一井のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
「福利厚生をするくらいなら昇給にあてます」と謳ってますが、昇給はほぼないので実質、福...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任を取りたくないので、他部署に責任をなすりつけあう文化があり、若手で構成されている...続きを読む(全218文字)

【良い点】
年収や賞与に関して良い点は特にないと思います。残業代は30分区切りでありますが、出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ...続きを読む(全254文字)

【良い点】
とても働きやすくて楽しく仕事ができる風通しのよいしょくばといえるとおもいますが、努力が必要だと思います休憩もしっかりとれ、それぞれが想いをぶ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
半年に一度、直属の上司同席のもとで社長面談があり、その結果で賞与が決定する。月に一度、上司との面談があり、評価シートを作成していく。各項目に...続きを読む(全283文字)

【良い点】
工場のライン工など楽そうなイメージだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人の作業負担が多すぎる。
その人にしか出来ない作業があ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若い社員が多く、和気藹々としている。
【気になること・改善したほうがいい点】
行き過ぎたトップダウン、それによる自主性のない幹部、幹部に逆ら...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良い点をさがそうと頑張って考えたのですが思いうかびませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は一般社員は250万をきるとお...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分のやりたいことはやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことはだいたいのことはやらせてもらえるが裏を返せば自...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若さは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者一家の経営のため彼らに気に入られるかが大切でございます。
だから、幹部のみんなは...続きを読む(全208文字)

【良い点】
部署にもよりますが、私の部署では残業はかなり少なかったです。有給休暇も1週間前くらいに相談すれば簡単に取れますし、体調不良などの突然の休みも...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署や職種によって差はありますが、全体としては比較的ワークライフバランスは取りやすい環境だと思います。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も整...続きを読む(全191文字)

【良い点】
フレックス、在宅がありました。よく利用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と事務職の柔軟性の差を感じることがあります…。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は現場のリソースを無視した上層部の指示が多く、主体的な営業も求められるため...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業がほぼないため、予定が立てやすい。休みがとりやすいので、子育て中や介護中などにはよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全108文字)

【良い点】
事業部の開発系はよく分かりませんが、本社の技術開発部はとても残業が少なく、毎月5時間程度でした。有給休暇も取得を拒否されたこともないし、もっ...続きを読む(全265文字)

【良い点】
休出は基本的にはない。有給はとりやすい傾向にある。連休は他社と比較しても多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は帰り...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人による。同じ部署でも全く残業しない人もいれば月40時間残業している人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の偏りを解消でき...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は申請すれば特に文句など言われず取れる。
年間の取得日数や有給取得奨励日がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は業務が忙...続きを読む(全125文字)

【良い点】
残業代は支払われる。残業代が1.3がけである。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職は月に45時間近く働くのが当たり前の状態であり...続きを読む(全149文字)