ＵｉＰａｔｈの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全36件）

【良い点】
基本的には皆プロフェッショナルとして自立しており、トラブルが起こるようなことはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全131文字)

【良い点】
もともとAIに投資してきた会社というのもあり、プロダクトの先進性や充実した機能群には営業として自信を持って提案はしやすい。
【気になること・...続きを読む(全206文字)

【良い点】
この規模の外資系の日本法人にしては整っていた。有給日数も多く、確定拠出年金を使えば月に数万の会社からのサポートもあった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性に限らず、子供がいたり持病があむたり介護をしていたりしていても、各自が互いに配慮して調整しながら働ける雰囲気があった。
【気になること・...続きを読む(全136文字)

【良い点】
本人の役割上必要だと認められれば、外部の研修や教育プログラムを受けられる補助もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制...続きを読む(全98文字)

【良い点】
契約期間満了で退職できた。残業が多すぎて辛かったが言い出せずに困っていたので派遣で良かったと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

【良い点】
月初は比較的残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署で違うと思うが、月末、四半期末、年末、年度末などの繁忙期は残業が半端...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学の時、残業時間は月平均で10時間程度と聞いていたが、最低10時間だと思う。繁忙期は本当に終わらない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
チームのリーダー的な人をお願いすると、その人に気に入られていればすぐに案件を引き取ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その...続きを読む(全102文字)

【良い点】
派遣なので評価はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が異なるみたいです。直接自分の仕事っぷりを信頼を得て...続きを読む(全163文字)

【良い点】
成長期にて入社したため、ワークライフバランスはあまりありませんでしたが、自己成長につながったので満足しています
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)

【良い点】
様々な教育コンテンツを無料で提供している。
英語ができる場合は、より多くのコンテンツにふれることができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社長は、長期的な目線を持ち、社員を激励する素晴らしい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他のCXOの人たちは、軒並...続きを読む(全104文字)

【良い点】
AIとの連携などで、自動化領域はかなり強い
【気になること・改善したほうがいい点】
より、プロダクトイネーブルメントに力を入れながらも、業務...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性、男性では特に差別されることはないが、男性陣が多いのは、ソフトウェア業界的に仕方ないことだと思う続きを読む(全56文字)

【良い点】
もっと人を大事にすればよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の老舗ソフトウェア業界の人が入ってきてから、より官僚...続きを読む(全97文字)

【良い点】
英語研修が無料で受けられるところはいいところ。営業研修もたまにある続きを読む(全39文字)

【良い点】
RPAの成長時代と今は勢いはないが、新しい製品などが増えたり機能がどんどん拡張するのでおもしろい続きを読む(全54文字)

【良い点】
人間関係がかなりフラットであること
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してからはグローバルに従わなければいけないこと続きを読む(全69文字)

RPAを導入しやすい企業にはすでにアタックし、これからどうするかという問題がある。また、これからはchatgptのようなより高度な機能を持ち合わせたソフ...続きを読む(全88文字)

他社よりは高め。特に営業職のインセンティブは高めの模様。
非営業の場合は、業績評価によってベースサラリー×20％を基準に賞与は上下する。続きを読む(全68文字)

海外ではミールプログラムや充実した休憩室もあるようだが日本では特になし。
（かつては日本でもあった模様）続きを読む(全52文字)

女性で産休育休を取ることは全く嫌われておらず、最近では男性の取得者もいる。
コアタイムありのフレックスではあるが、在宅勤務が基本となっていることから中抜...続きを読む(全91文字)

女性で産休育休を取ることは全く嫌われておらず、最近では男性の取得者もいる。
コアタイムありのフレックスではあるが、在宅勤務が基本となっていることから中抜...続きを読む(全91文字)

【良い点】
コロナ禍の影響もあり在宅勤務になっている。フルリモートも可能なので、子供を育てている人も融通がきくところはある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)