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株式会社Rodina

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Rodinaの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Rodinaの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Rodinaで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Rodinaの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.6

Rodinaの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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Rodinaの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社Rodinaの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるが、個別に対する深い支援を行う経験は積めるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、自身やセンターの成...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 その他の福祉関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の穏やかな人柄は良い意味でギャップがなく、そこまで接点こそないが安心して話すことができる。
一方で、会社の雰囲気の悪さや一部社員に業務が...続きを読む(全327文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は同業界に比べると高い水準だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の回数はとても多く、何度も確認していた業務と待...続きを読む(全128文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就労支援に魅力を感じた続きを読む(全17文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Rodinaを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年4月30日
回答者:

【良い点】
むしろ女性中心の職場であります。非常に働き...
続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月11日
回答者:

【良い点】
毎月の個人目標、校舎毎の目標、エリア目...
続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年5月18日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員の方はわからないが、入社してから給料はほとんど上がっていない。
グレードが用意されて...
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この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月21日
回答者:

【良い点】
年齢層が20~30代と若い人が多かった。新卒組と言われる、社員は数年で施設長クラスまで駆け上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...
続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年7月11日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているか分からないが、センター長の運営スキルや仕事の回し方でセンターごとのやりや...
続きを読む(全386文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Rodinaの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Rodinaの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんと評価しようという姿勢はみえる。姿勢だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような評価制度をしたら良いかは、どこの会社も似...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本、支援をしてるだけあって丁寧な人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルは他の会社からみても全体的に低いです。
...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に4日研修がある。これはびっくりした。こんなに新入社員に時間を使ってくれる会社は少ないはず
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身がやったことで、相手が喜んでくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
支援員のレベルに問題がある。
利用者さんに何を提供...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社Rodinaの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度はしっかりしてる方だと思うが、社員がついていけてない
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー、部長クラスがもっと現場の...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社Rodinaの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あるのかな…。管理職になったらよっぽど仕事好きでないと無理では?
【気になること・改善したほうがいい点】
人に支援する立場なら、自分自身のラ...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社Rodinaの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は多い職場。それが良いかは不明。今まで女性集団で上手くいってるのを見たことがないから。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかりません続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Rodinaの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

リワーク支援を今後社会の当たり前にしていくということに参画できる点は魅力だと感じました。続きを読む(全44文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

売り上げなどが公表されていないため、どのくらいの会社規模か明確ではなかった続きを読む(全37文字)

株式会社Rodinaの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

年収や評価制度は企業の口コミサイトによれば、多くはない印象だった。続きを読む(全33文字)

医療・福祉(福祉)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

メディカル・ケア・サービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護職であるため大変なことは多いですが良い意味でギャップが多く、新入社員の方への教育制度や日常的な関係性がよかったです。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
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社会福祉法人雲柱社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職員の人柄が穏やかで温かい。困っていることは相談できる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事量が違う。仕事が...続きを読む(全135文字)

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株式会社学研ココファン・ナーサリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の保育関連職 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社と比べて給与が高いことが魅力で入社を決めた。福利厚生も手厚い。学研として出版と連携した保育もできる。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
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社会福祉法人カメリア会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域密着で利用者との距離が近い施設という点に魅力を感じて入社した
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職になってから、現場業務と...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
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公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはありません。
どこに配置されるかは入社してから決められる為、そこ次第ではあります。
施設は希望は全て通るわけではない印象です.続きを読む(全76文字)

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ライクキッズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育士経験を活かして本部で働けると聞いていたが本部志望の保育士が多く、いつになったら本部にい...続きを読む(全178文字)

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株式会社エクラシアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は教育体制完備となっていたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はホームページに書いていたり、伺っていた内容と...続きを読む(全111文字)

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株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部が法令順守に厳しいため、有給取得の促進やサービス残業を減らすようにしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部と現場の距離...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
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株式会社ASCareの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームで仲のいい雰囲気。既存の女性社員グループに好かれれば居心地は良さそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
すでに既存の女性...続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社トットメイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスも綺麗で気持ちがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーディネーターという部署だったが、自分が抱いていたイメージとは全く...続きを読む(全202文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

Rodinaの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Rodina
フリガナ ロディーナ
従業員数 210人
本社所在地 〒732-0822 広島県広島市南区松原町2番62号
電話番号 082-569-9311
URL https://rodina.co.jp/
NOKIZAL ID: 2997762

Rodinaの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。