ＧＦＤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
私のレベルでは割と年収は高く貰っていたイメージがあります。私がいた頃の評価制度は定期面談の際に貢献した内容の報告でした。その際に資料にまとめ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
入社理由は面接時、緊張させないような配慮や身近に感じる世間話等で盛り上げていただき、人そのものに魅力を感じました。
面接担当の方から入社前に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士仲が良く非常に働きやすい環境でした。社長、役員の方がコミュニケーションとりやすい雰囲気をつくってくれているので緊張せずに話しやすい。...続きを読む(全220文字)

【良い点】
有給が取得しやすい。
直行直帰も連絡すれば比較的しやすい。
また事前に申請すれば平日休みも取れ、病院や子供の行事にも参加しやすく
生活のバラ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ここ数年は、セキュリティ関連の製品に携わるような案件が増えていて、PaloAlto等のファイアーウォール関連の製品や、BlueCoat関連の...続きを読む(全261文字)

【良い点】
自分の場合は、残業ほとんどなく安定した稼動でした。
高稼働が続く場合は、営業が客先と話をし改善に努めてくれました。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

【良い点】
住宅手当や資格手当て、美容院の割引手当など手当が手厚い。
インフルエンザの予防接種の費用負担など小さい会社の割りに福利厚生が充実している。
...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成に直結する研修制度やスキルアップ支援がさらに充実すれば、従業員の成長意欲や定着率の向上にもつながると...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ははっきり言って良くはない。実務をこなしてできるようになろうと言う感じ。社会人経験がない人は難しい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
就業前の研修がある。オンライン研修や勉強会の機会がある。イーラーニングでパソコンスキルを身につけることができる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はやれとしか言わないため、現場のスタッフだよりで何か必要な研修もなく自分で自分に必要...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、配属先の環境に大きく左右される印象でした。現場での実務経験を通じて学べるこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
学びはないです。少しのパソコンスキルと給与計算が身につきます。そもそも委託でお願いされる程度なんで、深い知識はいらないですし、担当先にも意見...続きを読む(全120文字)

【良い点】
簡単に首を切るようなことはしないです。最低限のコンプライアンスには則って会社は回っていると思います。
業務内容を教えてくれるトレーナー、また...続きを読む(全286文字)

【良い点】
20代前半に派遣スタッフとして登録し、その頃はイベントでサンプリングスタッフなどをしていた。色んな人がいて皆で楽しく出来た。
他にも単発の仕...続きを読む(全276文字)

【良い点】
資格については、取得支援手当、合格祝い、数千円程度の月給アップ手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数資格を取得している場...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になく、げんばにいきなり放り込むという感じ。よくもわるくも現場主義で研修なんて言うものは存在しないかんじ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)