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マツダパーツ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マツダパーツの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マツダパーツ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にマツダパーツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マツダパーツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.9

マツダパーツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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マツダパーツの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マツダグループの中で様々な研修を受けられる事。ここについては研修を通して多くの経験を得られたと思っており、妥当でした。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マツダパーツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2021年2月3日
回答者:

【良い点】
平均年齢が若く、活気のある職場だった。上司も比較的年齢が若いため、相談もしやすく、上下関係は良い意味でフランクだった。当時はとかく勢いを重視し...
続きを読む(全164文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年3月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
当時のままから変わってなければ、収益の上がらないサービスに、運営費がかさむ状態である。
収益を増やせるかと言うと、...
続きを読む(全118文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月12日
回答者:

【良い点】
内定後には何回か面談があり、近況や就職先などについて面談をしてくれるので自分の希望の場所にいけるところがいいと思いました。後、内定後に研修があ...
続きを読む(全212文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年10月1日
回答者:

【良い点】
今新規での事業拡大を積極的にしているため、色んな分野の方や業務に関わりやすいと思います。なので、自分で新規事業を開拓されたいやる気のある方であ...
続きを読む(全96文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年5月13日
回答者:

【良い点】
社員同士の仲は良く、ギスギスした空気感もない。ゆるくやりたい人、ガツガツやりたい人、どちらのタイプも在籍していた。
【気になること・改善したほ...
続きを読む(全209文字)

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マツダパーツの 他のカテゴリの口コミ

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は多く、学ぶものはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に必要な研修かは難しい。ロープレ等、必要のないものもあるように感じる。続きを読む(全78文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職は非常に少ないですが、相当上位職についているものもおり、可能性はゼロではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述した...続きを読む(全154文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マツダの部品を供給する事業の為、マツダが存続する限りは生き残る
【気になること・改善したほうがいい点】
マツダ、マツダディーラーに依存する為...続きを読む(全106文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
何故管理職になったのか分からない人が一定数おり、自分でもわかっていない。その割にプラ...続きを読む(全169文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が9割出る為、可処分所得は非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外が何もない点。社宅にも制限がある為、社宅...続きを読む(全93文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと言えばやらしてくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
やれる事が少ない、専門知識しか身につかない続きを読む(全66文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼゼロといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がゼロのため、基本給しか給料がない点続きを読む(全59文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーの看板を背負って業務に取り組むので、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
これから自動車業界の環境が大きく変わるの...続きを読む(全90文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な県に住むことができ、各地の文化に触れることができるのは非常に良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が皆転勤できているので...続きを読む(全93文字)

マツダパーツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、研修体制も整ったホワイトな環境なので、退職を決断するまで少し迷いがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤で残...続きを読む(全110文字)

商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社豊通マシナリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業量に個人差があるので定時で帰れる人は定時で帰り、残業になる人は毎日残業をしている。
任されている仕事ないよう...続きを読む(全126文字)

いすゞ自動車首都圏株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方出身の独身にとっては金銭的に余裕はできやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
·飲み会で暴れる人が多すぎる
·サビ残しないと絶対...続きを読む(全96文字)

Terra Charge株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体調不良の時の融通が利くのでその点はすごく働きやすかった点。また上司との距離も近いのでいつでも相談しやすい環境。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

株式会社ポディウムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自転車が毎日見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内商品販売価格の割引率があがったり下がったりします。人によって違うときがある...続きを読む(全88文字)

ヤンマーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様からの感謝の声が多く、誰か何かに貢献したいという気持ちがあればやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で苦言も多い。続きを読む(全78文字)

株式会社TOKAIの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は、みんな平等のような感じだが、実際には、本社業務と他の支店業務に取り掛かる人材によって扱いが大きく異なり...続きを読む(全118文字)

株式会社トーヨータイヤジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
タイヤ業界全般に言えることですが、昭和体質な取引先も多く、振り回されることが多々あります。
特に大手カー用品店で...続きを読む(全149文字)

いすゞ自動車東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんの会社か分からずに入社しました。面接はそんなに気負いせず出来たと思います。面接も優しい感じだったので素直に質問に答える事ができました。
...続きを読む(全163文字)

明治産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前の話にはなるが、朝礼実施を理由に、定時より約30分早い出社を求められていた。
また、毎朝、社内で自作の社歌...続きを読む(全122文字)

株式会社宮田自動車商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
車が好きで入社を決めたが正直嫌いになりかける本当に整備士じゃない方が初めてましてからやるとまあやって行く上で知識...続きを読む(全90文字)

マツダパーツの 会社情報

基本データ
会社名 マツダパーツ株式会社
フリガナ マツダパーツ
設立日 2008年7月
資本金 10億1800万円
従業員数 413人
売上高 597億4100万円
決算月 3月
代表者 宮原要
本社所在地 〒732-0052 広島県広島市東区光町1丁目13番20号
電話番号 082-568-1200
URL http://www.mazda-parts.co.jp/
NOKIZAL ID: 1701552

マツダパーツの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
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