アドバンサーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【良い点】
携帯販売など人と関わる機会が多く、接客やコミュニケーションが好きな人にはやりがいを感じやすい環境です。
「挑戦を応援する」風土があり、年齢や...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は約105日と少なく、プライベートの時間を確保するのが難しかったです。
休日であっても上司から業務連絡の...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の店舗では、スタッフ間でのハラスメントやいじめと感じるような発言・行動が見られました。
そのような環境下で働...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本給・年収は低めで、賞与はありません。
インセンティブ制度はありますが、販売成績によって数千円程度の支給にとどまることが多いです。
頑張り...続きを読む(全193文字)

【良い点】
人と関わる機会が多く、接客が好きな人やコミュニケーションを取ることが得意な人にはやりがいを感じやすい職場だと思います。
お客様との会話を通し...続きを読む(全257文字)

【良い点】
話がかなりスムーズに進み、かなりスピーディーに対応していただけた。
アドバイザーの方がいるので一対一での話がしやすかったです続きを読む(全68文字)

【良い点】
配属先によるが、残業がほぼほぼなかったので自分の時間が作りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みは基本できないので別の...続きを読む(全94文字)

【良い点】
未経験で入り、知識もない中一人暮らしをするのに問題ない額をもらうことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどはないので...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人間関係は配属先によります。
良い店舗もあれば相当、客層だったり、スタッフ同士が怒鳴りあってる店舗もあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全236文字)

【良い点】
200~300万前後です。
インセンティブ制度がありますが、賞与はありません。
頑張った分インセンティブ制度で評価がありますが、ものによって...続きを読む(全226文字)

【良い点】
人とのコミニュケーションは大切にできる。そこに対してのやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポート手厚い印象はあった...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社風が良く福利厚生がしっかり整っていた為入社を決意しました。残業も少なくフレックスだった為自分自身に負担なく業務ができました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
日本語が話すことが出来ればアルバイトでも社員でもどっちでも採用してもらうことが出来たと思う。
当時と今でどのくらい採用レベルが変わったか分か...続きを読む(全269文字)

【良い点】
部署間は比較的仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての経営方針も無く、ただdocomoに言われる事をこなす印象。
社員...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にはよりますが、やっと配属が決まり、出社になったと思ったら、常に人手不足状態が続いているので、店長がいない店...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修で数字(売上)ではなく人で買っていただくという話をかなりされるが、ある程度数字も気にして売り上げを作...続きを読む(全90文字)

【良い点】
採用担当に新しいことにチャレンジできるなどと、耳障りの良いことばかり言われたが、結局は店舗勤務でルーティーンワークをこなすのみだった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
一定数以外、人が良かった。人間関係でそんなに悩むことはなく、のびのび仕事できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより大変...続きを読む(全95文字)

【良い点】
サポートが充実しています。入社後も定期的に面談があり、職場になじめなかったとしてもほかの店舗に移動させてくれたりします。その点はすごく安心で...続きを読む(全206文字)

【良い点】
学生時代に接客業をしていたため、
これを活かせると思い入社を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業のため、残業が多い事続きを読む(全79文字)