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合同会社ユー・エス・ジェイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

合同会社ユー・エス・ジェイのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全61件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、合同会社ユー・エス・ジェイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に合同会社ユー・エス・ジェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

合同会社ユー・エス・ジェイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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合同会社ユー・エス・ジェイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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合同会社ユー・エス・ジェイの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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61件中1〜25件表示

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週一在宅ができる点。残業はチームにもよるが、在籍チームはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今まで在宅を自由にできたのに2...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のWEB関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますがオフィスは基本的に土日祝休み。GWやお盆休み、年末年始も休みがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員はフレ...続きを読む(全110文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはりテーマパークのお仕事なのでシフトが早朝から深夜まで幅広くあり、体調管理が大切だと思います。終電で帰ってきて...続きを読む(全105文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、希望休が出せたので自分の予定に合わせて休みが取れる。連休も取得可能で、シフトを調整してくれたのでその点は働きやすかった。
    【...続きを読む(全128文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給の取得率も高く、シフト制なので交代などの都合もききます。ただし繁忙期は残業が多くなってしまいます。続きを読む(全57文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますがシフト制なので比較的希望級は通りやすい傾向にあると思います。エンターテイメント業界ですが土日祝日に休むこともできます。
    【...続きを読む(全121文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスでコアタイムもないためプライベートで予定があれば柔軟に調整できます。そこまで管理されていないので、前日などに予定が入っても有給や休...続きを読む(全266文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きに応じてクルーパスの無料配布などがあるため、休日はお得にUSJを楽しめる。
    アルバイトでも有給が取得可能なので、旅行で勤務が難しくなる際...続きを読む(全89文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるがアルバイトだと週2日、3日、4日、5日でえ選べ週2日8h勤務をこなせばいいので、掛け持ちはしやすい。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アミューズメント関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    そんなものはない。
    お金を稼ぐにはかなり長くはたらかないといけない。
    外の環境により体調を崩し、欠勤が出て空きが...続きを読む(全109文字)

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    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスのため、自由に働きかたを選べることは、いい
    子育てには向いている気がする
    またオフィス職は、勤怠が緩め
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 人事 その他 正社員

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    【良い点】
    事務は自分で公休日を決められるため平日にも休みを取ることができる。コアタイムなしのフレックスや、テレワークも導入されている点については非常に...続きを読む(全86文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 その他職種 その他 契約社員

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    【良い点】
    部署によるとしか言いようがないが、自身がスケジュールコントロールできればワークライフバランスは充実できるかと思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

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    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフト希望はほぼ通るので、プライベートの予定がたてやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては有給の申請がとおりにくい事...続きを読む(全80文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    休日数や勤務時間は個人の契約によります。部署にもよって変わるでしょうが、私が働いていた部署は常に人員不足で、働きたい人は契約以上にシフトに入...続きを読む(全223文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    これは公私混同しやすい場合が多く、シフト拘束時間が長い。翌日遅番でシフトを組んでくれるケースが多い。続きを読む(全56文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休み希望はある程度とおり、有給休暇も希望すればしっかりと取れるのでとてもよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は残業を強い...続きを読む(全125文字)

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    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 清掃スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちは楽しいと思えるが、今後遊園地での職で行きていけるかと問われれば将来的に体力は確実にきつくなるだろうと感じた。全体的なチームワークは...続きを読む(全138文字)

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    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給の取得は希望がある程度叶う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    遅番(23時帰宅)からの早番(4時起き)がある。
    パーク内で着替え...続きを読む(全99文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事が順調だと残業はあまりしないでよかったと記憶してます。
    どうしても定時で終わらない時や進捗次第では残業もしていました。続きを読む(全67文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    勤務時間は最寄りから通える始発から終電までの時間を書いた方が受かりやすい。勤務時間はある程度確保されているが、天候の影響を受けやすい部署では...続きを読む(全136文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    週2日8時間、週四日8時間など、希望する雇用形態によってシフトに入る日数を調整できたり、それに応じて社会保険なども完備されている点はよかった...続きを読む(全182文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出勤時間、休日など自身で考え行動することができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してしばらく業務の内容などを理解していない時期...続きを読む(全131文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給取得も積極的に取りなさいと言う流れ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や時期にもよるので一概にはいえないが、
    イベント前など...続きを読む(全118文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は比較的取りやすく、事前に申請すれば希望日に取得できる環境でした。そのため、私生活とのバランスを取りながら働くことができ、心身のリフ...続きを読む(全280文字)

