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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

UiPathの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、UiPath株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にUiPath株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

UiPathの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.0

UiPathの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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UiPathの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

UiPath株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外ではミールプログラムや充実した休憩室もあるようだが日本では特になし。
(かつては日本でもあった模様)続きを読む(全52文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。外資系企業のため、福利厚生などは日本の大手企業のように充実はしてません。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ社宅制度も...続きを読む(全243文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はとりやすいです。無料のバナナとみかんがあります。また冷蔵庫にヨーグルトやジュースもあります。在宅勤務もできますので、比較的に働きやすい環...続きを読む(全187文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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UiPathの 他のカテゴリの口コミ

UiPath株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月初は比較的残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署で違うと思うが、月末、四半期末、年末、年度末などの繁忙期は残業が半端な...続きを読む(全133文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので評価はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が異なるみたいです。直接自分の仕事っぷりを信頼を得てい...続きを読む(全163文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームのリーダー的な人をお願いすると、その人に気に入られていればすぐに案件を引き取ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その人...続きを読む(全102文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学の時、残業時間は月平均で10時間程度と聞いていたが、最低10時間だと思う。繁忙期は本当に終わらない。続きを読む(全74文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約期間満了で退職できた。残業が多すぎて辛かったが言い出せずに困っていたので派遣で良かったと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長期にて入社したため、ワークライフバランスはあまりありませんでしたが、自己成長につながったので満足しています
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な教育コンテンツを無料で提供している。
英語ができる場合は、より多くのコンテンツにふれることができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっと人を大事にすればよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の老舗ソフトウェア業界の人が入ってきてから、より官僚的...続きを読む(全97文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性、男性では特に差別されることはないが、男性陣が多いのは、ソフトウェア業界的に仕方ないことだと思う続きを読む(全56文字)

UiPath株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIとの連携などで、自動化領域はかなり強い
【気になること・改善したほうがいい点】
より、プロダクトイネーブルメントに力を入れながらも、業務コ...続きを読む(全111文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社サンアーチの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行や飲み会など、楽しい催し事がたくさんあり、社員同士の仲も良かった。世間一般の福利厚生が整備かされていたのかは、分からない。続きを読む(全71文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ふるさと納税を推進するようなサイトがあり、今までハードル高く思っていたふるさと納税が気軽にできるようになりました。無意識に使えるような仕組みな...続きを読む(全178文字)

フォーサイトシステム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤などの手当ては十分にあったかと思う。副業は申請し許可されれば、というところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業審査が異常に面倒...続きを読む(全116文字)

株式会社NTTデータ九州の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏が住宅補助(社宅扱いで税金がかからない)がかなり手厚い。また首都圏勤務手当も月3万以上出るため、博多勤務の社員よりは給料・手取りが多い。...続きを読む(全100文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援については資格勉強のための書籍購入や、通信講座にかかる費用を援助してもらう制度がある。また、資格試験に合格した際には、受験料を全額支給...続きを読む(全188文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ゲームプランナー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務手当や交通費など基本的なものは申請を忘れなければしっかりと支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月支給の申請...続きを読む(全118文字)

株式会社綜合システムプロダクツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅補助や一人暮らしへの補助は出る。
育休もあるので子供が生まれれば利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格習得補助は無いた...続きを読む(全90文字)

株式会社ディマージシェアの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

ハイブリット型勤務を導入しているため、週2回の出社も可能なため働きやすい。続きを読む(全37文字)

株式会社アルファシステムズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が手厚い。持株会制度もあり投資額の10%を会社が上乗せしてくれるため、10年継続すれば数百万の価値になる。続きを読む(全63文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-larningのような学習支援制度はありますが、業務時間外のため、調整が難しい時期もあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)

UiPathの 会社情報

基本データ
会社名 UiPath株式会社
フリガナ ユーアイパス
設立日 2017年2月
資本金 1億円
従業員数 200人
決算月 1月
代表者 イナオット・バレンティン・サス
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番1号大手町パークビルディング7階
電話番号 03-6841-3856
URL https://www.uipath.com/ja/
NOKIZAL ID: 2763787

UiPathの 選考対策

  • インターン
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。