カナデビアＥ＆Ｅの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
拠点に女性社員はいなかったためわからない。本社には女性社員はいたが、
事務的な部署である。
現場で働かれている女性社員は居ないと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
資格取得に対する支援は手厚い。
受講費用や講習、テキスト等は会社から支給してもらえた。また、社内の有資格者から積極的に教育してもらえま。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方限定社員は、給料がかなり少ない。
昇給額は年に1000円程度であった。
本社所属の社員になると、一気に給与が上...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員に対して積極的に資格取得を奨励してくれていた。テキストや実技に必要な工具、材料も会社が準備してくれた。
また、講習等の参加も出勤扱いで行か...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給休暇はほぼ100パーセントつかう事ができた。上司が積極的に有給休暇を取得していたため、下の人間は休みやすかった。
また、体調不良等による突...続きを読む(全98文字)

【良い点】
地方限定採用？の場合給料は少ないが、
本社所属の社員に登用されると給料は
一気に跳ね上がる。
その代わり，全国的な出張が発生するとのこと。続きを読む(全75文字)

【良い点】
土日祝は繁忙期以外はほぼ休み。
また、残業も基本ないため、
17時以降は自分や家族のために使える。
突発的な有給休暇に対しても寛容であった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ごみ焼却場の運営は社会に必要不可欠であり、競合他社に入札で負けない限り安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
行政から貰う焼却...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ごみ焼却プラントという大きな建造物の建築ということで、地図に残る仕事であり、完成に携われたときは感動と誇りに思える。責任も大きく、現場配属にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
私の所属する部署には、社員を育てようという気概ある上司ばかりであった。厳しい方たちなので、オフィス内で怒声を浴びることも多いが、怒られなくなる...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用サイトでは建築資材メーカーの製品開発の技術職や販売営業で募集しています。しかし工事部門は人が集まらないので書い...続きを読む(全201文字)

【良い点】
施工管理として入社し、忙しいという前情報が世の中に溢れているため、正直ギャップはないが、思っていたよりも激務続きを読む(全60文字)

【良い点】
上場企業でもあるので福利厚生は割としっかりしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多く、周りも残業を強いられて...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高校に会社説明の先輩に、求人票の残業時間は10時間だが大きな違いはないか確認して応募したが、実際は月40時間程度と...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での技術をアピールしているが、実際は経験の浅い人間を、いきなり単独で現場に向かわせクレームを...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雑用、電話を取ることは必ず新人がやらなければいけず、電話を取り続けていて全く仕事が手につかない時が多かった。
仕事...続きを読む(全185文字)

【良い点】
募集要項に記載の通りで条件等にギャップは無かった。最初から裁量を持たしてくれるのでやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社後のギャップは、研修にあった。入社直後の研修で、現場の仕事を強制的に体験させられる。毎日朝礼や筋トレがあった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
社員同士がいい意味でフランク。冗談を言い合ってる社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるため土日祝日の出勤があること。続きを読む(全79文字)

【良い点】
WIN-WIN-WIN関わるすべての人を幸せにという考え方に共感した。そして業界的に大きな決断が必要になる商材だからこそお客さんにも壁を作られ...続きを読む(全163文字)