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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上下関係は多少あるものの、若手の意見をよく聞く部署は多いと感じる。社長や部長を「さん」付けで呼んでもよい風潮があるあたり、風通しの良さは感じ...続きを読む(全187文字)
日揮ホールディングス株式会社
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【良い点】
上下関係は多少あるものの、若手の意見をよく聞く部署は多いと感じる。社長や部長を「さん」付けで呼んでもよい風潮があるあたり、風通しの良さは感じ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
LNGや石油精製プラントの建設の実績は日本国内ではトップであり、メガプロジェクトの受注はしやすい。LNG需要はまだ続くので、プロジェクトの受...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
本社勤務の場合は有給は消化しやすい。出社時間もフレキシブルにできることが多く、残業をした次の日に10時に出社する、という融通も利くことが多い...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
住宅補助は結婚するか、もしくは満32歳から7年間、月7万円もらえる。(課税対象にはなるが)。退職金は前払い制度が使える。その場合は、ボーナス...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
海外駐在と本社勤務で手取りが1.5-2.0倍ほど異なる。海外駐在で1年以上駐在が確定すると、住民税は払わなくてよくなり、場所によっては家族帯...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
新卒入社は入社後10年間程度は横並びで毎年2万円程度昇給していくイメージです。ただしこれは院卒基準なので高卒な
どはその年数分追加して考える...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
休暇はある程度自分で決められる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト繁忙期は取りづらい。また海外駐在時は休暇は一時帰国時以外...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若いうちから大きな仕事を任せてもらえる。大規模プロジェクトを経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外駐在が長期間...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
某大手トレーニングジムが約7割引きで利用することができるのは健康維持に非常に約ダっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
プロジェクトという一つの目標に向かい何千という人たちが汗水流しながら頑張る中に身を置くことが出来、仕事上のスキルはもちろんのこと、言語や異文...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
プラントエンジニアリングという響きがかっこよかったので入社してみました。
実際には、海外駐在が非常に多くギャップがありました。
海外に行った...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
EPCのみならず新規事業に向けた動きが活発化している。一社員として今後に期待したい。
【気になること・改善したほうがいい点】
オイルガスのE...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
日本オフィス勤務では休暇も取りやすく、周囲も良い人・尊敬できる人も多数おり何ら不満はない。男性でも育児休暇を取得できる環境があり、不満はない...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
海外で働きたい、エンジニアとして働きたい人にとってはこれ以上ない環境。現場では様々な国籍の従業員、サブコン、ベンダー、顧客との折衝を行うため...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明らかな斜陽産業。儲けの額が少ない割に背負うリスクが大きすぎる。また、他のコントラクターとの勝負が、見積額になる...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工事現場だとワークライフバランスという概念自体が存在しない。時には24時間働くこともあり、夜勤になる事もある。給...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
文字通り、世界中で、様々な人種に囲まれながら仕事が出来る。もちろんそのような環境は容易ではないが、視野を広げる一助になる。海外現場では、早い...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
海外現場に駐在すると3か月1回2週間程の休暇がとれる為、考え方によっては定期的長期休暇が取得できるというメリットがあり、遠方への旅行も可能で...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収は国内勤務で800万程、海外だと1000万から1300万前後となるが、時給換算すると低い。評価精度はあるが実際の運用は年功序列である。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社風は自由で若手でも意見は先に言える。
現場駐在すると給料は約2倍になるため、若手のうちはかなり良い給料が貰える。
横浜現場問わず多くの外国...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
海外建設現場に駐在すると、残業代及び各種手当を合わせて、月給が約3倍になる。また、基本的に物価が安く、貯金もできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ベネフィットの福利厚生がある。また、家賃手当は月6万円程支給されるので非常に助かる。
その他には福利厚生は特になにもないが、必要十分だと思う...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若い内から外国人の部下を管理し、客先との折衝を担当するので、組織マネジメントの力と胆力が身につく。
また、風通しは良いので、年齢関係なしに意...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
非常に大きなものを長い期間をかけて作るので作り終えたときの達成感は何事にも言い難い。また、たくさんの国籍の方々をまとめる必要がありマネジメン...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は同年代に比べれば高いとは思う。
また現場駐在となれば倍以上貰えるケースもあるり
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは良...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 日揮ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッキホールディングス |
| 設立日 | 1928年10月 |
| 資本金 | 235億1118万9612円 |
| 従業員数 | 7,610人 ※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月 |
| 売上高 | 7229億円 ※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 佐藤 雅之 代表取締役社長 石塚 忠 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 930万円 |
| 電話番号 | 045-682-1111 |
| URL | https://www.jgc.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.jgc.com/saiyo/ |
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