと研修をしていただけた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
評価制度に基づきしっかりと評価していただいていた。しっかりと昇給を目指す道も準備されていたので、安心だった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
マニュアルはちゃんとあるし、しっかり教えてもらえる。ミスが許されないが、質問すれば丁寧に教えてくれる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ずっと同じ仕事ではなく社長のお手伝いなどで色々なお仕事に携わることができるので自信を成長できると思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
最高3ヶ月、建築知識からCADソフト、Office関係研修を受けられて
未経験から始めやすい求人に配属してもらえる印象です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育やマニュアルはしっかりとしている。プリセプター、メンターと密にコミュニケーションをとり全員で育てる雰囲気がありました。教育センターもあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップで会社指定の資格を取得することで、月々の給与がプラスになったり一時お祝い金を貰えたりする。業務に関しては常に業務効率化が求められる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格取得に対して、現場の先輩等が既に持っていることや、同期で集まって研修・勉強会などがあるため教育体制は整っていると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大きな研修センターがあり、交通費含めて会社負担である。書籍購入補助や試験補助などもあり、充実している方だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ランクがあると上級研修の受講が可能
研修を受けることでさらなるステップアップが望める
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OJT形式でマニュアル完備のため、慣れればイレギュラー以外の業務に関しては問題なく遂行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社ハンデックス |
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フリガナ | ハンデックス |
設立日 | 2002年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 256人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 徳村有聡 |
本社所在地 | 〒983-0826 宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷東2丁目23番10号 |
電話番号 | 022-251-9092 |
URL | https://www.handex.co.jp/ |
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