ＤＮＰ田村プラスチックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
管理職とは円満と言えない退職となった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は年功序列感を感じた。上司もあまり優秀と感じず、非常に...続きを読む(全260文字)

毎日基本はほぼ同じ作業なので、苦にならない方はいいかと思います。
ただ作業員みんな同じ勤務時間なのに改善提案の為に通常作業を他の人に代わってやれる人もい...続きを読む(全163文字)

当方は特に問題ありませんでしたが、よくある女性社会ができており、その中で苦労している方を結構見ました。仕事を一生懸命やり、ミスも少なく誰とでも仲良くでき...続きを読む(全91文字)

製造業なので覚えてしまえばあとは同じで新鮮さは消えていきます。最初は楽しかったです。単純作業でも“質”のレベルは存在します。多くの人はそこまでやらないと...続きを読む(全128文字)

有休消化がとてもしやすく有り難かったです。毎年受ける必要がありますが、TOEICの点数によって手当がつくのは良いと思いました。続きを読む(全63文字)

改善に対しての疑問がありました。とにかく数だけを重視している印象でした。月に１つのノルマが存在し、締め切り間近になると皆さんどうしようと悩んでいます。ど...続きを読む(全331文字)

【良い点】
夜勤、休日出勤をやれば手当が貰えますので、その点はいいかと思います。
男性は三交代制が普及されており、自分で都合のいい週に交代してもらう事も...続きを読む(全184文字)

【良い点】
どんな形でも上に気にいらられば中途入社でも待遇されると思います。
田舎なのかも知れませんが、男性はほぼパチンコ等限られた娯楽はだいたいしてい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
管理職の方々は、昔のワンマン社長の下で叩き上げられたのか、非常に仕事に対して熱心です。ダメなことはしっかりと叱り、良いことは褒めてくれるので...続きを読む(全217文字)

【良い点】
少なくとも私がいた部署では、有給休暇は取りやすい方でした。夏休みとして有給休暇を無理矢理使わせるようなこともなかったと記憶しています。
【気...続きを読む(全196文字)

【良い点】
プライベートと仕事の融通はかなりつけやすい。労働組合がしっかりしており、年休の取得率が非常に高い。リモートワークは職場によると思うが、やれる...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日はほぼ出勤するので、週に休みが1日しかない。二交代勤務なので時間感覚もおかしくなり、ずっと仕事をしている感覚...続きを読む(全109文字)

【良い点】
リモートワークは普通の社員は特にない
残業時間とかは職場や日によってまちまち
けど、交代制で24時間回す職場は結構残業などはある続きを読む(全70文字)

【良い点】
在宅勤務はしやすい。休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、週に一回は出勤しなければならない日があった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みは取りやすい環境で、業務調整もやりとしやすいので子育てとの両立は比較的、できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全111文字)

【良い点】
休日日数も121日ありますただ長期休暇で一気に休暇を取る形なので【GW お盆 正月】平日の祝日はないです
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
GW.お盆正月は長期連休があるのできちんと休める
【気になること・改善したほうがいい点】
二交代制で残業、休日出勤は当たり前だったが三交代制...続きを読む(全173文字)

【良い点】
残業が多く休みの日が少ないが、逆に言えばそこで給料を上げる事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期にまとめて休みを取る事...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事への姿勢が多種多様。
一部上場企業＋多くの社員をかかえていることもあり、全ぶりで昇進・昇格を目指している人もいれば、社外（プライベート）...続きを読む(全357文字)

【良い点】
有休は比較的に取りやすく助かっている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、それは一部の社員の話であって、取れない人は全く取...続きを読む(全110文字)