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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Rodinaの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Rodinaの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Rodinaで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Rodinaの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

Rodinaの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Rodinaの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

株式会社Rodinaの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休職者支援(リワーク)をメインにやっている会社はまだ少ないと思うので、そういう意味で他の福祉サービスを提供する会社とは差別化されている。成長...続きを読む(全92文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Rodinaを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年7月3日
回答者:

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに限界を超えました。
営業職はわかりませんがエンジニア職は鋼の心を持つ人でないと無理です。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2020年2月5日
回答者:

【良い点】
仕事上で強みになる資格などについては取得について度々問い合わせがくる。
社員のスキルアップには比較的、力を注いでくれる雰囲気であった。
会社...続きを読む(全210文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2012年11月7日
回答者:

部署、人によって給与・賞与が異なる。差がある。経験のない奴に評価されるから評価の基準が経験のない奴が基準になる。それ以上は評価のしようがない。昇進は簡単...続きを読む(全171文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月5日
回答者:

【良い点】
福利厚生として、イズミフードサービスが管理しているフードコート内のショップの商品が50%引きで買えます。
私が働いていたフードコート内では、...続きを読む(全211文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年4月17日
回答者:

【良い点】
評価シートというものを書くので、目標は明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回評価があるが、実際の評価内容は開示されないので...続きを読む(全92文字)

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Rodinaの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Rodinaの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修を担当する部門ができ、入社時の研修は充実してきている。正社員登用の制度も名ばかりではなくしっかりとした仕組みがあり、登用率も高いので誰に...続きを読む(全161文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与や昇給はチーム評価で、そのほかに支援力など個々の従業員のスキルや経験に対応した等級制度がある。最近改善されたばかりで制度に対する評価はし...続きを読む(全263文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分次第で定時で帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らそうという取り組みは良いが、現場との乖離がある。
どうしたっ...続きを読む(全132文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップの為の社内研修はないが、法定研修は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているとは言えない。指導...続きを読む(全96文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれの強みを発揮できる。新しい事にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポスティングをやるのは良いが、やり方は考え...続きを読む(全125文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を伝えてからはスムーズな退職ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全51文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に偏りがあると感じた。
評価基準が不透明である。続きを読む(全65文字)

医療・福祉(福祉)の事業の成長・将来性の口コミ

サンクスラボ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の福祉関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークは部署によっては利用可能なため、子供が小さく保育園の送迎などの理由で出社が難しい人にとっても時間を見つけて安心して仕事をするこ...続きを読む(全138文字)

株式会社リエイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の方針が、全くしたには見えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の施設との連家を取り、レク等の共有も図ったほうが良いと思います。続きを読む(全78文字)

株式会社アズパートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん事業を拡大しているが、現場とのギャップが大きい。新卒も大量に雇用しているが、スタッフが育っても新規事業所...続きを読む(全139文字)

株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
その他の保育関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園が、選ばれる時代になってきた。配属される園によって、活気が全然違う。悪式文...続きを読む(全99文字)

株式会社ニチイケアパレスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護業界には一定の需要があること。ニチイというブランド認知度も高く、首都圏ではブランドに対する信用力が高い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

株式会社はれコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい所はありません。成長もしないし将来的に働いていようとは思いません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも酷すぎて改善すると...続きを読む(全131文字)

株式会社ココルポートの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

精神障害者の数は増加しており、ココルポートの利用者も精神障害者が約8割となっているため需要は高い。続きを読む(全49文字)

株式会社リズムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームページを見たらわかることではあると思うが成長率は圧倒的だと思う。ベンチャー的な空気感の中で働きたい人、自身の成長を実感したい人にはお勧...続きを読む(全127文字)

株式会社ロジケアの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

介護事業はこれからどんどん必要になっていくので十分に将来性のある仕事だと思う。続きを読む(全39文字)

株式会社スーパー・コートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が儲けているので、事業拡大は順調だと思います。会社の母体が大きいのは安心出来ると思います。
もう少しお金をか...続きを読む(全96文字)

Rodinaの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Rodina
フリガナ ロディーナ
従業員数 210人
本社所在地 〒732-0822 広島県広島市南区松原町2番62号
電話番号 082-569-9311
URL https://rodina.co.jp/
NOKIZAL ID: 2997762

Rodinaの 選考対策

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