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中林建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中林建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中林建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に中林建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中林建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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中林建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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中林建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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中林建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出身学部が土木であった為、学んだことを活かせるのかなと思い、入社しました。書類選考と面接の一回のみで、テストとか特にありません。直ぐに内定を...続きを読む(全181文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中林建設の 他のカテゴリの口コミ

中林建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に変更される。退職金はそれなりに貰えるらしいがそこを売りにする前に安定的な福利厚生、社内制度の策定を頑張って...続きを読む(全80文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体はやはり面白い、この業界を志望していた人にとっては悪くないと思われる。人によっては元請けと1次請け両方の仕事に携われるので重機を操作...続きを読む(全99文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列で能力がなくても長年勤務することで平均年収を超える年収がもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
人に投資するとい...続きを読む(全180文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の価値観がアップデートされていない。改善しようと頑張ってはいるようですが空回りしてることが多い。
採用したい...続きを読む(全142文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ関連なのでおそらく今後も安定した業績を維持できると思われる。
特に電力工事はは生成AIの台頭があるため今後も期待出来る。続きを読む(全70文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して4年目ぐらいの技術社員(男)が、第2子の1カ月育休を取得したことを社内報で知った。育児はものすごく大変で、仕事をしている方が楽だと育...続きを読む(全200文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全なる年功序列ではないでしょうか。ただ若い社員がいなくてベテランさんばかりでなかなか役職がつかない方たちがいたように感じます。在籍期間が少...続きを読む(全185文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
老朽化した管の更生事業です。インフラ整備のしごとですので人々の生活を支えています。管更生の種類も3種類ほどありました。役所がどの種類で行きた...続きを読む(全199文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの建設会社が人手不足や新人採用難で悩んでいる中、この会社では毎年全国から新人が加わり、2年前ベトナムから建設大学卒を高度人材で加え人材育...続きを読む(全166文字)

中林建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電力事業が他社にない強みがあり、ニッチ分野でトップクラスの評価をお客様から頂けている。
消費税が上がろうが2020年にオリンピック終えて景気...続きを読む(全207文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

那須建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年夏になると大掃除があったが、掃除場所は上層部が飲み会に使った施設。親族経営なので、その上層部が飲んだり食べた...続きを読む(全106文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用担当の方が好印象だった。
営業は、歩合が高くなりやすいので働き次第では、平均年収をはるかに超えることができる。男女ともに。
女性であって...続きを読む(全542文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界でキャリアを積みたいと思い転職した。
入社以前のイメージ通りやりがいのある仕事で満足している。
ただし、現場によっては想像以上に調整...続きを読む(全165文字)

株式会社太子電機の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
敷地内でタバコが吸える事
自販機が近場にあったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークは信用できない
書いてる内容は金額以...続きを読む(全80文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼げると思ってはいった。
実際に契約したら歩合ははいる。しかし入るのは1年後がおお...続きを読む(全267文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の時に「成果主義で若いうちから稼げる」という点に惹かれて入社しました。実際は契約に至るまでの道のりが想像以上に長く、最初の1年目は正直し...続きを読む(全162文字)

株式会社ヤマトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社1年目は、新卒入社した全員が1年間の研修をしました。研修の内容は、設備に関する座学研修が6ヶ月、実際に現場で現場監督としての業務を体...続きを読む(全192文字)

万代ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上席の方々は
対応はしてくれるが忙しく
相談する先が無くなり病むため
不信に思ったら間髪なく即辞めすることをお勧...続きを読む(全81文字)

東北発電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャがあり、上司や職場環境によって格差が広がりやすい、家庭を持ち始めても、考慮されずに普通に転勤させられる...続きを読む(全173文字)

イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場監督になると基本土日休みは無いです。また、パソコンを持ち帰ることができるため、事務作業を土日に行うことが多か...続きを読む(全81文字)

中林建設の 会社情報

基本データ
会社名 中林建設株式会社
フリガナ ナカバヤシケンセツ
設立日 1950年10月
資本金 9800万円
従業員数 177人
売上高 52億1183万5000円
決算月 7月
代表者 佐野竜司
本社所在地 〒411-0801 静岡県三島市谷田字雪沢173番地の2
電話番号 055-975-4332
URL https://www.nh-const.com/
NOKIZAL ID: 2140548

中林建設の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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