イーストの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界で働き続けるなら、将来のワークライフバランスは期待できない。ディレクターになればさらに忙しくなるため、決...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業代が少ないため、残業がなければ給料は基本上がらない。
一年に一回昇給はあるが、ほとんど変わらないと思っ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最初のうちは毎月コーディネーターの方と面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本それぞれの番組に派遣されるため、会社側から評...続きを読む(全90文字)

【良い点】
報道や情報番組に配属されれば基本は土日休みなので、ワークライフバランスは保てると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
バラエティ系...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎて一人暮らしには厳しい。有給もあるにはあるが取得しずらく、ほとんど使えないと思った方がいい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
バラエティや報道系以外にも最近はドラマや映画の事業部もできたため、そこは期待出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
希望の番組に配属されればやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとバラエティ志望だったため、ニュース番組にやりがいが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
本社配属なのか派遣なのかの形態によるが、場合によっては土日休みが保障されている
基本的にフレックスタイムなので、自分の予定に合わせて柔軟に対...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に本社で簡単な研修があるが、全ては網羅できない
配属された番組次第ではPCが対応していなかったり、ソフトが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
一人に任せられる仕事の責任が大きく納期を必ず守る必要があるため責任感と緊張感を持って仕事に取り組める
配属先によってはゴールデン帯の番組もあ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
7割の住宅補助が出るため、月給以上に生活しやすい環境を整えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がなく、その代...続きを読む(全100文字)

【良い点】
パンやお弁当が差し入れであり、食べることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で一緒に働く人は違う会社なこともあり待遇が...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
文化生活における補助金とか少なくとも食事補助がほしい。交流会の時にも補助が出ないので、新人はきついかも。続きを読む(全72文字)

【良い点】
最近社屋が変わり、とても綺麗になりました。社内にスタジオやレッスン室やメイクルーム、会議室もたくさんありほとんどのことが社内で完結できます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社内でUniposを使って感謝のメッセージを載せてピアボーナスを送っていたが、もらったピアボーナスのポイントが実際に給与として振り込まれてい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
公休やシフトに入る前後に無料で映画が見れる点。席が空いていればプレミアムシートでの鑑賞も可能。
アルバイトでも有給が使用できるので助かった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
福利厚生は通勤手当など最低限のものは揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものしかなく住宅手当や資格手当などはない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
勤務時間が一定の規定に達している場合に限り、映画を無料で鑑賞できる制度が設けられており、条件を満たしたスタッフは福利厚生の一環として映画を楽...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ベネフィットステーションだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がありません。お給料の低さ的に住宅手当があった方がいいと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員になれば色々な福利厚生を受けられる。社内公募にもチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員ではないとあまり恩恵がない。続きを読む(全78文字)