この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務中の中抜けも自由。月の労働時間をクリアしていれば極論1時間だけ仕事して終わりでも問題ない。有給も業務に影響がなければ直前に取りたいと言っ...続きを読む(全162文字)
株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴルフダイジェスト・オンラインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴルフダイジェスト・オンラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
勤務中の中抜けも自由。月の労働時間をクリアしていれば極論1時間だけ仕事して終わりでも問題ない。有給も業務に影響がなければ直前に取りたいと言っ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
とても良い
リモートワークの文化が浸透しているので、
急な体調不良や用事があった際には、
すぐにリモートに切り替えられる
ただし部署による
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本自由なので、ワークライフバランスはとりやすいが、部署により異なる
社外と関わる業務が基本であれば、結果的に社外に合わせることになるので自...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
残業少なく基本リモートワーク。ゴルフ休暇など休暇に関する制度充実
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって運用が異なる点続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは一切ない。
上長は疲弊しており、休みの日も仕事しておりこちら側からみていても将来上にいきた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
コロナ禍によりフルリモート
細切れ勤務可能、完全フレックス制度採用
ほぼ会社に行かなくとも仕事が成立する
服装もかなり自由度が高く、オフィス...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給はとりやすい環境。残業も平均1時間くらい。子育てままも働ける環境で、時短勤務やフレックス制もあるので、ワークライフバラン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フレックスタイム、リモートワーク、ゴルフ休暇など働きやすい制度がかなり揃っている。ゴルフが好きな人にはかなり勤務がしやすい会社であると思う。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業マンの場合は営業成績さえ担保していれば基本的に自由です。そのため、私が務めていた当初はフレックスタイムがあり、かなり出退勤の時間に幅を持...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
週一回のノー残業デーがありました。
定時になると、総務の方が各フロアを回って強制的に消灯。社員に帰宅するよう促していました。
【気になること...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
派遣社員として働いていましたが、私もプロパーも気兼ねなく有給休暇を取得していました。
特にプロパーはフレックスで早めに出勤して、夕方さくっと...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関してはかなり力を入れて取り組んでいる印象。
リモートワークや早朝勤務、フレックスタイムでの勤務など会社として積極的に...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
フルタイムが7.5時間と短くなりよかった。月に10時間減るくらいは業務に差し支えなかったので。朝早く来て夕方はやく帰ってもよい制度があり、気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内の雰囲気が良く、休憩も比較的自由に取れます。仕事内容は自社サービスなので基本的なバナー・ページ制作ばかりになりますが時間コントロールはし...続きを読む(全182文字)
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休みは取りやすいです。家族の都合で休む方が多かったです。同じような理由で遅刻する方も多かったのですが、会社や上長から怒られる姿を見たことはありませんでし...続きを読む(全182文字)
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朝早く出社しても早く帰れる事は無い。
やる事に終わりがなく残業も月平均60時間近くある。
しかも、残業代は20時間分しか付かないから後はサービス残業...続きを読む(全160文字)
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自由な時間も多く、バランスは問題ない。
ゴルフが趣味な人が多いので、土日はゴルフにいくことが多い。残業はほとんどない。朝も10時出社なので、かなり時間...続きを読む(全152文字)
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とても良い会社です。従業員のことをしっかり上長が考えてくれると思います。部署により就業時間は異なります。自分がいた部署は営業で、もちろん予算に対しては厳...続きを読む(全161文字)
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とにかく自由。10時~15時までいれば、いつ帰っても、いつ出社しても良い。会社の方針としてはそうなので、ストレスなく仕事が出来る環境ではある。ただ、上司...続きを読む(全170文字)
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当たり前ですが労働基準法に則って運用されています。これが普通と思っていましたが、転職して有給が取り辛くなった事から労働基準法を勉強しなおしたのですが、こ...続きを読む(全162文字)
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ワークライフバランスはのぞめません。
部署にもよると思いますが、一人にかかる負荷は高いです。
また、バランスよく仕事をすることが可能な場合でも、社内...続きを読む(全170文字)
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有給休暇は比較的自由に取れます。
ほかの会社ではあまり考えられないですが「ゴルフに行くので有給を取ります」ということが推奨されていたりします。
傷病...続きを読む(全169文字)
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週1回のノー残業デーがあったり、フレックス勤務体制(人によるが)があるため、個人による時間管理ができやすい環境である。平日、休日問わず、ゴルフに行っても...続きを読む(全160文字)
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ワークライフバランスを取りやすい会社だと思います。
育児がある方は、あまり残業せずに帰宅できていますし、
ゴルフに行くために、平日有休を取る方もいま...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン |
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フリガナ | ゴルフダイジェストオンライン |
設立日 | 2000年5月 |
資本金 | 14億5800万円 |
従業員数 | 586人 ※(連結)2018年6月末現在※臨時従業員数含む |
売上高 | 215億74万円 ※2017年通期 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 石坂 信也 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目10番2号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 613万円 |
電話番号 | 03-5656-2888 |
URL | https://company.golfdigest.co.jp/?car=top_f_t06 |
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