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    61件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    合同会社ユー・エス・ジェイの 他のカテゴリの口コミ

    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ダイバーシティーな環境。有給は取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームにより雰囲気が異なるがエンターテイメントディベロッ...続きを読む(全134文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    エンターテイメントの舞台裏の全体を理解できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に研修なるものは存在しない。自分でプロアクティ...続きを読む(全161文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パークの無料チケットがもらえる点、住宅手当などは転勤者はあるかもしれませんが基本的にはない。海外から採用されているエキスパートは住宅や航空券...続きを読む(全98文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が評価制度を理解しておらず、適切な評価を得られない。上司の好き嫌いなどで評価が決まる。普段行われる1on1は...続きを読む(全87文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    アニメコンテンツが目立つがハロウィンではハミクマやチャッキー などと言ったユニバーサルのIPもまだまだ強い点
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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    苦労して作ったショーがオープンしてゲストを楽しんでる姿見た時一瞬で疲れが吹き飛ぶくらいにやりがいを感じました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員で中途採用されて来る方(特にスタッフ以上)は何かしらのスキルや経験などがあって優秀な方が多かったです。自分の刺激にもなりました。
    【気に...続きを読む(全136文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、大阪で腰を据えて働けるのとUSJという誰もが知ってる企業であったため
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人気企業なので人手...続きを読む(全101文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ユニバーサルの求める厳しい品質基準を満たさなければならないので、それを遂行する中で予算管理、進捗管理、折衝や調整スキル、マルチタスクなどの能...続きを読む(全136文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    1つのお店に社員の数は3〜4人だったと思う。アルバイトから社員に上がるのは本当に大変そうに見えた。年数もかかりそう。続きを読む(全78文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)のワークライフバランスの口コミ

    ミズノスポーツサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 インストラクター その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率が非常に高い。
    同期の半数はもういない。
    若い世代がやめていき、中途の中年世代が残ります。このことから、若...続きを読む(全108文字)

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    株式会社東祥の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスのワの字もないような勤務形態です。
    コロナ後は人員不足や人員削減により...続きを読む(全286文字)

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    株式会社ダイナムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制の為基本的には希望通り休めますが友人関係で土日休みのンン減が多いと苦労します。本部に行くと土日休みになることが多いと聞きました。続きを読む(全74文字)

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    株式会社マルハンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給もシフトも融通はきく。遅番勤務になると突然の残業をお願いされたりするが強制ではなく、働いたぶんもちゃんも残業代は出る。続きを読む(全67文字)

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    株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトは残業なしで、オンタイム退勤を推奨されている為遅くても+5分で帰れるように言われている
    学校の行事などを優先出来、その日によって時...続きを読む(全230文字)

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    株式会社nobitelの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 マッサージ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に単休。シフト制なので、自分の休みのサイクルを作れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強制的に発生する残業時間が多すぎる。
    ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社aprecioの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業:見込み残業を大幅に超えることはないかと思う
    有給消化:基本的にはお休みしたい日にお休みが可能
    リモートワーク:完全は出来ないが、在宅し...続きを読む(全91文字)

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    ハウステンボス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間は閑散期は20時間くらいだった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期においては、月の残業時間が80時間を超える状況が常態化...続きを読む(全821文字)

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    株式会社nobitelの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制なので特に趣味のない独身の人は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年中無休なので土日祝も年末年始も関係なく、アルバ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんど残業はなく、業務時間内に仕事を終えられる体制が整っていました。
    また、有給休暇も比較的取得しやすく、事前に相談すれば調整してもらえる...続きを読む(全141文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    合同会社ユー・エス・ジェイの 会社情報

    基本データ
    会社名 合同会社ユー・エス・ジェイ
    フリガナ ユーエスジェイ
    設立日 1994年12月
    資本金 50億円
    従業員数 970人
    売上高 1658億円
    決算月 3月
    代表者 ジャン・ルイ・ボニエ
    本社所在地 〒554-0031 大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号
    電話番号 0570-20-0606
    URL https://www.usj.co.jp/company/
    NOKIZAL ID: 1139227

    合同会社ユー・エス・ジェイの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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